临床护士

摘要： 目的探讨应用结构式团体在临床护士心理压力调解中的改善效果。方法选择临床护士60例,均为2020年06月~2020年12月间我院在册在岗内科病区护士,依据护士入科先后顺序采取分组,即前期入科护理人员30例采取自我调节方式应用心理压力,观察组为后期入科护理人员30例,采取结构式团体干预模式进行心理压力调节,对比护士不同调节方式下,情绪分值变化及对自我职业的倦怠评分、心理健康状态评分,并采取科室设计的满意度问卷展开评估。结果由自评量表结果所示,观察组护理人员在干预前焦虑、抑郁分值均无明显变化(P>0.05),干预后观察组护理人员焦虑、抑郁分值有所下降,与对照组呈鲜明对比(P<0.05)。职业倦怠量表测评结果所示,观察组护理人员情绪衰竭、工作态度、个人成就感三个维度的分值均低于对照组,差异显著(P<0.05)。由科室自我设计满意度问卷所示,观察组对自我工作满意度较高,与对照组比值差异明显(P<0.05)。两组在SCL-90量表测评下,观察组护理人员各项指标得分低于对照组(P<0.05)。结论结构式团体在临床护士心理压力的调解中的应用效果值得肯定,可改善职业倦怠感,提高工作效率。

摘要： 在临床护理工作中,物品种类繁多,打开后失效期不相同,如:酒精7d;含醇手消液30d;胃管30d;尿管29d,等等。病房基础护理中,鼻饲盘更换时间7d,负压吸引装置更换时间7d,药品管理中,胰岛素开启后有效期28d;芬太尼3d。临床护士在工作中,需要在首次开启时,清楚标注启封日期和时间及计算出失效日期和时间,其清晰准确。

摘要： 从心理灵活性概述、常用测量工具、心理灵活性对护士的影响及干预方法4个方面介绍目前国内外护士心理灵活性的研究进展,指出使用心理灵活性常用量表对我国护士心理灵活性的现状进行调查是研究的方向,同时逐步完善现有干预研究并积极探索正念训练对我国临床护士心理灵活性的影响。

摘要： 目的了解临床护士睡眠质量现状,分析其主要影响因素,为今后改善临床护士睡眠质量提供一定的理论借鉴。方法于2020年10—12月选取厦门市某三级甲等医院的在职临床护士301名,采用睡眠拖延量表、自我控制能力量表及匹兹堡睡眠质量指数量表进行问卷调查。结果临床护士睡眠质量得分为(6.63±2.99)分,睡眠障碍发生率达45.5%。逐步多元回归显示,年龄、体质量指数(BMI)、睡眠拖延及自我控制能力是临床护士睡眠质量的主要影响因素(P<0.05)。结论临床护士睡眠质量有待改善,可以从BMI、自我控制能力及睡眠拖延行为等可调整因素着手进行干预,以提升临床护士的睡眠质量。

摘要： 目的 探讨护士长真实型领导与护士心理所有权和建言行为的关系,以提高护理管理效率。方法 采用便利抽样法选取3所三甲医院的442名临床护士进行问卷调查,问卷包括一般资料调查问卷、真实型领导量表、心理所有权问卷和建言行为量表。结果 护士评估的护士长真实型领导评分为4.48±0.47,心理所有权评分为4.85±0.68,建言行为评分为3.52±0.25,三者之间互为正相关(均P<0.01),且心理所有权为真实型领导与建言行为的中介变量。结论 护士长真实型领导对护士建言行为有积极的影响,同时心理所有权在真实型领导和建言行为之中起到中介作用。可以通过提高护士心理所有权促进其建言行为,进而推动护理质量的提升。

