基于委托代理的战略网络伙伴企业选择与激励机制研究

摘要

战略网络是以充分信任基础上的合作和企业之间很好的协调为基础的，网络内企业必须达到同步、协调运作，才有可能使所有企业都能受益。虽然核心企业是整个网络的中心，处于一种支配地位，但是由于战略网络中的所有成员都具有独立的法人地位，彼此之间不存在任何行政上的隶属关系，这就可能导致他们的局部利益与战略网络的总体目标不一致，致使整个系统的性能和收益降低。因此，如何有效解决作为委托人的核心企业和作为代理人的伙伴企业之间的代理问题是确保战略网络有效性的一个重要因素，而委托——代理理论己经成为研究信息不对称问题的标准框架。 战略网络中的委托代理包含两个问题，即由信息不对称引起的逆向选择和道德风险。本文从战略网络中由于信息不对称所产生的委托代理问题出发，运用博弈论和信息经济学的理论、方法，提出了以委托代理机制来解决战略网络中的相关问题，详细分析了委托代理机制的原理，并分别运用信号理论和激励机制来解决战略网络中的逆向选择问题和道德风险问题，同时也阐述了防范逆向选择和道德风险的其他策略。本文力求为解决战略网路委托代理问题提供理论依据和实际指导，从而为企业战略网络能够发挥高效率、提高生产力、取得较强的市场竞争力提供良好的基础保障。

目录

文摘

英文文摘

声明

第1章绪论

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

1.1.2研究意义

1.2国内外研究综述

1.2.1战略网络理论研究综述

1.2.2战略网络研究现状及趋势、方向分析

1.3论文结构与研究内容

1.4研究方法与创新之处

1.4.1研究方法

1.4.2创新之处

第2章 战略网络理论概述

2.1战略网络理论的基本问题

2.1.1战略网络的定义

2.1.2战略网络的内涵

2.1.3战略网络与战略联盟、一般网络组织

2.2战略网络的组成结构

2.2.1战略网络的构成

2.2.2战略网络中企业的角色

2.3本章小结

第3章 战略网络委托代理问题分析

3.1委托代理的概念

3.2委托代理理论的适用范围

3.3相关概念介绍

3.4战略网络中的委托代理问题分析

3.4.1逆向选择问题

3.4.2道德风险问题

3.4.3战略网络中的委托代理问题的特征

3.5战略网络委托代理机制模型

3.6本章小结

第4章 逆向选择与战略网络伙伴企业选择

4.1战略网络中逆向选择问题的产生

4.2博弈论显示原理

4.3信息不对称下伙伴企业选择的契约机制

4.3.1基本假设

4.3.3模型构建

4.3.3模型求解与分析

4.4应用实例

4.5战略网络中逆向选择防范的其他策略

4.5.1完善伙伴企业的准入标准

4.5.2借助网络平台，实现信息的双向流动和实时交流

4.5.3打破传统观念，努力发展与伙伴企业的合作伙伴关系

4.5本章小结

第5章道德风险与战略网络伙伴企业激励

5.1战略网络中道德问题的产生

5.2激励机制的一般原理

5.3信息不对称下的单期静态激励契约

5.3.1基本假设

5.3.2模型构建

5.3.2模型求解与分析

5.4信息不对称下的多期动态激励契约

5.5战略网络中道德风险防范的其他策略

5.5.1强化道德风险防范的协议条款

5.2.2建立信息共享机制

5.5.3构建市场化的约束机制

5.6本章小结

结论

参考文献

攻读硕士学位期间发表的论文

致谢