农业剩余劳动力

摘要： 一、构建国内国际双循环新格局与黄河流域工业经济发展的机遇和挑战内需与外需取决于人口规模和结构、收入水平和结构以及贸易的便利程度。经过20世纪80年代以来深入推进的全球化进程,世界各国在全球经济中的定位和分工格局已发生了深刻的变化。以向市场经济的转轨和向外资的开放为战略和政策导向,利用农业国数量巨大且供给充足的农业剩余劳动力优势和东部沿海的地缘优势,中国迅速成长为世界工厂和世界市场,进而发展成为以制造业和服务业参与国际分工的经济大国。

摘要： 改革开放40年以来,中国的经济增长创造了前所未有的奇迹,人口要素起到了重要的推动作用。然而,人口老龄化程度持续加深,引发了舆论的广泛担忧:人口结构的转变是否会成为未来经济增长的掣肘?全球经验表明,人口老龄化与经济增长确实存在负相关性,65岁及以上人口比重每上升1个百分点,对应年均实际GDP增速下降约0.13个百分点,这一关系具有高度统计显著性。对改革开放以来中国的经济增长进行分解、并进行跨国比较,我们发现,中国经济40年的高增长不足以用劳动力扩张、即狭义的人口红利来解释,劳动力在部门间的有效配置以及劳动力素质提升也对中国经济增长作出了重要贡献。劳动力扩张对中国改革开放以来的增长贡献度不足一成,而人口要素整体的贡献度近四成。事实上,纵观各国的发展历史,狭义人口红利并非经济增长核心驱动力。为确保经济长期增长,最终必然要经历从要素投入规模扩张向要素配置优化与效率提升的转型。未来,中国完全有能力从多个维度着手,更广泛地挖掘劳动力的潜力,提高潜在增长率,以对冲人口结构老龄化对经济增长的不利影响。中国农业剩余劳动力仍具备相当规模,特别是仍有相当一部分年轻人从事农业劳动、尤其是农村地区年轻人。亟需尽快取消阻碍劳动力自由流动的各项限制。应进一步提升劳动力素质,这将将成为拉动中国长期增长的动力。具体执行层面,进一步提升高等教育水平、大力普及高中及职业教育、缩减城乡之间受教育程度的差距,这三者应当并行不悖。50-65岁高龄人口的劳动参与率存在提升空间,随着人均寿命的大幅提高,政府可以考虑借鉴其他国家的经验,鼓励50岁以上的人口继续积极参与劳动,充分发挥其劳动技能与经验。

摘要： 刘易斯第一转折点谓之“短缺点”,跨越这一点后会出现工业部门工资显著上涨和劳动力由无限供给转变为有限供给的现象.但在对日本、韩国、中国台湾和巴西的考察中发现,一是跨越刘易斯第一转折点后,并未出现农业总产出下降导致的农产品短缺,却出现工业部门工资上涨的现象;二是农业剩余劳动力在刘易斯第一转折点,甚至于第二转折点仍未消失,而且农业剩余劳动力存在未必会导致“劳动力无限供给”.这主要是因为,刘易斯模型过于简化,对现实考察不够充分.中国也呈现出与日韩等国相类似的发展特征,因此,中国应积极加快推进供给侧结构性改革,以更好地推进二元经济结构转型.

摘要： Based on the previous studies,this paper develops a model to forecast the number of the agricultural surplus labors and the transfer number of agricultural surplus labors.With the transfer of agricultural surplus labors from 1978 to 2013 as sample,this paper adopts comparative labor productivity's recursive algorithm to analyze the current situation and forecast the trend of the agriculture surplus labors in 17 years.The research shows that the total number of agricultural surplus labors and the transfer of agricultural surplus labors are decreasing year by year,the absence of agriculture surplus labor will appear by around 2018.According to the forecast,we put forward countermeasure suggestions on how to promote the transfer of agricultural surplus labors reasonably and efficiently.%本文在前人研究基础上,创新地提出了农业剩余劳动力总量和转移数量的预测模型,以1978-2013年间我国农业剩余劳动力转移情况为样本,利用比较劳动生产率推算法对农业剩余劳动力转移现状进行分析,并对2014-2030年农业转移人口趋势进行预测.研究表明,未来我国农业剩余劳动力总量和转移数量将呈现逐年递减趋势,到2018年将可能出现农业剩余劳动力供给不足的问题.依据预测结果,本文提出了促进农业剩余劳动力合理转移、高效配置和加快推进农业转移人口市民化的对策建议.

