航空业上市公司董事会与公司绩效实证研究

摘要

董事会作为公司治理内部核心机制之一，在公司治理当中一直是一个重要的决策和监督机构。董事会特征是否对公司绩效存在影响一直是各国学者关注的问题。 本文采用规范研究和实证研究相结合的方法，首先详细分析了关于董事会特征和公司绩效的理论观点，然后以航空业A股上市公司为研究样本，以2003-2007年为数据窗口，运用实证研究的方法，通过建立多元回归模型实证分析了董事会七个特征：董事会规模、独立董事比例、董事持股比例、董事会会议次数、董事会领导结构、董事会学历构成、董事薪酬与公司绩效之间的关系。研究结果表明：董事会规模与公司绩效之间存在显著正相关关系，独立董事比例与公司绩效之间不存在显著的相关关系，董事持股与公司绩效指标不存在显著的相关关系，董事会年度会议次数与公司绩效不存在显著的相关关系，董事会领导结构与公司绩效未呈现出显著的相关关系，董事薪酬与公司绩效之间存在显著正相关关系，董事会学历构成与公司绩效之间不存在显著相关关系。最后，本文针对实证结论提出了一些从董事会层面完善航空企业公司治理结构的政策性建议。

目录

文摘

英文文摘

声明

一、引 言

(一)选题背景与研究意义

(二)研究范围

(三)研究内容

(四)研究方法

(五)创新之处

二、文献综述

(一)董事会规模与公司经营绩效

(二)董事会的独立性与公司绩效

(三)董事持股比例与公司经营绩效

(四)董事会会议次数与公司业绩

(五)董事会领导结构与公司经营绩效

(六)董事会学历构成与公司绩效

(七)董事薪酬与公司绩效

三、研究假设

(一)董事会规模与公司经营绩效

(二)独立董事比例与公司经营绩效

(三)董事持股比例与公司经营绩效

(四)董事会会议次数与公司经营绩效

(五)董事会领导结构与公司经营绩效

(六)董事会学历构成与公司经营绩效

(七)董事薪酬与公司经营绩效

四、研究样本和变量设计

(一)样本数据

(二)变量定义

五、实证分析结果

(一)描述性统计分析结果

(二)回归分析结果

六、实证结论、政策建议及研究的局限性

(一)实证结论

(二)基于实证的政策建议

(三)研究的局限性

参考文献

附录

致 谢