设计企业员工职业晋升通道的研究与实施

摘要

适当的员工激励,不但能激励员工认真工作,同时也能给企业培养好的员工.本文以平顶山平煤设计院有限公司为例,为员工开辟职业晋升通道,使员工对其未来发展有明确的方向,满足职业生涯的发展需求,进而提高工作积极性和工作效率,促进企业持续稳定发展.