劳动保障监察
劳动保障监察的相关文献在1999年到2022年内共计1382篇,主要集中在经济计划与管理、法律、财政、金融
等领域,其中期刊论文1380篇、专利文献7382篇;相关期刊255种,包括四川劳动保障、中国人力资源社会保障、劳动保障世界等;
劳动保障监察的相关文献由788位作者贡献,包括本刊编辑部、本刊记者、张羡岷等。
劳动保障监察
-研究学者
- 本刊编辑部
- 本刊记者
- 张羡岷
- 初英智
- 本刊通讯员
- 冉中飞
- 吕澄
- 尚波
- 方明光
- 杨琦
- 洪高瞻
- 王西军
- 董广驰
- 远山
- 闫晓姗
- 顾荣庆
- 吴进军
- 周善
- 周理斌
- 岁正阳
- 张保明
- 张永康
- 张玉芳
- 张祥
- 徐志良
- 晁振源
- 李剑钧
- 杨铜福
- 王灿荣
- 许旭颖
- 赵传柱
- 赵胜利
- 陈建华
- 陈荣鑫
- 韩玉成
- 骆俊功
- 魏亚岐
- 一柳
- 于鲲
- 何文江
- 刘俊奇
- 刘广福
- 刘建丽
- 刘耀文
- 刘锡垚
- 创闻
- 吕斌
- 周力刚
- 周琼瑛
- 周贵国
-
-
胡斌
-
-
摘要:
四川是人口大省、农民工大省,农民工总量多,在建工程项目基数大,根治欠薪任务艰巨繁重。2021年以来,全省人社系统坚决扛起保障农民工劳动报酬权益的重大政治责任,坚持用创新的思路和方法解难题、除顽疾,根治欠薪工作取得积极进展。2020年度国务院保障农民工工资支付考核升级晋位,首次进入A级。2021年,全省欠薪案件数、涉及人数和金额比2016年分别下降97%、94%、92%,四川省人社厅劳动保障监察局被评为全国根治拖欠农民工工资工作先进集体。
-
-
张玉芳
-
-
摘要:
"感谢劳动保障监察大队为我追讨回工资,我们可以开开心心过年了。"1月21日,在遂宁市蓬溪县某工程建设项目被欠薪农民工工资发放现场,农民工杨某领到了被拖欠的35400元工资。为让像杨某这样被欠薪的农民工能安心"提钱"回家过年,我省各级人社部门通过进一步完善线上线下投诉渠道,对收集的欠薪线索快立快办,为被欠薪的农民工全力讨薪,并对"恶意欠薪"行为与公安部门开展联合打击,成为了农民工维权路上的坚实后盾,让农民工能安心过年。
-
-
栾居沪
-
-
摘要:
我曾在某公司做前台工作,于2021年8月入职,2022年2月离职,但公司一直没有与我签订劳动合同。请问我可以到劳动保障监察支队投诉,要求公司支付我在职期间的二倍工资吗?《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。”《劳动合同法实施条例》第三十四条规定:“用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月支付两倍的工资或者应当向劳动者支付赔偿金而未支付的,劳动行政部门应当责令用人单位支付。”
-
-
高源林;
丁强
-
-
摘要:
自2020年11月成都市青羊区劳动纠纷"一站式"多元化解联动处置中心(以下简称"中心")正式揭牌以来,坚持"源头预防、多方联动、调解为主"的主基调,着力构建"一站式"劳动纠纷多元化解新形态,让劳动维权进入"快车道"。全面整合权益保障力量,实现矛盾化解由"单线"进化成为"多元"中心由青羊区人社局、区总工会、区法院牵头负责,整合区仲裁院、劳动保障监察大队、法院巡回法庭、法律援助中心、女职工维权中心等资源,联合设立了11个调解室、4个仲裁庭、1个巡回法庭、1个法律援助站、1个律师会客室,涵盖了劳动监察执法、"互联网+调解仲裁"、工会法律服务、人民调解、法律援助、司法确认等功能,打破以往各单位"单兵作战"的局限,为劳动争议纠纷提供"一站式"管理、"一窗式"办理、"一条龙"处理。
