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企业科普工作和科普人才培训工作调研报告

摘要

企业的科普工作和科普人才培训围绕企业的中心工作服务,把企业的科普工作融入到企业发展去是企业科普创新的有效形式.同时领导的重视程度和经费的短缺仍然是制约企业科普人才培训的重要因素.作者阐明:企业科普工作和科普人才培训一定要突出企业的特点,且企业领导对科普工作重视的程度直接决定企业科普工作的程度,同时调研的国有企业科普工作的基础较好,有较为完善的科普工作制度和经费支持,在科普人才培训方面是纳人科普工作中去的每年都在进行。

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