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陶风雷; 夏丽萍;
中国印染行业协会;
中国染料工业协会;
生态产品认证; 企业管理; 纺织业; 质量控制;
机译:建立中小企业融资体系提升中小企业创业管理水平——“中小企业融资策略与管理创新研讨会”综述
机译:谈激励机制人力资源管理策略推动企业健康发展
机译:浅谈财务管理风险及如何提高企业财务管理水平
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机译:做了 报告制度 的 质量 影响企业收益 管理水平 ? 实证 研究了基于 印度公司法 , 2013
机译:将房地产数据与企业家生态系统联系起来:初创企业的Coworking Spaces资金和创始活动
机译:在本文中,我们分析了DsGE新凯恩斯主义模型,该模型具有明显的劳动力,其中企业可能属于两个不同的最终产品生产部门,其中工资和就业是在竞争性劳动力市场中确定的,而工资和就业是由工资和就业导致的。工会和公司之间的合同过程。企业和垄断联盟之间的讨价还价意味着模型中的实际工资刚性,反过来,产出稳定和通货膨胀稳定之间的内生权衡。我们表明,生产率冲击对通货膨胀的负面影响以及成本推动冲击的积极影响,主要取决于属于竞争部门的企业比例。这个数字越大,这些效果越小。我们得出一个基于福利的目标函数作为经济代理人的预期效用的二阶泰勒近似,我们分析最优货币政策。我们表明,属于竞争性行业的企业数量越大,名义利率对外生生产率和成本推动冲击的反应就越小。但是,如果我们考虑利率必须对通胀预期作出反应的工具规则,则该规则不受劳动力市场结构的影响。该模型的结果与宏观经济学中众所周知的经验规律一致,即就业波动率大于实际工资波动率。
机译:小企业法案:美国国家航空航天局(美国国家航空航天局)弱势企业倡导者未报告适当的管理水平
机译:确定与企业相关的绩效数据质量水平的方法和系统
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机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
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