-
-
尉起芳
-
-
摘要:
按照我国现行法律法规,劳动争议仲裁和劳动保障监察之间存在着大量重合,如何做好两者之间的选择以及互补,成为了社会研究热点问题。文章将重点对劳动保障监察和劳动仲裁之间的选择与互补内容进行分析,通过对两者之间差异的研究,明确正确的选择方式以及互补方法,以便更好地协调两者之间的关系,保证各项工作的作用能够发挥到最大,达到切实减少案件重复受理,提高行政执法资源利用效率的目标。
-
-
曹作宏
-
-
摘要:
在我国社会经济逐步增长的情况下,许多企业纷纷成立并有序地进行发展,而劳动者和经营者的法律意识也在不断加强,为了企业自身的发展及保障劳动者权益,劳动保障监察机构必须持续强化其自身的执法水平。随着互联网的不断发展,越来越多的劳动者也更加明确了自己的权益,会利用法律保护自己,但是劳动保障监察局在开展其工作时,还是会面临一些难题,本文就这些难题进行探讨,并且予以实施。
-
-
-
-
摘要:
栏目合作四川省人社厅劳动保障监察局自贡市自流井区开展新就业形态劳动者劳动保障权益政策宣传活动为落实好新就业形态劳动者权益保障,近日,自贡市自流井区人社局与自贡市邮政管理局联合开展了形式多样的新就业形态劳动者劳动保障权益政策宣传活动,助力构建和谐劳动关系。活动中,工作人员审查了企业落实劳动合同签订、员工社会保险参保等制度的情况,及时提出存在的问题,并指导企业进行整改。
-
-
张玉芳
-
-
摘要:
人物名片孟霞,女,汉族,1979年2月生,2008年加入中国共产党,现任成都市劳动保障监察总队副总队长。连续7年被成都市人社局评为“优秀公务员”;2021年被表彰为“成都市直机关优秀党务工作者”;2022年被评为“四川省根治拖欠农民工工资工作先进个人”。党员心声:只要群众需要我,我就一定会在他们身边。扎着低马尾,说起话来温温柔柔的,当记者第一次见到孟霞时,彳瞬想到这样一个外表上看着温柔的女子却被同事称为“女汉子”,常常披星戴月地奔赴现场了解情况,面对疑难案件始终冲锋在前。
-
-
李桂君
-
-
摘要:
近几年,媒体上经常出现过度劳动甚至“过劳死”的悲剧,引起了社会的极大关注和热烈的讨论。但是,目前我国“过劳死”的严重状况尚未得到应有的重视,现有立法难以对其进行有效的法律规范。本文通过对近五年有关“过劳死”的案例进行实证分析,厘清现阶段我国“过劳死”问题的法律规制困境,从事前预防和事后救济两方面提出建议,完善劳动者加班制度,加强对用人单位违法加班的处罚力度,立法上将“过劳死”纳入工伤保护的范围,确立“过劳死”的工伤认定标准。
-
-
苏映海
-
-
摘要:
近年来,巴中市南江县积极化解劳资纠纷,妥善解决欠薪难题,织密织牢民生权益保障网,有力提升了劳动者的获得感、幸福感和安全感。以抓队伍为航线,助推监察提质增效南江县域内的总务工人数约10万人(其中农民工约6万人),为弥补劳动保障监察执法力量的不足,南江县人社局从提高工作效率上下功夫,以队伍建设为抓手,着力提高劳动保障监察执法效能。强化组织保障,充实队伍力量。推行治欠办牵头揽总,劳动保障监察大队、劳动人事争议仲裁院、群众工作股合署办公的“1+3”办公模式,确保劳动保障监察执法工作事有人干、责有人担。深化业务培训,提高业务水平。