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全科团队

全科团队的相关文献在2005年到2022年内共计129篇,主要集中在预防医学、卫生学、临床医学、内科学 等领域,其中期刊论文124篇、会议论文4篇、专利文献154680篇;相关期刊66种,包括江苏卫生事业管理、中国初级卫生保健、中国卫生资源等; 相关会议3种,包括中国医学科学院/北京协和医学院医学信息研究所/图书馆2014年学术年会、第三届社区卫生可持续发展管理论坛、中华预防医学会第八次社会医学学术年会等;全科团队的相关文献由336位作者贡献,包括祝友元、庞连智、姚有华等。

全科团队—发文量

期刊论文>

论文:124 占比:0.08%

会议论文>

论文:4 占比:0.00%

专利文献>

论文:154680 占比:99.92%

总计:154808篇

全科团队—发文趋势图

全科团队

-研究学者

  • 祝友元
  • 庞连智
  • 姚有华
  • 王一峰
  • 刘利群
  • 李陈晨
  • 王芳
  • 罗维
  • 袁莎莎
  • 钟宁
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利文献

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排序:

年份

    • 杨建玲; 朱洪其; 魏新萍; 王天宇
    • 摘要: 目的建立一套家庭医生签约服务模式下的全科团队年度考核指标体系。方法通过文献回顾法和半结构访谈法初步拟定指标初稿;邀请15名专家开展专家函询,评价全科团队年度考核指标体系重要性和可行性,并采用界值法对指标进行筛选,采用层次分析法确定各级指标权重。结果两轮函询专家积极系数均为100%,权威系数分别为0.83和0.75。最终确定家庭医生签约服务模式下全科团队年度考核指标体系包括服务数量、服务质量和服务效果3个维度共19项指标。结论构建的家庭医生签约服务模式下的全科团队年度考核指标体系具有一定科学性和实用性,下一步有待结合实证结果对指标体系进行优化。
    • 摘要: 海南省医学会全科医学分会主任委员顾申红、副主任委员王勉、常务委员李小波、周建南、周学灵,带领全科团队及各委员开展抗疫工作,全科医学分会委员麦华德支援了三亚天域方舱医院。海南“全科人”在海南各个市县,巍然劲如松地坚守岗位,全方位展现全科人的精神风采和职业精神!
    • 罗盛; 王求禹; 张锦; 李伟; 于慧慧; 秘玉清; 徐景菊; 王梦雪
    • 摘要: 目的 分析全科团队成员社区老年慢性病管理现状,找出全科团队成员在社区老年慢性病管理过程中存在的问题并识别其影响因素,为提升慢性病管理水平提供依据。方法 运用率、构成比、均数±标准差等指标描述性分析全科团队社区老年慢性病管理现状;运用多重线性回归和路径分析识别全科团队开展社区老年慢性病管理的影响因素及作用机制。结果 全科团队社区老年慢性病管理服务项目总体开展情况得分为(68.88±16.20)分。各维度服务项目的得分情况从高到低依次为健康教育与促进维度、慢病诊断与治疗维度、慢病护理与康复维度。多因素分析结果显示,全科团队职责分工、知识技能、岗位培训、居民健康素养、聘用类型5个指标是全科团队开展社区老年慢性病管理的主要影响因素。结论 样本地区已采取全科团队管理模式进行社区老年慢性病管理,慢性病管理情况总体处于中等水平。需从制度层面、管理层面、个体层面实行改善措施,以优化全科团队社区慢性病管理。
    • 李丽秋; 许成燕; 赵亮; 陈国蓉; 陈军香
