领导班子
领导班子的相关文献在1975年到2022年内共计14747篇,主要集中在中国共产党、经济计划与管理、中国政治
等领域,其中期刊论文14732篇、会议论文15篇、专利文献122篇;相关期刊3148种,包括党课、共产党员:上半月、吉林农业等;
相关会议15种,包括2015年中国公共管理博士后论坛、2014年中国公共管理博士后论坛、安徽省第八届航海论坛等;领导班子的相关文献由11044位作者贡献,包括本刊记者、本刊评论员、本刊编辑部等。
领导班子—发文量
期刊论文>
论文:14732篇
占比:99.08%
总计:14869篇
领导班子
-研究学者
- 本刊记者
- 本刊评论员
- 本刊编辑部
- 仲祖文
- 沈小平
- 程锐
- 朱岩
- 无1
- 梁尚荣
- 王志恒
- 高彬彬
- 再胜
- 刘行
- 孙建武
- 李刚
- 李慧
- 李斌
- 薄凌西
- 卉子
- 唐咏华
- 张勇
- 本刊讯
- 杨军
- 刘芳
- 张志明
- 王军
- 祖岩
- 贺晟
- 郭奔胜
- 陈光
- 马良
- 冯换强
- 刘畅
- 史维学
- 孙文起
- 张丽
- 李杰
- 王伟
- 王飞
- 罗颖
- 陆金
- 陈明
- 韩少功
- 付朝勇
- 侯长安
- 刘军
- 刘冯
- 刘涛
- 刘澎
- 张希
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何威
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摘要:
领导班子"多手问题"是指领导班子成员在管理工作中的责任难以精准界定的困境,其产生与科层制的集体议事和网状运行具有密切联系。领导班子"多手问题"往往伴随着责任场景复原困境与事件问责追究困境,会诱发领导班子成员责任推脱,损害责任担当的公平正义性。为此,应对领导班子"多手问题"进行积极治理,实现责任机制优化。在责任主体方面,要提升领导干部的责任担当意识,树立客观性理念;在责任制度方面,要完善责任界定与责任追究机制,保障精准问责;在责任监督方面,要强化监察部门的监督权力,减少领导班子成员责任推脱现象;在责任开放方面,要引入社会监督主体,以开放决策治理"多手问题"。
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庞桂甲
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摘要:
习近平总书记一贯高度重视青年工作。2013年6月20日,习近平总书记在同团中央新一届领导班子集体谈话时强调:“代表广大青年,赢得广大青年,依靠广大青年,是我们党不断从胜利走向胜利的重要保证。”在中国共产主义青年团成立100周年之际,深入学习习近平总书记关于青年工作的重要论述,推进新时代青年思想政治工作的理论创新和实践探索,具有重要意义。
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摘要:
2022年1月,浙江大学医学院附属第四医院、浙江大学"一带一路"国际医学院、浙江大学国际健康医学研究院"三院一体"的新领导班子成立,意味着医院从一家临床医院走向"医、教、研、产"紧密融合发展的医学中心。"三院一体"的发展模式是义乌市和浙江大学携手推进健康中国行动的进一步深化,同时也充分彰显了双方共同服务"一带一路"倡议的高远格局和坚强决心。
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摘要:
李洪凤任中国物流集团党委书记、董事长中国物流集团有限公司成立大会2021年12月6日在京举行,新领导班子集体亮相。其中,李洪凤出任集团公司党委书记、董事长。敖宏任中国稀土集团有限公司党委书记、董事长2021年12月22日,中国稀土集团有限公司正式成立,中铝集团董事、党组副书记敖宏担任中国稀土集团法定代表人和董事长。
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洪江游
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摘要:
在新年开工的第一天就举办这个座谈会,说明汕头市领导班子非常重视咱们家乡的经济发展,非常重视我们在外潮商的意见和心声,我感到非常兴奋。今天再一次回到汕头,欣喜地看到了汕头的发展和日新月异的变化,由衷地为我们汕头腾飞感到骄傲和自豪。前几天市委书记温湛滨的新春祝福,为汕头发展描绘了一幅充满希望和信心、可发展、可持续、可实现的美好蓝图。当前汕头明确"工业立市,产业强市,在新时代经济特区建设中迎头赶上"的总体思路是非常正确的,为汕头未来发展指明了前进的方向。
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摘要:
2月7日,春节长假后上班第一天,南昌市审计局召开局长办公会,传达学习虎年江西"第一会"精神,局党组书记、局长、二级巡视员万仁如主持会议并讲话,局领导班子全体成员参加。会议传达了全省深化发展和改革双"一号工程"推进大会有关精神,讨论了贯彻落实意见。
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刘洋
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摘要:
