人格解体
人格解体的相关文献在1993年到2022年内共计88篇,主要集中在神经病学与精神病学、教育、心理学
等领域,其中期刊论文86篇、会议论文1篇、专利文献1188篇;相关期刊73种,包括心理学探新、职业技术教育、齐鲁护理杂志等;
相关会议1种,包括第六届北京国际康复论坛等;人格解体的相关文献由117位作者贡献,包括李永鑫、喻东山、时金献等。
人格解体
-研究学者
- 李永鑫
- 喻东山
- 时金献
- 汤晓红
- 贾竑晓
- 侯祎
- 宋楠
- 张阔
- 朱虹
- 李艺敏
- 李莉
- 石瑛
- 肖福莲
- 袁俊荣
- 赵燕
- 严善明
- 于茜
- 任云霞
- 何朗
- 何雪娟
- 余瑛
- 傅培荣
- 刘志娟
- 刘恩益
- 刘晓明
- 刘松怀
- 刘炳霞
- 刘耀文
- 刘衔华1
- 刘骏飞
- 华厚杰
- 吉峰
- 吕晓辉
- 吴明证
- 吴璐
- 姜斌
- 孙利红
- 孙继璇
- 宁艳哲
- 宋其争
- 宋明康
- 尹冬青
- 屈利娟
- 屈正良
- 常燕玲
- 康勇军
- 康成俊
- 张凤朝
- 张喜梅
- 张彦疆
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蒋菊秀;
邱莉
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摘要:
教师的消极情绪调节期待(NMRE)可以有效缓解教师的职业倦怠水平,这一作用具体表现为教师的NMRE水平与教师的情绪耗竭、人格解体、个人成就感低这三个维度均呈现负相关的关系。通过分析这种关系的作用机制发现:教师的压力源会诱发心理应激的产生,NMRE高的个体会以重评的方式抑制教师在工作上由资源缺失带来的心理应激反应,削弱由应激引发的情绪耗竭;控制点对人格解体的解释率最高,NMRE与控制点在期望上具有内在的一致性,从而表现出内控型的个体NMRE高且人格解体水平低;NMRE高的个体具有较强的成就动机,易产生高成就感体验,还会调动更多积极的认知和行为记忆,更快降低成就感低的体验。
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孙继璇;
闫景新;
吉峰
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摘要:
cqvip:在精神科临床工作中,单纯的人格解体障碍并不常见,但伴有人格解体症状的抑郁症、焦虑症或强迫症相对较多。有人格解体感(DP)的患者对其自身或外界的感知变得不真实、模糊或遥远,痛苦感较强,且目前对人格解体障碍或伴发的人格解体症状并无统一的治疗方法。希望本研究报道的案例可以为伴有人格解体症状的强迫障碍提供临床诊疗思路。
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曹珍
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摘要:
通过对152名高职院校辅导员的职业倦怠现状进行调查结果显示:有26名辅导员出现中度的职业倦怠,其中情感衰竭维度得分最高,人格解体维度得分最低.一方面,从辅导员职业倦怠整体分值、情感衰竭、低个人成就、人格解体三个分维度进行分析;另一方面,通过对辅导员的性别、工龄、学历、专业科类在职业倦怠上的差异及原因分析,进而提出重视辅导员工作、完善工作模式、建立健全激励机制、完善职务职称评定制度、建立科学的评价体系等工作对策与建议,促进高职辅导员职业化、专业化,提升辅导员的自我认同感、工作归属感和工作成就感.