摘要： 目的:了解西南边陲欠发达地区某三级甲等医院临床护士的护理科研需求、科研能力现状,分析其影响因素。方法:采用自行设计的问卷及护理人员科研能力自评量表于2020年9月对云南省景洪市某三级甲等医院的320名临床护士进行问卷调查。结果:排除无效问卷,最终获得有效问卷314份,314名临床护士科研能力自评量表总分为(46.01±22.25)分,各维度得分普遍较低,维度得分最高的是问题发现能力(2.04±0.28)分,维度得分最低的是科研设计能力(1.40±0.06)分。多元线性回归分析显示,工作时间、学历和职称是影响临床护士科研能力的主要因素。结论:欠发达地区的临床护士科研能力普遍偏低,工作时间、学历、职称以及科研环境影响护士的科研能力,今后需针对性地加强对临床护士科研能力的再教育以及构建良好的护理科研环境。

摘要： "职业倦怠症"又称为"职业枯竭症",目前护士是该症状的高发人群。当前,随着时代的进步与社会的发展,患者的自我保护意识也在不断地增强,传统的护理观念随着时代的发展得到了进一步的更新。但是,由于工作压力、任务繁重等原因,导致越来越多的护士,特别是临床护士的心理与体力达到了极限。实际工作中,许多临床护士出现头痛、失眠、月经不调、胃功能失常等问题,致使一些临床护士频繁换岗。文章分析了护士职业倦怠等问题,并提出了应对临床护士职业倦怠的相关对策。

摘要： 目的调查宁夏地区临床护士心脏康复知信行现状并分析其影响因素,为培养心脏康复护理专科人才提供参考。方法采用便利抽样法选取宁夏地区5个市10所医院心脏内外科护士269名,采用自设临床护士心脏康复知信行问卷进行调查。结果宁夏地区临床护士心脏康复知信行总得分为(156.99±18.13)分,总得分率为73.36%;知识、态度及行为得分率依次为65.33%、85.40%和71.83%。单因素分析显示,是否参加康复培训和科室是否开展心脏康复影响护士心脏康复知识、态度及行为得分;此外,知识水平还受年龄、文化程度、职称、护士层级、所在科室、医院级别和类型影响;态度还受年龄、是否为专科护士、医院级别影响(P<0.05,P<0.01)。结论宁夏地区临床护士心脏康复态度较积极,但知识和行为有待进一步提高和规范。应采取针对性干预措施,不断提升护士心脏康复护理质量的整体水平。

摘要： 目的:了解临床护士心理资本、焦虑水平和应对方式的现状及其三者之间的相关性。方法:采用方便抽样法,选用一般资料调查表、心理资本量表、焦虑自评量表、简易应对方式问卷对三明市12所医院临床护士进行现况调查。结果:临床护士心理资本各维度的评分均高于国内常模,各维度得分由高到低依次为希望[(4.69±0.78)分]、自我效能[(4.65±0.85)分]、韧性[(4.58±0.69)分]、乐观[(4.40±0.66)分],焦虑水平低于国内常模,心理资本与焦虑自评、消极应对呈负相关,心理资本与积极应对呈正相关。心理资本影响因素最大的是积极应对,21.4%可以由积极应对解释。结论:临床护士的心理资本水平较高,焦虑水平较低,但管理者仍需动态观察临床护士的心理状态,采取针对性的措施以提高临床护士心理资本水平,从而改善临床护士的应对方式,才能以最佳身心状态投入于临床工作中。

摘要： 重症监护室(ICU)是抢救危重患者的场所,其专业特点是病情危重、病种复杂,护士在患者治疗中起到举足轻重的作用^([1])。开展新入职护士培训是培养合格临床护士的重要途径,是提高临床护理质量、保障医疗安全的有力举措,对于提高护士队伍整体素质和服务能力水平具有重要意义^([2])。

摘要： 介绍了巴林特小组活动在临床护士发生心理危机中的应用.2018年4月至2018年6月我科共有2名护士发生心理危机事件,针对2案例均进行了巴林特小组活动,共有1名内训师、13名护理人员、2名科主任、4名医师参与.通过巴林特小组的活动,当事人在对理解患者的感受和自己的感受、提高沟通技能、提高抗挫折的能力等方面获得显著的感悟和提高.认为开展巴林特小组活动,能提高临床护士心理认知,改善护患关系,减轻职业压力,减轻职业倦怠.

