摘要：装备训练系统是装备研制过程的重要组成部分与人员实践操作依托,为了满足新形势下对装备训练操作系统性能分析的需求,在阐述装备训练系统特性基础上,分析了利用传统评估方法对装备训练系统进行性能分析的制约,阐明了训练系统性能分析的必要性,剔除受训人员本身基础差异的因素,结合受训人员水平变化趋势分析训练系统性能,构建了基于齐次Markov链的训练系统性能评估模型,并结合受训人员在不同训练系统条件下的训练成绩变化实例,说明了系统性能分析模型的评估形式,验证了方法对于训练系统性能分析的科学性、有效性与可行性.
