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住院医师

住院医师的相关文献在1959年到2023年内共计4602篇,主要集中在预防医学、卫生学、教育、临床医学 等领域,其中期刊论文4306篇、会议论文285篇、专利文献1045篇;相关期刊816种,包括解放军医院管理杂志、中国卫生产业、中国病案等; 相关会议90种,包括中华中医药学会继续教育分会2016年学术年会、首都医科大学2012年教育学术年会、2010’中国卫生人才发展论坛等;住院医师的相关文献由10304位作者贡献,包括陈丽芬、郑玉英、张伟等。

住院医师—发文量

期刊论文>

论文:4306 占比:76.40%

会议论文>

论文:285 占比:5.06%

专利文献>

论文:1045 占比:18.54%

总计:5636篇

住院医师—发文趋势图

住院医师

-研究学者

  • 陈丽芬
  • 郑玉英
  • 张伟
  • 朱滨海
  • 卢章洪
  • 王亚军
  • 陈韶华
  • 李静
  • 余情
  • 李丽
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利文献

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排序:

年份

作者

    • 沈建平; 严良斌
    • 摘要: 李文忠教授,男,1938年2月出生,江苏镇江市人。1963年毕业于上海第一医学院医疗系后至上海市黄山茶林场职工医院任住院医师。1970年调至中国医学科学院皮肤病研究所工作,任住院医师、主治医师、副研究员、研究员。曾先后任麻风病研究室副主任、主任,全国性病麻风病控制中心副主任,卫生部麻风专家咨询委员会主任委员,中国麻风防治协会常务理事,《中国麻风皮肤病杂志》副主编,《中华皮肤科杂志编委》,《国外医学皮肤性病学分册》副主编,博士研究生导师。2003年退休。2022年11月12日因病逝世,享年84岁。
    • 熊昌辉; 罗群; 李青莉; 周丽; 卢泳; 柯李灵; 刘小丰
    • 摘要: 目的了解江西省参加规范化培训的住院医师对传统中医伦理的认知及需求。方法采用自制问卷对江西省部分国家规培基地的396名在读规范化培训住院医师(简称规培生)进行横断面调查,了解规培生对传统中医伦理的认知及需求。结果对于传统中医伦理,仅有178名(44.95%)规培生表示有一点了解,73名(18.43%)规培生表示了解;231名(58.33%)规培生认为传统中医伦理教育比较重要或非常重要;对于传统中医伦理具有的思想特征和准则,365名(92.17%)规培生认为具有“以德为崇,仁心济世”的特征;对传统中医伦理的5项不同内容,稍有了解的人数最多,总体了解程度较低;对于传统中医融入医学伦理的作用,337名(85.10%)规培生认为能提高医生的道德修养,325名(82.07%)规培生认为能在医生解决医疗矛盾时提供指导;189名(47.73%)规培生明确愿意参加传统中医伦理培训;317名(80.05%)规培生倾向于选择医学伦理学教师和临床医师相结合的方式讲授中医伦理课程;仅有251名(63.38%)规培生基本能做到在医患沟通中遵守传统中医伦理准则,136名(34.34%)规培生在该方面做得不是很好。结论江西省规培生对传统中医伦理的了解程度不容乐观,明确愿意参加培训的不多,在医患沟通中能够遵守传统中医伦理准则的较少,应该加大培训力度,让中医伦理融入规培生的医学常规教育。
    • 杨刚华; 徐勤鸿; 万永; 盛斌武
    • 摘要: 目的为评价三维可视化技术在肝脏外科住院医师规范化培训带教中的应用及价值。方法我们通过选取2018年1月—2019年12月间在我院行住院医师规范化培训的50名学生进行临床教学,进行随机分组,分为普通教学组(25名),三维可视化教学组(25名),对学习效果进行临床评价。结果三维可视化教学组学生理论考核平均成绩(88.72±6.01)分及肝脏影像阅片平均成绩(87.84±4.02)分,明显高于普通教学组的(81.00±6.55)分,(78.36±3.95)分,差异有统计学意义(P<0.05)。此外,计算机三维重建可视化教学模式显著改善住院医师规范化培训学员的学习肝脏解剖及影像的积极性,激发学习兴趣,提高学习效率,总体满意度高。结论三维可视化重建技术应用于肝脏外科住院医师规范化培训带教中,有利于规培学员更加有效的了解肝脏解剖分段,激发学习兴趣,可提高教学效率。
    • 张彦表; 秦小奉; 刘宗霞; 尹文婷; 夏天永; 胥欣; 王凡涛
    • 摘要: 目的调查分析口腔牙周科住院医师规范化培训学员的岗位胜任力水平及其影响因素,为口腔牙周科住院医师规范化培训教学提供参考。方法查阅文献自制口腔牙周科住院医师规范化培训岗位胜任力调查表对山东省35所三甲医院的284名牙周科住院医师规范化培训学员进行调查、分析。结果牙周科住院医师规范化培训学员的岗位胜任力总均分为(87.94±14.60)分;多元逐步回归分析显示,学员学历、规范化培训时间、带教方式满意度及考核方式满意度是影响岗位胜任力的独立因素(P<0.05)。结论山东省口腔牙周科住院医师规范化培训学员岗位胜任力总体水平一般;学历、规范化培训时间、带教方式和考核方式是其主要影响因素。
