结构工资制

摘要： 第一把尺子：目标还是方式很多时候,我们把方式当目标.在2014年的“寻找”里,我曾经谈到了我在高密四中当校长的时候,在学校里推行了“四制改革校长负责制、教师聘任制、结构工资制、岗位目标责任制.这项改革起到了很好的效果,但是也存在着突出的问题.

摘要： 我国现有事业单位126多万个,3000多万人,其中各类专业技术人员2000多万人,是国民经济和社会发展的重要力量。搞好事业单位工资制度改革,对于建设高素质的专业技术人才队伍、实施科教兴国和人才强国战略、推进我国现代化建设事业都具有十分重要的意义。建国以来,事业单位工作人员的工资制度,经历了由解放初期的供给制和工资制两种制度并存,到全部实行工资制,又由职务等级工资制改为以职务工资为主要内容的结构工资制,再由结构工资制改为以专业技术职务等级工资制、岗位工资制为主要内容的工资制度的历史发展过程。

摘要： 随着社会的改革与发展，学校的工资制度也在不断的进行创新和进步，工资制度的改革是一个不断优化和完善的过程，以前，学校在工资制度上没有自主权，缺乏灵活性，但是经过改革以后实行了结构工资制，对于学校的发展有了更好的作用。本文针对学校实行结构工资制进行简单的讨论。

摘要： 学校引入竞争机制,推出岗位责任制、职务聘任制,结构工资制等,对教师进行量化考核,考核结果与教师的结构工资、绩效工资、评职、晋级等挂钩,产生了很强的导向作用。这种激励机制不仅根治了平均主义的顽症,还与聘任制、合同制结合,在学校打造了＂优胜劣汰、能上能下＂的竞争平台,大大激发了教师的工作热情和动力,提高了学校的教育教学水平与质量。但这种＂多劳多得、优劳优酬＂

摘要： 教育改革中，各个学校纷纷引入竞争机制，推出岗位责任制、职务聘任制、结构工资制等，对教师进行量化考核，考核结果与教师的结构工资、绩效工资、评职、晋级等挂钩，产生了很强的导向作用。这种激励机制不仅医治了平均主义的顽症，而且激发了教师的工作热情和动力，提高了学校的教育教学水平。然而，它也对教师的互助合作带来了冲击，尤其是一些学校片面强调竞争，使竞争的消极作用不断强化和放大，积极作用被抵消或被抑制。这就需要对学校管理中的激励机制有正确的认识和评价，并采取有效对策，消除它的负面作用与影响。rn一、过度竞争的危害与影响

摘要： 过去的大锅饭，“干与不干一个样，干多干少一个样，干好干坏一个样”，导致教师出工不出办，工作无效率，学校无活力。改革开放后，各个学校纷纷引入竞争机制，推出岗位责任制、职务聘任制、结构工资制等，对教师工作进行量化考核，考核结果与教师的结构工资、绩效工资、评职、晋级等挂钩，产生了很强的导向作用。

摘要： 企业工资制度主有岗位工资制、技能工资制、绩效工资制、结构工资制等几类。其中绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资，是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级，以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量，以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬，是劳动制度、人事制度与工资制度密切结合的工资制度。实行绩效工资制度有利也有弊，因此，企业要根据自身情况辩证地看待绩效工资制度。

摘要： 激励是企业管理的核心,而薪酬激励又是企业激励机制中最重要的激励手段.本文以XH啤酒公司作为研究对象,通过对其薪酬激励现状进行深入研究,分析了其在现在薪酬制度方面存在的问题,并结合啤酒企业生产经营的特点和员工特征,重新设计了薪酬改革方案,通过本方案的设计,希望为其他民营啤酒企业提供借鉴.

摘要： 从舞蹈队长开始，王训益稳步走上了领导者的岗位。先是当了辽芭的业务科科长，990年出任副团长。三年后担任团长至今。17年来。他以关东汉子特有的坦荡与豪迈，率领全体“辽芭人”在广阔的中国北方默默耕耘。经过在人事制度上使用合同聘任制、在分配制度上实行结构工资制、在管理制度上实施目标管理制等三项重大的体制机制改革。

摘要： 本发明涉及一种蒸制加热结构及具有该结构的蒸制烹饪装置，包括内胆，所述内胆的顶壁设置有沿内胆顶壁延伸的顶部储热腔。与现有技术相比，本发明通过顶部储热腔放热而升高内胆顶部的温度，从而能避免蒸汽在内胆顶部冷凝成冷凝水，进而避免冷凝水滴落在食物上而影响食物的烹饪。此外，与现有的加热膜结构相比，本发明只需在内胆制造时在内胆的顶壁上设置腔体结构即可，无需另外粘接加热膜，结构简单。

摘要： 本发明涉及一种蒸制挡水结构，包括侧壁上开设有排气孔的内胆，该内胆的底部设置有加热装置，该排气孔上连接有排气管，还包括储水腔，该储水腔与上述排气管的内腔相连通，该储水腔的最低处低于排气管的最低处，上述储水腔的腔壁的底部开设有回水口，而内胆的侧壁上开设有能启闭的回水孔，且上述回水口与回水孔通过连接管相连通。本发明通过设置有储水腔，并且该储水腔的最低处低于排气管的最低处，从而能使排气管等排气管路中的冷凝水能被收集在该储水腔中，避免排气管路中残留冷凝水，同时收集在储水腔中的冷凝水能通过回水孔回流至内胆中，通过内胆底部的加热装置进行蒸发再利用。