    • 摘要: 背景 随着社区卫生、全科医学和家庭医生制度越来越为公众所熟知,社区卫生机构的上下游供应链也越来越多地向社区及其全科团队寻求合作机会,包括优质项目、特色技术等,不仅数量多,且种类杂,全科医生一方面需要了解市场的最新进展,另一方面更重要的是需要研判哪些是值得投入时间去洽谈的项目或技术,以减少试错及对市场机遇的误判.目的 开发用于研判"某项目或技术或业务能否在家庭医生工作中整合并落地实施"的决策工具,帮助迈向独立执业的全科团队快速、高效、精准决策.方法 2019年8—10月,采用头脑风暴法,共邀请5名来自上海市不同区域、不同机构、不同年资不同背景的全科医生作为意见领袖,3名社区卫生行业资深从业者、中高层管理者作为主持和组织者,并有1名项目管理背景项目专员作为信息记录者,围绕"什么样的技术才是值得落实和推广的社区适宜技术"开展头脑风暴,梳理充分必要条件和判断准则.结合各社区代表性项目的开展实情,选定7个社区样本进行试测.结果 开发出包含7个判断准则的可行性研判工具,分别为:(1)能够在社区提供;(2)只能在社区提供(最大限度发挥地域便利、离患者近的优势);(3)发病率、患病率高;(4)显效期短;(5)成本低;(6)在全科医生及其团队的工作范畴内(时间、空间轨道);(7)对全科医生及其团队有相应的支付.被研判对象如全部都为"是",则具有较好的社区落实适应性;反之,则不能急于推行.7个社区试测样本,在7个准则上的得分,最高为5.8分,最低为2分,超过4分者有3个,不足50%,实际运行情况与得分有一定相符.7条准则上,最难得分的是对全科医生及其团队有相应支付,其次是成本低,再次是工作范畴内、显效时间短及只能在社区提供;最容易得分的是能够在社区提供,其次是发病率、患病率.在全科医生及其团队的工作范畴内、有相应的支付是最容易忽视的问题.结论 本研究所开发的"全科团队能否引入某项新增技术或服务的可行性研判工具"包含7条准则,实践上具备可行性,性能上具备实用性,可帮助全科团队实现精准决策、高效决策、循证决策.
    • 许顺花
    • 摘要: 目的:慢肺阻稳定期患者再实施全科团队管理模式之后对其疾病的干预效果.方法:选择慢肺阻患者共计78名,并将这78名患者随机分为两组,一组为干预组,一组为对照组,其中对照组实施常规方法,干预组在常规方法的基础上增加全科团队管理方式,多方位的保障患者的身体健康.结果:干预组AECOPD例数、肺功能结果、6分钟步行试验和CAT都显著优于对照组,P<0.05,差异具有统计学意义.结论:全科团队管理模式可以更好的改善患者的肺功能,从而提高其疾病控制质量及生活质量.
    • 韩明礼
    • 摘要: 十九届五中全会再次提出全面推进健康中国建设,积极发展大健康产业,为群众提供科学的基层健康管理.本次研究就总结基层健康管理的基本原则及意义,并分析全科团队和分级诊疗带给基层健康管理模式的变革,提出基层健康管理在实践过程中的问题,然后给出科学的优化措施.
    • 周峰
    • 摘要: 目的:研究以全科团队为主导对社区糖尿病足病治疗效果分析.方法:选择本社区卫生服务中心在2019年5月至2020年2月期间管理的120例糖尿病足病患者.通过随机数字表法将其分为各60例的对照组(常规基础治疗)和观察组(以全科团队为主导的治疗策略).对比两组临床疗效.结果:在此次研究中,观察组的治疗有效率明显高于对照组,数据差异具有统计学意义,P<0.05.结论:在糖尿病足病的治疗中以全科团队为主导,能够提高治疗效果,该治疗策略具有一定的价值.
    • 周峰
    • 摘要: 目的:研究在全科团队主导下对社区2型糖尿病患者血糖控制的效果.方法:在我中心2019年3月至2020年3月间管理的2型糖尿病患者中选择200例,其中100例为接受全科团队主导管理的患者,设置为观察组,另外100例为常规管理的患者,设置为对照组.比较两组患者的血糖控制情况.结果:观察组的糖化血红蛋白水平明显低于对照组,同时血糖控制率明显高于对照组,且组间对比均具有统计学意义(P<0.05).结论:对于社区2型糖尿病患者而言,采用全科团队主导干预方式,可有效改善其血糖水平,提高血糖控制率,值得推广.
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