浅析柔性管理在合训类学员管理中的运用

摘要

军队指挥院校管理的对象不是一般的群体,而是具有强烈军人意识和高文化水平的生长学员群体.因此,对其管理者也就有更高的要求.柔性管理是相对刚性管理而言的一种管理形式,其核心就是奉行以人为本的管理理念,通过激发被管理者的积极性和主观能动性,把组织意志转化为个人的自觉行动.从柔性管理的内涵和基本特征出发,详细分析了合训类学员管理过程中所出现的突出问题,并在此基础上探讨了柔性管理在合训类学员管理中运用的基本方法,分析了柔性管理的运用原则.