声明
1 引言
1.1 选题背景
1.2 研究意义与现状
1.2.1 理论意义
1.2.2 现实意义
1.2.3 研究现状
1.3 研究内容与方法
1.3.1 研究内容
1.3.2 研究方法
1.4 创新之处
2 可持续增长理论与希金斯模型
2.1 可持续增长理论
2.2 希金斯模型一财务视角下的增长能力分析
2.3 希金斯模型的优越性及平衡增长策略运用
2.3.1 希金斯模型的优越性
2.3.2 平衡增长的经营效率对策
2.3.3 平衡增长的财务政策对策
3 美邦服饰营运历程与财务现状
3.1 企业概述
3.2 企业发展历程
3.3 美邦服饰的财务现状
3.3.1 日益增加的偿债风险
3.3.2 库存高压拖累营运能力
3.3.3 每况愈下的盈利能力
3.3.4“急转型”下骤降的发展能力
4 基于希金斯模型的美邦服饰增长分析
4.1 企业实际增长率
4.2 企业平衡增长率
4.3 计算企业增长偏差
4.4 企业增长偏差直接原因分析
4.4.1 企业经营效率分析
4.4.2 企业财务政策分析
5 美邦服饰平衡增长的问题分析
5.1 过于注重规模扩张轻视盈利水平
5.2 存货周转拖沓,资产营运效率低下
5.3 股利分配与融资政策不合理
6 美邦服饰平衡增长问题应对策略
6.1 步步为营,切忌盲目扩张
6.2 提升存货管理水平,建立有效管理体系
6.2.1 严控终端订货,完善供应链管理
6.2.2 强化存货管理意识,构建存货管理体系
6.3 配合企业融资需求,合理运用杠杆
6.4 降低成本费用,提高利润水平
6.4.1 利用现代化手段,改善成本管理模式
6.4.2 改变落后的管理理念,建立全方位的成本管理制度
6.5 稳定高管团队,调整股利政策
6.5.1 维护高管团队稳定
6.5.2 遵循稳定股利政策
7 研究结论
7.1 结论
7.2 论文局限性
参考文献
致谢
兰州财经大学;