摘要： 对我国常住人口城镇化率和户籍人口城镇化率之差的经济内涵、演变趋势、形成原因和优化措施进行了分析,结果显示:两个城镇化率之差可以近似地表示农村户籍半城镇化人口占全国总人口的比例,省、市一级的两个城镇化率之差没有经济意义;两个城镇化率之差整体上呈现逐渐上升的趋势,造成这一现象的主要原因是农业剩余劳动力向城镇转移的速度超过了农村户籍人口落户城镇的速度.提出要缩小两个城镇化率的差距,必须以提高户籍人口城镇化率为核心,在保护农民工权益、推动制度变革等方面采取有效措施.

摘要： 随着我国经济的发展和城市化进程的加快,我国的农业剩余劳动力日益的向城市进行转移,形成了具有中国特色的经济和社会文化现象.但是,目前我国的农业剩余劳动力的转移仍然有许多的约束条件和问题,这些就需要进行仔细的研究来加以解决.本文主要就我国农业剩余劳动力转移的约束条件、转移的历史时期、转移的战略3个方面展开论述.

摘要： 文章在对农业(农村)剩余劳动力的内涵相关文献进行梳理的基础上,认为国内学者大多数没有正确区分农业剩余劳动力和农村剩余劳动力的内涵.文章从四个假设角度对农业(农村)剩余劳动力进行了新的定义,并从该定义出发对二者的关系进行了重新区分,此外还认为农业(农村)剩余劳动力从理论上来说存在绝对量低估现象.

摘要： 在农村“推力”和城市“拉力”作用下，科学引导农业剩余劳动力的转移对加快我国工业化和城镇化进程具有重要意义。以山东省为例，选取1990—2013间相关的时间序列数据建立多元线性回归模型，运用主成分分析法和协整方程，实证分析农业剩余劳动力转移中各相关因素的作用规律。结果表明：城市就业空间的大小对农业剩余劳动力转移的作用最强，而从事非农劳动预期收入对劳动力转移的作用最弱；城镇失业率越低，阻碍劳动力转移的制度因素越弱，劳动力的文化素养和物质能力越强，对农业剩余劳动力的转移越有利。根据结果提出政策建议：不断提高农业劳动生产率，从而在农业中推出新的剩余劳动力，以便实现劳动力的后续转移；加快城市非农产业的发展，吸纳更多的农业剩余劳动力；加快以户籍制度为中心的改革。%As the countryside pushes and the city pulls labor force, the transfer of surplus agricultural labor force significantly is of great significance to China’s industrialization and urbanization. Taking Shandong Province as an example,this paper uses relevant data (1990—2013 )to establish the multi variable regression model and investigates the effect of the transfer of agricultural surplus labor. The results show that the size of urban employment has the strongest effect on the transfer of labor and that the income from engaging in non-agricultural labor has the weakest effect.At the same time,the lower the urban unemployment rate,the weaker the institutional factors to block the transfer.And the better the labor force’s cultural qualities and labor skills,the easier the transfer of surplus agricultural labor force.

摘要： 京津冀一体化协同发展必然带动城镇化的发展，在城镇化发展过程中，如何解决农业剩余劳动力就业，进一步促进农业产业化发展，带动加工业、服务业的发展。而当前农业剩余劳动力的转移仍然受到政策、转移成本、技术能力、心理素质等方面的影响尚不能满足京津冀协同发展需求，只有进一步有计划的统筹安排对农业剩余劳动力的培训、扫除相关制度的影响，加快对农业产业化发展的支持力度，才能更好的解决农业剩余劳动力转移的问题。

摘要： 本文采用比较劳动生产率推算法等计量方法,对吉林省农业剩余劳动力的数量和增量进行了估算、预测和分析,并结合吉林省省情,提出了降低吉林省农业剩余劳动力数量的政策建议。

摘要： 京津冀都市圈流动人口的空间分布高度集中在北京和天津。虽然石家庄、邯郸、邢台、保定、唐山、秦皇岛、张家口等城市也聚集了不少流动人口，但与北京和天津相比，流动人口分布密度显著下降。河北省流动人口流入京津两地，不仅加剧了河北的城乡失调，也加大了京津发展的社会成本（人口管理、无序建设、社会治安），已经成为京津冀都市圈竞争力提升的重大障碍。因此，本文提出了三种方法用以测算京津冀农业剩余劳动力数量、结构和剩余加权比例，分别是钱纳里估算法、刘易斯估算法、乔根森估算法，并对三种估算方法进行了分析和评价。

摘要： 中国目前有大量的农业剩余劳动力，实现农业剩余劳动力转移是中国解决就业问题的重中之重，同时这也是中国经济走向现代化的必然过程。加快发展农村经济以促进农业剩余劳动力实现内部转移、走城市化道路以实现农业剩余劳动力的外部转移，这是有效促进我国农业剩余劳动力顺利实现转移就业的必由之路。

