基于传统视域的行政文化的反思

摘要

在现代行政活动中行政文化深刻地影响着行政人员的意识和行为.着眼于对原有行政文化的改进是新时期行政管理科学的目标诉求.承继传统的现行行政文化存在着一定的弊端,对现行行政文化的解弊、再造是中国实现重塑现代行政文化的必由之路.其主要思路应该是建立一种多层面的行政文化,即构建参与型、法治型和进取型的行政文化.