摘要： 供电结构及包括供电结构的窗用树脂制板状体，该供电结构在使树脂面板和设有供电对象的树脂薄膜以夹着上述供电对象的方式层叠构成的窗用树脂制板状体的内部包括与上述供电对象相接触的导电部，并借助上述导电部向上述供电对象供电，其特征在于，上述导电部设于树脂片，上述树脂片以在其与上述供电对象之间夹着上述导电部的方式配置于上述板状体的内部，上述树脂面板和上述树脂片相熔接，上述供电对象和上述导电部所分别含有的树脂成分彼此相熔接。

摘要： 本发明公开了一种基于实名制考勤数据的工资发放方法及装置，所述方法，包括：获取各个考勤人员在预设时间段内的考勤数据；根据所述考勤数据，生成各个考勤人员的考勤统计数据；将所述考勤统计数据发送至客户端，以使客户端的用户根据所述考勤统计数据，得到各个考勤人员的应发工资数据。本发明可直接生成员工的考勤统计数据，并依据考勤统计数据进行工资的计算，无需人工进行员工的考勤数据的导出与统计，更无需人工对统计的考勤数据进行手工核算，不仅大大的降低了核算工作量，还大大的缩短了核算时间，保证了工资的及时发放。

摘要： 本发明涉及一种蒸制挡水结构，包括侧壁上开设有排气孔的内胆，该内胆的底部设置有加热装置，该排气孔上连接有排气管，还包括储水腔，该储水腔与上述排气管的内腔相连通，该储水腔的最低处低于排气管的最低处，上述储水腔的腔壁的底部开设有回水口，而内胆的侧壁上开设有能启闭的回水孔，且上述回水口与回水孔通过连接管相连通。本发明通过设置有储水腔，并且该储水腔的最低处低于排气管的最低处，从而能使排气管等排气管路中的冷凝水能被收集在该储水腔中，避免排气管路中残留冷凝水，同时收集在储水腔中的冷凝水能通过回水孔回流至内胆中，通过内胆底部的加热装置进行蒸发再利用。

摘要： 本发明涉及一种蒸制加热结构及具有该结构的蒸制烹饪装置，包括内胆，所述内胆的顶壁设置有沿内胆顶壁延伸的顶部储热腔。与现有技术相比，本发明通过顶部储热腔放热而升高内胆顶部的温度，从而能避免蒸汽在内胆顶部冷凝成冷凝水，进而避免冷凝水滴落在食物上而影响食物的烹饪。此外，与现有的加热膜结构相比，本发明只需在内胆制造时在内胆的顶壁上设置腔体结构即可，无需另外粘接加热膜，结构简单。

摘要： 本发明公开了一种亮片冲制结构及其绣花机亮片冲制排图组件、冲制方法，冲片件顶端设撞击头部，打击头部上方设后针杆撞件，冲片件底端设与需冲制亮片形状相配合的冲制底头部，冲模与冲制底头部相配合；冲制底头部在后针杆撞件向下撞打力下冲制出所需冲制亮片形状；每组亮片冲制结构对应配设一套独立拨杆组件，每一后针杆底端均具倾斜向下的倾斜压向面，倾斜压向面朝向与对应拨杆组件中拨杆上拨动头，拨杆底端连接用于联动将亮片原带朝远离冲模方向拨动传送亮片原带的拨头；每组冲制底头部和冲模对应用于冲制成全部相同形状、全部不同形状或者部分相同形状数量的亮片。一次性灵活冲制绣制成多种不同需求形状亮片，驱动简单控制成本低。

摘要： 本实用新型公开了一种用于绕制矩形钢丝的工资轮，包括圆筒以及设置在所述圆筒两侧的法兰，所述圆筒与法兰之间采用焊接窗设计并形成直角连接结构。本实用新型的圆筒定位精度相比目前更高，采用焊接窗设计，既满足了强度高，又满足矩形钢丝不能有圆弧过渡的要求；将圆筒中部的中间轴管采用花键槽设计，相比原先绕丝不会产生打滑现象。

摘要： 本实用新型公开了一种高压线圈绕制结构，包括有两端设有角环(11)的绝缘筒(1)以及能够绕制在所述绝缘筒(1)外周的上线圈(21)和下线圈(22)，其特征在于：所述绝缘筒(1)的高度大于所述上线圈(21)和下线圈(22)的高度之和，所述的上线圈(21)和下线圈(22)分别绕制在同一绝缘筒(1)外周的上部和下部。本实用新型还公开了一种应用有该高压线圈绕制结构的变压器。与现有技术相比，本实用新型的高压线圈绕制结构可以降低绕制周期且提高套装效率。

摘要： 本实用新型提供一种锁片卡制结构，包括外套体、内套体、锁片组以及锁片卡制组件，内套体可转动安装于外套体中，锁片组可转动安装于内套体中，锁片组包括多个锁片，锁片卡制组件包括锁片卡销、抵压片以及弹片，抵压片和弹片设于外套体上，内套体的侧壁上设有与锁片卡销对应的第一缺口，锁片卡销可径向活动的设于第一缺口中，所述锁片的外环面设有与锁片卡销适配的卡槽。本实用新型能够简化锁片卡制组件结构，稳定性好，寿命长，材料成本低，组装方便，降低生产成本，外观简洁美观，本实用新型还提供一种空转锁芯，空转锁芯具有前述的锁片卡制结构、用于和钥匙自由尾端配合的空转件以及用于对锁片组进行预定位的锁片定位套筒。