行政管理干部
行政管理干部的相关文献在1982年到2022年内共计161篇,主要集中在中国政治、政治理论、经济计划与管理
等领域,其中期刊论文161篇、专利文献286614篇;相关期刊125种,包括广东行政学院学报、政治与法律、地方政府管理等;
行政管理干部的相关文献由154位作者贡献,包括丘建华、李淑芳、严晓春等。
行政管理干部—发文量
专利文献>
论文:286614篇
占比:99.94%
总计:286775篇
行政管理干部
-研究学者
- 丘建华
- 李淑芳
- 严晓春
- 夏书章
- 尹鸥
- 李世华
- 王勤
- 邹信珠
- 丁东
- 于景海
- 于继武
- 付蓉芬
- 何天志
- 何秀娟
- 傅雪峰
- 刁田丁
- 刘东猛
- 刘伟
- 刘伟红
- 刘克普
- 刘加勤
- 刘启军
- 刘宏华
- 刘志泉
- 刘振军
- 刘新丽
- 刘新鑫
- 刘春柱
- 刘松培
- 刘欣
- 刘洪宽
- 刘炜
- 刘陶
- 卢年初
- 卢颂华
- 叶守准
- 叶春风
- 吴婷婷
- 吴斌
- 吴洁
- 吴社教
- 吴菁
- 周佐庭
- 周振军
- 唐惜英
- 姚崇
- 姜东国
- 姜建明
- 孔祥峰
- 孙善良
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曹小梅
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摘要:
学校行政管理工作是学校工作的重要组成部分,它影响着学校各项活动的开展,关系到人才培养的质量,也反映着学校的整体水平。学校行政管理工作直接关系到学校的教育质量和学校的发展前景,如果学校行政管理干部创新意识不强,管理制度不健全、管理不到位就会影响教师积极性和教学质量的下降。本文分析了高中学校行政工作中存在的问题及提升高中学校行政管理工作有效性的策略。
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徐海波;
刘欣
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摘要:
人是生产力诸因素中起决定作用的因素.经济供给侧结构性改革必然引发高等教育供给侧相应的改革,高校管理者的心理弹性和创造力对高等教育改革至关重要.密切关注并分析这一群体的心理资本状况,通过发挥心理资本“希望”中介作用、建立职级晋升良性通道、加强针对性人文关怀、开发团队心理资本等措施,不断强化高校管理人员的积极心理状态和主观幸福感,从而提高这支队伍参与供给侧改革的积极性、创新力和复原力.
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摘要:
吉林大学数量经济研究中心成立于1999年10月,2000年9月25日被教育部批准为普通高等学校人文社会科学重点研究基地。中心现有研究人员21人,其中,专职人员9人全部为教授、博士生导师。兼职人员12人,其中教授9人、副教授3人、博士生导师10人;专职行政管理干部3人。现任研究中心主任张屹山教授、副主任陈守东教授、孙巍教授和王淑华副研究员。中心现有吉林大学哲学社会科学资深教授1人,长江学者特聘教授1人,新世纪百千万人才计划1人,教育部新世纪优秀人才5人。主要学术带头人有张屹山教授、刘金全教授、陈守东教授、孙巍教授、张世伟教授等。
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摘要:
吉林大学数量经济研究中心成立于1999年10月,2000年9月25日被教育部批准为普通高等学校人文社会科学重点研究基地。中心现有研究人员21人,其中,专职人员9人全部为教授、博士生导师。兼职人员12人,其中教授11人、副教授1人、博士生导师12人;专职行政管理干部3人。现任研究中心主任张屹山教授、副主任陈守东教授、孙巍教授和王淑华副研究员。中心现有吉林大学哲学社会科学资深教授1人,长江学者特聘教授1人,新世纪百千万人才计划1人,教育部新世纪优秀人才5人。主要学术带头人有张屹山教授、刘金全教授、陈守东教授、孙巍教授、张世伟教授等。吉林大学是国内数量经济学研究和教学起步最早的单位之一。在1986年和1993年先后获国家教育部批准,建立了数量经济学硕士点和博士点,1996年该博士点和经济学科其他两个博士点共同组建了经济学科的博士后流动站。本中心现下设五个研究室,包括经济周期与经济政策计量研究室、权力范式的经济理论体系构建研究室、金融计量与风险管理研究室、微观经济计量与模拟研究室、经济与社会指数研究室。
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