摘要： 广义的大数据指的是大小超出常规的数据库和工具获取、存储、管理和分析能力的数据集.国际数据公司(IDC)从大数据的4个特征来定义,即:海量的数据规模(volume)、快速的数据流转和动态的数据体系(velocity)、多样的数据类型(variety)、巨大的数据价值(value).大数据这一概念是2009年被广泛传播的,被引入护理学的时间应该是在2010年之后,至今不过7～8年的时间,在国内还是一个较为前沿的护理学分支.护理大数据与护理信息化的概念有很多共通之处,但是它们是不同的2个概念,经常被混淆.对于护理管理者来说,护理的信息化和大数据管理早已成为日常工作的一部分,但是对奋战在忙碌的临床一线的绝大多数护士来说,护理大数据非常的陌生和遥远.本文将对护理大数据相关的现状进行叙述,并对临床护士进一步了解、认识、运用护理大数据进行展望.

摘要： 目的：分析实验组和对照组护士分层管理考核数据在护理管理中的效果评价.方法：选取本院四个科室护理人员60名做为研究对象,对其中两个科室的护理人员实行分层管理后的效果与未做分层管理的两个科室的护理人员考核分数进行分析评价.结果：对照组科室的护士笔试分数均为(85.3±5.1)分、操作分数均为(86.3±4.8)分;实验组科室的护士笔试分数均为(96.4±2.1)分、操作分数均为(97.3±2.5)分.比较实验组护士的考核分数明显高于对照组护士,(P＜0.05)差异显著.结论：将临床护士分层管理应用于护理管理中有益于提升护士的综合素质及整体护理质量,在临床中值得推广使用.

摘要： 随着医疗进步,护士工作内涵范围扩大,民众对医疗护理质量要求也越来越高,使护士原本从事的高度、紧张的工作,更增加了难度.中华护理协会2014年的报告显示:“中国护士群体的数量已不能满足社会发展的需要,这意味着每一位护士将长期处于超负荷工作状态,再加上近几年医患关系紧张,护士心理压力增大,自我价值得不到认同,导致护士群体情绪低落,对自我的评价降低,护士群体所承受的工作压力已经威胁到了其职业心理健康水平.”国外有学者研究了护士作为精神卫生保健系统的照顾者,其心理弹性水平与工作参与之间的关系,结果显示心理弹性水平与工作参与呈显著正相关,即如果能够提供干预措施提高心理弹性水平,这可能使护士更多地参与到护理工作中.Ablett和Jones(2007)研究了临终关怀护士,以确定哪些因素促进在高度压力的工作场所的心理弹性的恢复.受外界环境或日常工作中的压力的影响,会导致个体产生焦虑、抑郁等消极情绪乃至于身心疾病.Ablett和Jones(2007)试图确定护土在护理工作中避免出现消极情绪所使用的资源.通过对被试采用定性研究和访谈,结果表明,与心理弹性相关度最高的两个因素是在工作中发现目的感及对这项工作的高度承诺.Usage和Dyer(2004)的研究发现,在当前较为混乱和紧张的医疗工作环境中,研究心理弹性对于护士而言至关重要,并且认为心理弹性代表的是动态过程而不是静态的特性.Jackson等(2007)研究那些经历过创伤事件的人的心理适应能力,这项研究表明心理弹性对于护士在逆境时工作有积极作用.

摘要： 目的：了解兰州市某部队医院护士的灾害护理能力水平,为部队医院制定灾害护理救援培训体系提供依据.方法：采用自制一般资料问卷调查法了解兰州市某部队医院254名护士的灾害护理能力及其影响因素并进行统计学分析.结果：护士灾害防护能力总分(175.43±24.27);影响护士灾害能力的因素包括学历、职称、工作年限、所在科室的不同、是否参加过应激演练、现有的知识是否适应现场救援组间灾害护理能力得分比较差异有统计学意义(P＜0.05).结论：医院护士灾害总体护理能力有待提高,需综合考虑护士灾害能力的影响因素,通过相关系统性、针对性培训和训练、认识和积累经验来提高临床护士的灾害护理能力.