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曾鑫1;
曾文芳1;
谭彩1;
王德丽1;
刘衔华1
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摘要:
目的:探讨残疾人的工作倦怠状及其相关因素。方法:本研究采用《工作倦怠问卷》和《领悟社会支持量表》对130名残疾人与名147正常人进行了调查。结果:1) 残疾人工作倦怠维度中只有成就感降低维度显著低于一般水平。2) 残疾人与正常人在工作倦怠总体(t = ?3.599, p 0.001),情绪衰竭(t = 3.173, p 0.01)和人格解体维度(t = ?2.832, p 0.01)与正常人均存在显著差异。3) 不同职业残疾人在工作倦怠总均分(F = 5.235, p 0.001)、情绪衰竭(F = 0.674, p 0.01)、人格解体(F = 0.487, p 0.05)、成就感降低(F = 11.475, p 0.001)维度上差异均显著。4) 残疾人工作倦怠总均分与社会支持总分(r = ?0.221, p 0.01)、家庭支持(r = ?0.198, p 0.01)、朋友支持(r = ?0.172, p 0.01)、其他人支持(r = ?0.236, p 0.01)都存在显著负相关;残疾人成就感降低维度与社会支持总分(r = ?0.286, p 0.01)、家庭支持(r = ?0.268, p 0.01)、朋友支持(r = ?0.279, p 0.01)、其他人支持(r = ?0.305, p 0.01)存在显著负相关。结论:残疾人工作倦怠较正常人严重,不同职业残疾人的工作倦怠存在差异,社会支持是残疾人工作倦怠的重要保护因素。
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李莉
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摘要:
Objective To find out work burnout level of college English teachers and its influencing factors.Method A total of 106 college English teachers were investigated by filling out Chinese Maslach burnout inventory(CMBI).Results After four weeks of consecutive treatment, insulin tolerance and glu-cose tolerance of the high-and middle level houttuynia cordate groups improved remarkably ( P<0 .05 ) and their TNF-αalpha level and interleukin level decreased tremendously , which has the same effect with the pioglitazone group and there is no significant difference compared with the normal comparison group . Conclusion College English teachers have slight to moderate work burnout .Colleges should pay more at-tention to the work burnout of college English teachers .%目的:了解高校英语教师工作倦怠水平的现状,为高校英语教师的工作倦怠干预提供依据。方法采用中式工作倦怠量表( CMBI )对106名高校英语教师进行测试。结果高校英语教师轻度工作倦怠的检出率为30.2%,中度工作倦怠的检出率为24.5%,高度工作倦怠的检出率为1.9%;有子女者的人格解体显著低于无子女者;21~30岁组的人格解体显著高于31~40岁组( P<0.05);本科学历教师的情感耗竭和成就感降低明显高于硕士学历教师( P<0.05)。结论高校英语教师的倦怠水平处于中轻度范围,应当予以重视。
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李莉
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摘要:
目的了解高校英语教师工作倦怠水平的现状,为高校英语教师的工作倦怠干预提供依据。方法采用中式工作倦怠量表(CMBI)对106名高校英语教师进行测试。结果高校英语教师轻度工作倦怠的检出率为30.2%,中度工作倦怠的检出率为24.5%,高度工作倦怠的检出率为1.9%;有子女者的人格解体显著低于无子女者;21~30岁组的人格解体显著高于31~40岁组(P〈0.05);本科学历教师的情感耗竭和成就感降低明显高于硕士学历教师(P〈0.05)。结论高校英语教师的倦怠水平处于中轻度范围,应当予以重视。
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喻东山
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摘要:
编辑先生: 人格解体是一个既熟悉又陌生的问题,说熟悉,我们都知道,“看外界不真实感”,就是人格解体;说陌生,对原发性人格解体几乎没有可靠的治疗方法。
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杨俊峰;
王焰
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摘要:
多项研究表明,教师、高校教师已位居职业倦怠排行榜的前列,这会对教师身心健康、教育教学质量产生不良的影响,研究教师个体或群体的职业倦怠程度具有重要的现实意义.选取LS校进行的问卷调查结果显示,性别、年龄、职称、婚姻家庭、学历对教师个体的职业倦怠程度是有影响的,LS校被调查教师在职业倦怠阶段表上主要分布在三个不同的阶段.
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- 首都医科大学附属北京安定医院
- 公开公告日期:2022-07-22
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摘要:
本发明公开了一种外周血C反应蛋白在制备人格解体障碍诊断相关产品的用途,本发明提供了CRP或检测CRP的试剂在制备用于诊断或早期诊断人格解体障碍的实际或试剂盒中的用途,所述试剂盒选自生化诊断试剂盒、免疫诊断试剂盒或分子诊断试剂盒;优选地,所述试剂盒选择Western印记试剂盒、酶联免疫吸附测定(ELISA)试剂盒、放射免疫测定(RIA)试剂盒、放射免疫扩散试剂盒、二维双相免疫扩散试剂盒、火箭免疫电泳试剂盒、免疫组织化学染色试剂盒、免疫沉淀测试试剂盒、补体结合测定试剂盒、荧光激活细胞分选(FACS)试剂盒、适体芯片试剂盒、微阵列试剂盒和蛋白质芯片试剂盒中的一种或两种以上,通过检测C反应蛋白的水平作为人格解体障碍诊断的依据,并提供了相应的诊断试剂,相较于传统的依靠症状描述及持续时间并排除其他疾病后才能凭临床经验判断的诊断方法,对人格解体障碍诊断有较高的灵敏度和特异性。