2022年3月22日,中共中央统战部副部长陈旭一行走访农工党中央机关,并与农工党中央领导座谈交流。农工党中央主席陈竺,农工党中央常务副主席何维,农工党中央副主席杨震、龚建明、曲凤宏、焦红、于文明出席座谈会。陈旭首先参观了农工党党史陈列室,她认真观看展览,听取讲解。随后,与农工党中央领导班子座谈交流。
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无
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摘要:
1月19日,自治区档案馆召开领导班子党史学习教育专题民主生活会,深入查摆存在问题,深刻剖析问题根源,严肃认真开展批评和自我批评,从党的百年奋斗历史经验中汲取智慧力量,更加坚定自觉地践行初心使命,走好新的赶考之路。
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赵丽;
杨轶男
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摘要:
《中共中央关于加强对"一把手"和领导班子监督的意见》(以下简称《意见》)突出对"关键少数"的监督,把党章党规中对"一把手"和领导班子监督的有关规定进一步细化、具体化,把实践中的有效做法上升为制度规范,是破解对"一把手"监督和同级监督难题的重要举措。
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田敏;
曹嘉辉;
芮光正
- 《2015年中国公共管理博士后论坛》
| 2015年
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摘要:
大数据提升了政府治理现代化的技术路径,拓展了国家治理资源、创新了治理手段,对领导干部现有的知识结构和管理理念提出了全新的挑战.大数据时代领导班子干部选拔任用制度需要突破传统思路,在全新的治理资源和治理手段的挑战下,构建富有鲜明时代特色的党政领导班子结构模型化管理.本文提出从国家战略需要出发,构建推进大数据思维和创新能力复合干部的选拔和培养机制,培养和选拔具备大数据思维和创新能力的、能够服务于各领域的大数据时代的干部队伍,并推进大数据分析共享平台建设,提升干部在线学习和决策平台,持续推进干部素质队伍建设.
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田敏;
曹嘉辉;
芮光正
- 《2014年中国公共管理博士后论坛》
| 2014年
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摘要:
大数据有效集成信息资源的能力,将会带来政府管理理念和治理模式的变革.大数据时代领导班子干部选拔任用制度需要突破传统思路,在全新的治理资源和治理手段的挑战下,构建富有鲜明时代特色的党政领导班子结构模型化管理.本文提出从国家战略需要出发,构建推进大数据思维和创新能力复合干部的选拔和培养机制,培养和选拔具备大数据思维和创新能力的、能够服务于各领域的大数据时代的干部队伍,并推进大数据分析共享平台建设,提升干部在线学习和决策平台,持续推进干部素质队伍建设.
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王乃成
- 《中国高教学会高教管理研究会2007年学术年会》
| 2007年
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摘要:
中国高等院校实行党委领导下的校长负责制的管理体制具有中国特色,做好学校工作的前提是党委班子与行政班子的和谐。创建和谐的领导班子,党委书记是关键。党委书记本身要率先垂范,真正做到抓大事、把方向,要高姿态处理好与校长的关系,认真贯彻落实民主集中制,当好一班人的班长。
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余伟辉
- 《2015本土管理实践与创新论坛》
| 2015年
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摘要:
精益的理念和方法很好,但在导入和实施过程中却会遇到很多难题:管理团队对精益的理解和认知不一致,在进行精益导入的决策和过程管理时,不同的声音、评价干扰了精益的运作和持续开展.虽然派了人出去培训和学习,也请了人进来讲课,管理人员和推行人员都了解一些精益生产的理念、方法,但就是找不到一个推进精益生产变革的突破口,无法把精益生产的理念与实践结合起来.
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兰霞萍;
陈大超
- 《全国教育管理学科专业委员会第十四届学术年会》
| 2015年
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摘要:
新建本科高校转型发展是适应高等教育发展需要,找准市场定位,创造高等学校新"型",走创业型大学发展道路的过程.要突破转型发展过程中认识偏差、动力不足、实践滞后等方面的阻碍,必须发挥新建本科高校在转型过程中的主体作用,领导班子、战略规划、院校研究、执行力、文化构建这五种高校组织内部转型要素对新建本科高校成功转型,创造新"型",走创业型大学发展道路至关重要.
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