摘要： 农业剩余劳动力流动问题是解决“三农”问题的关键,目前制约我国农业剩余劳动力流动的因素主要有三个,即供给方面的因素、需求方面的因素以及制度方面的因素。如何解决这一问题,笔者认为:从供给层面讲主要是降低农业劳动力的参与率,控制农业人口的增长率等；从需求层面讲主要是扩大农村内部就业,发展劳动力密集型产业,大力发展第三产业；从制度层面讲主要是要取消城乡分离的户籍制度,改革现有的土地制度和社会保障制度,建立起城乡统一的劳动力市场。

摘要： 本文试图从发展的角度来探讨如何解决农业剩余劳动力转移问题。研究认为：我国农业剩余劳动力问题的解决取决于非农就业空间的扩大，但由于我国经济和就业结构存在区域差异，使得问题的解决必须分区域进行。为此，根据工业化和城市化发展程度，作者将全国划分为四个区域，并研究了这四个区域的非农就业影响因素，最终根据分析给出了政策建议。

摘要： 本文通过工日折算法、标准结构法对全国和各省份农业剩余劳动力进行了重新估算和比较分析.结合经济周期波动,剖析了“刘易斯拐点”与大量农业剩余劳动力并存的深层原因.结果表明,“民工荒”主要是劳动力市场运作的制度障碍造成的,并非劳动力真正的不足.因此,需要清除劳动力转移的制度性障碍、统筹城乡社会保障制度、加强劳动力市场制度建设、建立健全教育和培训体系.

摘要： 本文对东山县农业劳动力资源压力进行量化，得出：1.耕地资源少，粮食产量低是导致东山县农业劳动力剩余的重要冈素；2.农村经济环境和农业内部结构良好是缓解东山县劳动力剩余的重要因素；3.但总体米讲，东山县区域资源缺乏，人地矛盾较为突出。并在分析东山县各资源优劣势后，提出了东山县可持续发展的对策：1.规范居民用地，使建设用地集中化，规范化；2.围垦滩涂，扩展耕地外延；提高土地肥力，挖掘耕地内涵；3.兴建水利工程，加强农田基本建设；4.利用良好的经济环境，大力发展水产品加工业，促进农业剩余劳动力的转移；5.促进农业内部结构调整，促进从事种植业的劳动力向水产养殖业转移。

摘要： 本文通过对其他国家农业人口下降过程的分析和我国当前农业人口就业状况与原因的研究,指出在非农化就业存在众多障碍的现实情况下,应着眼于农村,向农业的深度广度进军,拓展农业劳动力的农业就业空间,这是在短期内解决农村就业的重要途径.

摘要： 本文通过对其他国家农业人口下降过程的分析和我国当前农业人口就业状况与原因的研究,指出在非农化就业存在众多障碍的现实情况下,应着眼于农村,向农业的深度广度进军,拓展农业劳动力的农业就业空间,这是在短期内解决农村就业的重要途径.

摘要： 本发明公开了一种应用于建筑施工的可减少劳动力的铺设装置，包括移动底座、放置架、地砖本体和水泵，所述移动底座的上端固定安装有放置架，且放置架的内部安装有地砖本体，所述地砖本体的左侧安装有推动板，且推动板的上端安装有滚轮，所述横向板的后侧安装有调节杆，且横向板的下端边侧固定安装有刮板，所述原料箱的上端右侧固定安装有水箱，且水箱的右侧安装有水泵，所述水泵的右侧固定连接有连接管，且连接管的下端固定安装在喷水头的左端。该应用于建筑施工的可减少劳动力的铺设装置，能够提高对地砖的铺设效率，同时可以将混凝土砂浆均匀涂抹在待铺设的区域，且能够在铺设地砖时起到良好的降尘保护作用。

摘要： 本发明涉及用于L3配对的技术。公开了用于联络中心系统中的L3配对和劳动力管理的技术。在一个特定实施例中，所述技术可以被实现为用于联络中心系统中的L3配对的方法，该方法包括：标识等待分配的多个联系；标识可用于分配的多个座席；以及选择所述多个座席中的至少一个以及所述多个联系中的至少一个用于所述联络中心系统内的分配和连接。

摘要： 一种机器人操作控制系统实现任务在包括人类雇员和机器人助理的混合劳动力之间的无缝分配。机器人助理包括智能计费助理(IBA)、智能收款助理(iNCA)、争议解决助理(DRA)和现金处理器。每个助理包括工作流程管理器，工作流程管理器接收要由机器人助理基于指派给工作项的优先级水平来处理的工作项。IBA包括预测工作项的争议的可能性并且自动生成定制的核对表的争议预测模型。iNCA包括标识要处理的工作项的优先级的AI优先级排序助理。DRA包括AI辅助调查器，AI辅助调查器通过主动收集人类雇员信息以审查并且将争议标记为有效、无效或用于查询来加快争议的调查。