摘要： 目的:通过调查临床医护人员对病案信息资源的认知现状,为提高医护人员对病案信息资源的利用提供理论依据. 方法:自行制定病案信息资源认知调查问卷,对3所三级甲等综合医院医护人员进行调查,了解临床医护人员对病案信息资源的认知状况,分析两者异同点. 结果:61.60％的临床护士对病案信息检索服务不了解,明显高于临床医师,差异有统计学意义(P＜0.01);临床护士在查阅病案信息渠道及了解病案信息服务途径方面与临床医师比较均有显著性差异(P＜0.01). 结论:临床护士与临床医师对病案信息资源认知存在差异,护理人员对病案信息的认知低于临床医师,应加强宣传,提供针对性信息服务,增强其主动获取病案信息的意识,提高护理人员对病案信息资源的利用率.

摘要： 目的：编制适合于评价护士人文素质现状的量表,并对其信度、效度进行检验和分析.方法：在查阅文献、专家咨询和现有护理本科生人文素质测评工具的基础上形成原始量表,之后采用便利抽样的方法对362名护士进行问卷调查,并对量表进行信效度检测,形成最终量表.结果：量表各维度与总分的相关系数为0.799～0.918,总量表的Cronbach'sα系数为0.954,Guttman折半系数为0.871.探索性因子分析提取6个因子后累计方差贡献率为62.034％.结论：护士人文素质评价量表具有较好的信度和效度,适宜作为临床护士人文素质的评价工具.

摘要： 医学是维护人类健康的伟大事业,医学的本质是“以人为本”,治愈患者不仅要靠先进的医疗技术,更重要的是医者的人文关爱.对于病痛中的患儿,除了苦涩的药丸、吓人的针头,还能给予他们怎样的关爱?十七世纪著名英国内科医生西德纳姆说过“人们对欢笑的渴望犹如它是一种必需氨基酸”!笑声与爱便是最好的良药!以有趣的妆容和幽默的表演,走近患儿,逗笑他们,让他们忘掉病痛,这就是“小丑医生”的理念和使命.山西医科大学护理学院硕士研究生于2015年开展“小丑医生”志愿活动,三年来,先后有百余名志愿者化作快乐天使,为病痛中的患儿、孤独中的老人、以及许多需要爱与呵护的弱势群体送去温暖和笑声.三年来的爱心付出,收获了掌声,收获了关注,收获了赞誉,更收获了成长.

摘要： 医学是维护人类健康的伟大事业,医学的本质是“以人为本”,治愈患者不仅要靠先进的医疗技术,更重要的是医者的人文关爱.对于病痛中的患儿,除了苦涩的药丸、吓人的针头,还能给予他们怎样的关爱?十七世纪著名英国内科医生西德纳姆说过“人们对欢笑的渴望犹如它是一种必需氨基酸”!笑声与爱便是最好的良药!以有趣的妆容和幽默的表演,走近患儿,逗笑他们,让他们忘掉病痛,这就是“小丑医生”的理念和使命.山西医科大学护理学院硕士研究生于2015年开展“小丑医生”志愿活动,三年来,先后有百余名志愿者化作快乐天使,为病痛中的患儿、孤独中的老人、以及许多需要爱与呵护的弱势群体送去温暖和笑声.三年来的爱心付出,收获了掌声,收获了关注,收获了赞誉,更收获了成长.

摘要： 医学是维护人类健康的伟大事业,医学的本质是“以人为本”,治愈患者不仅要靠先进的医疗技术,更重要的是医者的人文关爱.对于病痛中的患儿,除了苦涩的药丸、吓人的针头,还能给予他们怎样的关爱?十七世纪著名英国内科医生西德纳姆说过“人们对欢笑的渴望犹如它是一种必需氨基酸”!笑声与爱便是最好的良药!以有趣的妆容和幽默的表演,走近患儿,逗笑他们,让他们忘掉病痛,这就是“小丑医生”的理念和使命.山西医科大学护理学院硕士研究生于2015年开展“小丑医生”志愿活动,三年来,先后有百余名志愿者化作快乐天使,为病痛中的患儿、孤独中的老人、以及许多需要爱与呵护的弱势群体送去温暖和笑声.三年来的爱心付出,收获了掌声,收获了关注,收获了赞誉,更收获了成长.

