摘要:中国人民银行会计基本制度对会计辅导有专章多条规定;必须建立严格的检查辅导制度,要加强检查辅导工作的领导,帮助检查辅导人员不断提高工作水平。设置专职的会计检查辅导员,进行巡回捡查辅导。对检查辅导员的主要任务,也有明确的规定。可是,在人农两行分设以后,人民银行的会计部门一般都没育配备专职的甚至兼职的会计检查辅导员,省、地银行也极少深入基层具体进行检查辅导。目前,工商银行县以下的办事处、分理处以及支行本身的会计检查辅导任务都落在会计股长身上。经过企业整顿,大多数支行的会计股长都已换上青年人。青年股长有朝气、有文化、有才干,但缺乏实践经验,同时又忙于事务,且常要临柜顶班工作,因此,很少抓检查辅导。会计业务量近几年来有了大幅度增长,目前老的会计人员逐渐减少,年青的会计人员极大多数没有受过专业培训,业务素质尚难以适应业务发展的要求。从企业整顿检查验收中发现。