摘要： 一种基于BIM技术的施工劳动力管理系统，包括劳动力管理系统，该劳动力管理系统的劳动力信息与以BIM技术建立的建筑信息模型相关联，构成基于BIM技术的施工劳动力管理系统；所述劳动力管理系统包括劳动力计划管理模块、劳务合同管理模块、教育培训管理模块、门禁系统管理模块、现场动态管理模块和劳务工资管理模块；该系统的施工劳动力管理方法包括以下步骤：A:创建基于BIM技术的施工劳动力管理系统的前期准备工作；B:创建基于BIM技术的施工劳动力管理系统；C：基于BIM技术的施工劳动力管理系统的动态管理。本发明能够让施工项目在运用该系统后，简单快捷地获取劳动力管理关键信息，实现施工劳动力精细化管理。

摘要： 本发明涉及电子商务技术领域，尤其是一种基于互联网的劳动力交易平台及劳动力交易方法。其中交易平台包括：用于汇集劳动人员信息、用工信息及用工方信息的平台终端；用于将劳动人员信息上传至平台终端的劳动力客户端和用于将用工信息和用工方信息上传至平台终端的用工方客户端；平台终端内设置有第三方支付系统和保险对接系统，劳动力客户端和用工方客户端分别通过互联网与平台终端进行通信连接；平台终端将符合用工条件的劳动人员信息推送给用工方客户端，平台终端根据用工方客户端的接单状况启动第三方支付系统和保险对接系统。本发明可实现招工抢单、待工设定、在线保险及在线支付等功能，为劳动双方的信息快速对接、劳动质量、薪资支付以及人身保险等提供了有力保障。

摘要： 本公开的示例涉及用于数字劳动力智能编排的系统和方法。具体地，实施例涉及通过管理机器人过程自动化(RPA)机器人来对工作流区分优先级和排序。

摘要： 本发明公开了一种数字化劳动力政务办公的处理方法，涉及数字化办公领域领域，旨在解决现有技术中机械重复性工作较多、人工劳动强度大的问题，采用的技术方案是，将常用的规则明确、高机械重复性的处理工作建立标签；识别文件中的内容及组件；将识别出的内容和组件提取并建立单元件；在建立的标签下，建立操作元；根据建立的操作元对建立的单元件进行操作；通过将单元件按照操作元的规则进行处理，即可完成相关工作，此方法能够节省大量的人力，使工作人员免于将过多的精力和时间投入枯燥的重复工作中，提高工作效率和准确率。

摘要： 一种用于在呼叫中心环境中为排班分配员工的方法、装置和介质。排班模板数据结构在单周内针对员工创建，所述排班模板数据结构具有数据字段，所述数据字段包括一周中的多天的员工工作时间数据字段、员工每周最少工作小时数据字段、和员工每周最多工作小时数据字段。工作者参数与排班模板组合，以定义可适用于调度算法以向循环排班计划分配员工的排班循环。

摘要： 本实用新型公开了一种节约劳动力的工作车间，包括运输轨道、运输车、多个物料放置架和转角机构，所述运输轨道为封闭式，运输轨道包括多根平行设置的滑轨，多根滑轨彼此相互连接，所述转角机构设于所述滑轨连接的转角处，所述运输车置于所述运输轨道上，多个所述物料放置架设于运输轨道封闭的区域内。本实用新型结构简单设计合理，主要通过对车间内部的组成进行合理的改变，利用各组成结构之间的相互配合，使得能够轻松的实现产品在车间内的移动，也避免了产品在移动过程中收到损伤，提高了产品的质量以及工作效率，同时还有效的降低了生产成本以及车间修建的成本。

摘要： 本实用新型提供可节省工作人员劳动力的房建砌墙辅助器，涉及砌墙辅助工具领域，以解决现有的房建砌墙辅助器在使用的时候，不便于适用于不同厚度的墙体使用，不便于与不同厚度的墙体接触之后便捷移动的问题，包括主体；所述主体为U形板状结构，移动件为矩形板状结构，每个移动件的侧边设有一个十字形槽，每个移动件的内侧设有一个受力板，受力板为L形板状结构，每个受力板的内部设有一个圆孔。使用时，受力板与内件进行便捷连接，使用时，直接控制移动件向外移动，内件外侧的弹簧持续伸展，使移动板被持续拉动位移，使两个移动件持续并拢在墙体的外部，使移动件安装在不同厚度的墙体上使用，使本装置适用性更加广泛。