影响中国企业的十大管理实践

摘要

一、核心竞争力 "核心竞争力"这一术语首次出现于1990年,由美国管理专家C.K.Prahalad和GaryHamel提出.它指的是企业组织中的积累性知识,尤其是关于如何协调不同生产技能和整合多种技术的知识和技能,并据此获得超越其他竞争对手的独特能力. 中国企业在核心竞争力的认识上仍有模糊的观念需要澄清: 1.竞争力不等于核心竞争力.一个公司要在市场中领先,当然在市场、财务、技术开发等各功能领域都有一定的竞争力,但这并不等于核心竞争力.核心竞争力必须有独特性,其他竞争对手很难复制.