职工合法权益
职工合法权益的相关文献在1988年到2022年内共计1676篇,主要集中在工人、农民、青年、妇女运动与组织、经济计划与管理、法律
等领域,其中期刊论文1676篇、专利文献2997篇;相关期刊355种,包括兵团工运、中国工运、四川劳动保障等;
职工合法权益的相关文献由1329位作者贡献,包括本刊编辑部、黄远志、李军等。
职工合法权益
-研究学者
- 本刊编辑部
- 黄远志
- 李军
- 曾涛
- 于明
- 高聘
- 丁胜如
- 刘强
- 刘玉芳
- 刘磊
- 向德荣
- 吕国泉
- 曹永玲
- 本刊评论员
- 李业文
- 李伟
- 王兆国
- 蒋厚兰
- 蒿枝
- 郭佩英
- 陈宗文
- 丁巍
- 云秀梅
- 何坤森
- 何家票
- 何应洋
- 关怀
- 凌生林
- 刘世春
- 刘云峰
- 刘国宝
- 刘庆爱
- 刘惠君
- 刘昌雄
- 刘晋源
- 刘朝阳
- 刘杰锋
- 卢丹丹
- 卢文星
- 叶丽珠
- 叶红
- 司马雷
- 吴亚平
- 周俊成
- 周立群
- 周长伟
- 孙学军
- 孙宝树
- 安林
- 尉健行
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汪姣钰
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摘要:
据国家统计局公布的最新数据显示,2022年1到2月份,全国企业就业人员一周平均工作时间为46.7小时,按一周5天计算,已超出国家规定的8小时工作制度。无论是2021年8月最高人民法院、人力资源和社会保障部联合发布的超时加班典型案例,还是北京市人力资源和社会保障局从今年3月15日起开展的持续两个月的聚焦重点行业企业工时和休息休假权益维护集中排查整治,都对职工合法权益给予高度重视,营造和谐劳动关系。
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朱超鹏
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摘要:
工会是职工信赖的"娘家人"。发挥工会工作优势,是促进和谐矿山建设,实现矿井绿色高效高质量发展的催化剂。2021年以来,陕西延长石油巴拉素煤业公司严格按照延长矿业公司党委和工会的部署和要求,围绕项目建设中心工作和职工队伍建设,充分发挥工会工作优势,扎实开展各项活动,切实保障职工合法权益,为矿井各项工作有序开展提供了坚强的政治、思想和组织保障。
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张建
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摘要:
“六福之家”,即安康之家、民主之家、文明之家、成才之家、温暖之家、快乐之家建设“职工之家”是提升企业职工幸福感、归属感的有益举措。山东博选矿物资源技术开发有限公司为进一步加强基层单位“职工之家”建设,充分发挥车间工会职能作用,结合企业实际,在车间工会中广泛开展以安康之家、民主之家、文明之家、成才之家、温暖之家、快乐之家为主要内容的“六福之家”创建活动,维护了职工合法权益,激发了广大会员职工的主人翁意识和工作积极性,为企业健康稳定发展奠定了坚实基础,有效促进了企业顺利完成各项目标任务。
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摘要:
重庆市总工会高度关注煤炭去产能工作和“稳就业”工作,为切实维护煤炭行业职工合法权益,提前与市人力社保局、市国资委等部门进行了沟通对接,共同做好职工队伍稳定和促进职工就业工作。提前向重庆市能源投资集团有限公司发送工作提醒。
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李腾;
刘岩
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摘要:
近年来,肥城市人社局不断创新工作方法,围绕"严政策、强服务、创一流"工作宗旨,认真做好企业职工特殊工种提前退休初审工作,既保障了企业职工合法权益,又确保了养老保险基金支付更加安全。实行"双公示"制度。即申报前公示和审批前公示。当企业认定职工达到特殊工种提前退休条件时,必须将职工的姓名、性别、档案出生时间、参加工作时间、工种岗位主要经历、从事特殊工种年限等情况如实在本单位显著位置进行公示,公示10日无异议后方可进行申报。
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刘宛灵;
柯华
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摘要:
今年以来,湖北省十堰市茅箭区总工会围绕“企业工会组建有效覆盖率”和“企业劳动关系风险排查”两项指标,明确各阶段任务时间节点,扎实推进优化营商环境工作。一是企业组建到位。深入企业积极宣传基层工会的职能、运作方式、组建工会对推动企业发展的作用,指导帮助企业建立工会组织,维护广大职工合法权益,引导新建企业健康发展。
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摘要:
山东省冶金工会坚持全面推进与项目试点相结合,确定了3家全面试点单位和4家项目试点单位,着重在强化职工思想政治引领、推进行业技能人才培养、提高技能人才待遇、畅通职工职业发展通道、完善技能人才评价体系、保障职工合法权益等方面进行了改革。2021年在深入总结前期改革试点成效的基础上,研究制定了《关于建立“五种新模式”全面推进全省冶金行业产业工人队伍建设改革工作的意见》,推进产业工人队伍建设改革工作全面深入开展。
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朱艺陶
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摘要:
习近平总书记强调,要坚持党对工会工作的领导,团结动员亿万职工积极建功新时代,加强对职工的思想政治引领,加大对职工群众的维权服务力度,深入推进工会改革创新。这些要求为工会工作提供了根本遵循、指明了前进方向。内蒙古电力集团蒙电信息通信产业有限责任公司工会认真贯彻落实习近平总书记关于工会工作的重要论述,在公司党委的坚强领导下,积极履行保障职工合法权益和民主权利职责,着力做构建和谐企业的组织者、实践者和服务者。
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耿国先
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摘要:
近年来,江苏省泰兴市化工行业工会联合会聚焦安全赋能,瞄准三个“新”,为维护行业职工合法权益,促进行业健康发展作出了积极贡献。在健全组织机制上有新作为。坚持把组建基层工会,大力发展会员作为工会最基本的工作来抓。按照组建工会的要求,对化工行业所有企业进行排查摸底,对符合建会条件尚未建会的企业,逐一走访动员,督促指导他们建立工会组织,不断提高企业工会组织的覆盖率和职工人会率。
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张嫱
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摘要:
近年来,山东省青岛市即墨区总工会探索形成了一套基层工会法治化、多元化、前置化、数字化的“四化”工作方法,以“四化”促"四变",有效破解基层职工依法维权信访难题,各类劳动争议率下降70%,切实维护了职工合法权益和和谐稳定的劳动关系。