摘要： 在使得能够进行从多个无绳手持机与属于群组的由护士所携带的多个分机终端的通信的护士呼叫系统中，当从无绳手持机呼叫属于群组的分机终端时线路效率差，因为在护士呼叫控制设备和专用交换分机之间占用的信道的数目对应于属于群组的分机终端的数目。在本护士呼叫系统中，在护士呼叫控制设备和专用交换分机之间提供护士呼叫转换单元。由护士呼叫转换单元从护士呼叫控制设备向专用交换分机传送其中仅给定了针对群组的标识符号的用于群组表示呼叫的呼叫信号。专用交换分机从该呼叫信号生成针对属于群组的各分机终端的呼叫信号并且呼叫分机终端。

摘要： 在使得能够进行从多个无绳手持机与属于群组的由护士所携带的多个分机终端的通信的护士呼叫系统中，当从无绳手持机呼叫属于群组的分机终端时线路效率差，因为在护士呼叫控制设备和专用交换分机之间占用的信道的数目对应于属于群组的分机终端的数目。在本护士呼叫系统中，在护士呼叫控制设备和专用交换分机之间提供护士呼叫转换单元。由护士呼叫转换单元从护士呼叫控制设备向专用交换分机传送其中仅给定了针对群组的标识符号的用于群组表示呼叫的呼叫信号。专用交换分机从该呼叫信号生成针对属于群组的各分机终端的呼叫信号并且呼叫分机终端。

摘要： 本发明公开了一种方便护士的临床智能护理系统。一种方便护士的临床智能护理系统，包括护理鞋组件、按摩组件和护理控制系统，其中，在所述护理鞋组件内设有伸缩组件，所述护理鞋组件的底部装设有能够与伸缩组件连接在一起的滑轮，所述按摩组件装设在所述护理鞋组件内，所述护理控制系统包括控制处理组件和护理手环，其中，所述控制处理组件装设在护理鞋组件内并且该控制处理组件与所述伸缩组件、按摩组件连接在一起，所述控制处理组件与护理手环无线连接，所述护理手环与外设医院信息系统连接在一起。本发明一种方便护士的临床智能护理系统，操作简单方便，能够减缓医护人员疲劳程度并且提高医护人员的工作效率和提高护理服务质量。

摘要： 本实用新型涉及一种智能医护可视语音呼叫系统中的护士站护士呼叫查房护士装置,其结构包括护理呼叫系统管理服务器、护士站智能电话机、PDA、语音服务器，所述的语音服务器的第一信号输入/输出通过以太网和护士站智能电话机的第一信号输出/输入连接，所述的语音服务器的第二信号输入/输出端通过以太网和护理呼叫系统管理服务器的信号输出/输入端连接，所述的语音服务器的第三信号输入端通过WiFi和PDA的信号输出端连接。优点：能够及时联系到需要联系的护士，特别是需要增援时做到高效及时。

摘要： 本实用新型公开了一种护士临床用药品推车，包括推车主体，所述推车主体包括收纳壳体、药品放置槽、药品暂存室和药品放置板，所述推车主体内部开设有收纳结构，所述收纳结构包括推车壁槽、药品板槽、底板活动槽和限位滑动槽，所述收纳结构内活动安装有可收车体，所述可收车体包括开口板块、伸缩侧壁、限位滑动块、药品伸缩板、取放开口和万向轮，所述推车主体一侧固定焊接安装有推动把手，所述推动把手包括主体连接杆、收纳把手、伸缩把手、伸缩接杆和车体连接杆。本实用新型所述的一种护士临床用药品推车，使用方便，具备一定的收缩能力，在使用完或闲置时可以节省更多医院内的空间。