    • 何英; 周琛云; 张梅; 黄景; 文晓蓉
    • 摘要: 超声医学是医学影像学的重要组成部分,血管超声检查作为一种简单、无创的检查方法越来越受到临床的关注。近年来随着人们生活方式、环境变化等因素的影响,心脑血管疾病的发生率逐渐增高,而动脉粥样硬化与心血管事件的发生密切相关。血管病变的影像学检查在疾病的诊断中起着重要作用。然而,由于缺乏正规的、系统化的教育培训,血管超声的技术水平在不同地区和医疗机构存在较大差异,尤其是在社区及基层医院。因此,规范化的血管超声教学势在必行,为培养更专业的血管超声应用型人才,本文针对四川大学华西医院超声专业住院医师血管超声规范化教学进行了探讨和总结,旨在为规范化血管超声教学的推广提供可行的教学模式。
    • 朱锦; 马惠君; 戴小婷; 刘蔚; 杨静; 张颖; 陆勤
    • 摘要: 有效而科学地实施医院住院医师规范化培训绩效考核,对于医院充分了解住培资源投入的效果、培训对医师个人绩效提升和医院发展的积极作用等方面具有极为重要的价值。本文拟结合我国住培绩效考核的实际发展情况,从住培绩效内涵出发,就住培绩效考核实施中的相关问题进行思考,期望能为我国开展住培制度改革、促进住院医师培训制度的建立与完善,提供有益参考。
    • 高泳
    • 摘要: 目的探讨超声住院医师规范化实践培训中引入标准化病人(SP)结合情景模拟教学的应用价值。方法选择2018年1月~2021年12月我院超声专业住培医师60名,随机分为实验组和对照组各30名,实验组采用SP结合情景模拟教学,对照组采用传统情景模拟教学。比较两组住培医师的教学效果(包括上机实践操作、临床思维能力、医患沟通能力)及教学满意度情况。结果实验组住培医师的上机实践操作、临床思维能力、医患沟通能力得分均高于对照组,差异均有统计学意义(均P<0.05);实验组住培医师的教学满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论SP结合情景模拟教学有助于提高超声住培医师的教学效果和满意度。
    • 张建全; 高丽荣; 王毅军; 聂廷洪
    • 摘要: 目的:探讨基于微信平台辅助教学在口腔综合住院医师规范化培训中的应用。方法:选取参加规范化培训的54名口腔综合住院医师,随机分为两组。对照组以常规规范化培训,实验组采用基于微信平台辅助教学,比较分析两组考核成绩、综合能力、对教学的满意度。结果:实验组理论知识、病例分析、实践操作评分均较对照组高(P<0.05);实验组沟通能力、服务态度、适应能力、团队合作评分均较对照组高(P<0.05);实验组自我评价评分较对照组高,实验组对带教老师、教学方法、教学效果满意度评分较对照组高(P<0.05)。结论:基于微信平台辅助教学可提高规范化培训的口腔综合住院医师考核成绩和综合能力,教学满意度高。
    • 谢宁; 李莹; 江倩男; 杨玉萍; 乔阳; 刘秀香
    • 摘要: 目的分析在新生儿重症监护室(NICU)技能培训中使用PBL联合CBL教学法,提高住院医师规范化培训学生临床技能操作能力。方法选取2019年、2020年共36名在NICU轮转的住培生作为研究对象,分为两组,试验组采用PBL+CBL教学法,对照组采用传统教学方法,通过住培生培训前后理论考试、出科临床技能操作评价量表(DOPS)进行教学评价。结果试验组在出科理论知识考试、DOPS评价均优于对照组,差异有统计学意义(P <0.05)。结论 NICU住院医师规范化培训中使用PBL联合CBL教学法可有效提高临床技能操作能力,效果优于传统教学法。
    • 王伟; 徐家丽; 陈晓晖; 张玉玲; 陈静; 刘婷婷; 万娟
    • 摘要: 目的参照中国医师协会发布的《住院医师规范化培训的内容与标准(2021版)》和《住院医师规范化的培训考核实施办法(2021版)》为依据,制定蚌埠医学院第一附属医院过程考核方法及流程,进一步提高住培学员的培训质量。方法根据执业医师考试通过情况、培训不同年级等细化考核内容、标准及评分表等,并在日常培训及考核中加以完善及实施。选取所有住培学员为调查对象,其中867名学员进行了问卷调查。结果其中867名学员匿名对培训基地管理模式、培训模式、带教模式、考核模式等现开展模式进行了评价,其中分别有92.37%、91.13%、90.12%的学员对管理模式、培训模式、带教模式表示满意,有92.37%、86.98%、89.34%、91.02%的学员对月度考核、每周考核、出科考核和年度考核模式表示满意。为其他住培基地提供参考。结论住院医师规范化培训中,过程考核是检测各专业基地、带教师资、住培学员等培训质量的重要环节。我院住培学员新的过程考核体系模式,有助于进一步建立规范的、高效的考核体制,促进培训满意度和培训质量的双提升,并最终助力学员顺利通过住培结业考核。
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