刍议大学知识系统的耗散结构及其管理

摘要

大学是具有开放性、远离平衡态、非线性和动态涨落的智能型复杂自适应知识系统.从耗散结构理论出发探讨大学管理问题可以得到如下几点重要的启示:大学管理的宏观任务应该强调大学的开放性,提高大学的国际化程度;在中观管理层面上应该强调发挥大学知识系统的自组织性,落实大学的办学自主权;在微观层面对人的管理上应该遵循知识活动非线性涨落的规律,强调知识工作者之间的竞争与协同.