摘要： 本实用新型公开了一种省力操作简单的泌尿科护士用临床引流装置，包括外箱体，所述外箱体上设有安装槽，所述安装槽上安装有负压引流箱，所述负压引流箱上连通有引流软管，所述引流软管顶端可拆卸连接有引流头，所述负压引流箱内设有暂存仓，所述引流软管的底端通过连接阀连接有与所述暂存仓连通的导流管，所述暂存仓的一侧安装有负压泵，所述负压泵的一端通过负压管与所述暂存仓连通，所述压泵的另一端通过管道外界连通，所述暂存仓的底端设有贯穿所述负压引流箱并延伸至所述外箱体内的下流管道，有益效果：这样的装置结构简单，使用方便，可以有效的增加负压的效果，增加对病人的引流作用，且方便储液瓶的更换，操作省时省力。

摘要： 本实用新型公开了实习护士临床沟通能力考核装置，属于医护教学器械技术领域，包括壳体和安装座，壳体的内部一侧上端的中间位置镶嵌安装有摄像头，且壳体的内部一侧的下端中间位置固定安装有音频采集器，摄像头与音频采集器均延伸至壳体的外部，且壳体的内部中间位置固定安装有显示屏，壳体的背部一侧的中间位置固定安装有鹅颈管，安装座固定安装在鹅颈管的一端，通过安装座，便于将本实用新型安装在床体上，且通过鹅颈管，便于对壳体的角度进行随意调节，通过摄像头和音频采集器，便于对实习护士进行考核使用，且通过无线通讯模块，便于对考核时的情况进行远程监控，便于进行使用，提高考核效率。

摘要： 本实用新型涉及医疗用品技术领域，特别涉及一种可代替临床护士护理工作的机器人，包括：机架、运动模块、显示输出模块，注射模块，成像模块，配药模块，导航模块，血压测量模块，控制模块；借助成像模块中的超声探头、红外探头联合采集患者血管信号，在微处理器控制下依靠超声探头、及红外探头的信号辅助注射模块进行常规的穿刺输液、静脉置管等操作；替代人工进行药物注入的日常任务，减轻护士繁重的日产工作，并且本装置借用计算机辅助控制，穿刺定位精度更高；通过可代替护士执行医生开具的医嘱，给患者测体温、测血压；本装置可进行常规配药及穿刺输液、经手臂穿刺深静脉置管，并能存储医嘱及检测单、显示医嘱、采集的血管三维图。

摘要： 本实用新型公开了一种泌尿科临床护士用的引流装置，包括背板，所述背板正面底部的两侧均固定连接有放置条，所述背板的正面设置有引流袋本体，所述引流袋本体的底部与放置条的顶部接触，所述引流袋本体的顶部固定连接有挂环，所述背板正面的顶部固定连接有与挂环配合使用的挂钩，所述背板左侧的顶部与底部均固定连接有固定块，所述固定块的正面开设有通口。本实用新型解决了现有引流装置的引流袋缺少一定限位的机构，常常因为患者或者看护人员走动进而导致悬挂的引流袋晃动，使得引流袋发生破裂或者洒出和掉落风险的问题。

摘要： 本实用新型公开了一种临床护士用的采血试管收纳盒，其技术方案要点是：包括收纳盒本体、防护组件、锁死组件、和放置组件，所述防护组件和所述锁死组件均位于收纳盒本体的前表面，所述放置组件位于所述收纳盒本体的内部，所述收纳盒本体的顶端设有把手；通过设置防护组件，可以在放置试管后，将盒盖插入到抽拉槽的内部，可以避免内部的试管发生散落，不用的时候将盒盖拉开，可以起到节省空间的作用，通过设有锁死组件和抽拉组件，可以进一步的提高防护组件的稳定性，通过将试管插入到置物槽的内部，且使得试管的底部位于两个隔板的内侧，从而完成对试管的放置与固定，且通过设有隔板，可以避免放置在收纳盒本体内部的试管发生散落。