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致谢
第一章引言
1.1深圳泰永科技股份有限公司简介
1.2选题背景
1.3研究思路和方法
1.4本文结构及创新点
第二章有关市场营销管理理论综述
2.1自动转换开关电器市场营销管理体系
2.2自动转换开关电器市场营销管理的实质
2.3市场营销从4P到4C理论的发展
2.4市场营销中的客户关系管理
第三章泰永自动转换开关电器营销环境分析
3.1我国自动转换开关电器市场宏观环境和微观环境分析
3.2泰永自动转换开关电器竞争性分析
3.3泰永自动转换开关电器SWOT分析
3.3.1泰永自动转换开关电器市场优势与劣势分析
3.3.2泰永自动转换开关电器市场机会和威胁分析
第四章泰永自动转换开关电器营销管理现状及存在的问题分析
4.1泰永自动转换开关电器营销管理现状
4.2泰永自动转换开关电器营销管理存在的问题分析
4.2.1销售系统架构存在弊端
4.2.2对品牌的理解定义不清,品牌建设方法存在错误
4.2.3营销策略因循守旧,创新点不足
4.2.4销售系统人员培训工作明显缺乏
4.2.5信用及应收账款管理不够科学
4.2.6销售管理人员薪酬激励政策明显不够
4.2.7信息平台建设不足
第五章泰永自动转换开关电器营销管理问题应对措施
5.1完善销售系统管理架构
5.2树立正确的品牌观,规划正确的品牌建设道路
5.3营销策略应与时俱进,大胆创新
5.4打造具有泰永特色的培训体系
5.5建立有效的信用管理体系
5.6加大销售管理人员薪酬激励
5.7信息平台的完善
第六章泰永销售系统人员业务(管理)过程质量月考核方案设计
6.1销售系统业务和管理人员工作过程管理的重要性
6.2非销售管理人员业务过程质量月考核方案
6.3销售管理人员管理过程质量月考核方案
第七章结束语
参考文献资料