空勤人员
空勤人员的相关文献在1984年到2022年内共计431篇,主要集中在特种医学、内科学、预防医学、卫生学
等领域,其中期刊论文408篇、会议论文17篇、专利文献15304篇;相关期刊144种,包括解放军医院管理杂志、中国疗养医学、民航医学等;
相关会议11种,包括第十四届全军耳鼻咽喉头颈外科学术大会、中国航空学会第十四届救生学术交流会、中华航海医学会第六届航海心理学专业委员会学术会议等;空勤人员的相关文献由708位作者贡献,包括向妍、姚永祥、徐静等。
空勤人员—发文量
专利文献>
论文:15304篇
占比:97.30%
总计:15729篇
空勤人员
-研究学者
- 向妍
- 姚永祥
- 徐静
- 张亚辉
- 彭鹏
- 李旻昊
- 葛盛秋
- 刘天柱
- 刘莹
- 唐苗
- 揭晓姝
- 杨斌
- 罗波涛
- 董明宽
- 赵振忠
- 陈欣杰
- 于红燕
- 冯超宇
- 刘新玲
- 刘晓玲
- 刘留留
- 叶伟雄
- 周丽萍
- 周炼
- 孙云龙
- 廉永昕
- 张宏
- 张庆东
- 徐先慧
- 朱华斌
- 朱新云
- 李娜
- 李嵘
- 李颖
- 杨志勤
- 杨海平
- 林欣
- 汪叶红
- 洪威
- 王健
- 王忠
- 王春华
- 田宏迩
- 胡燕萍
- 董婧姝
- 薛娟
- 覃颖丽
- 赵宁宁
- 赵鲜
- 郑学本
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向妍;
林欣;
覃颖丽
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摘要:
目的研究空勤人员例行体检中高血压检出率并分析相关影响因素。方法回顾性分析2016年1月至2020年12月某中心(因保密原因不便透露单位名称)7778例空勤人员体检者的临床资料,根据是否发生高血压分为观察组(257例,高血压)和对照组(7521例,无高血压),收集两组研究对象基本资料和实验室指标水平,采用多因素Logistic回归分析空勤人员伴发高血压的相关因素。结果7778名空勤人员中共发现高血压患者257例,均为1级高血压,高血压发病率为3.30%,其中驾驶员191名,乘务员37名,安全员16名,双证乘务员(乘务员+安全员)13名。多因素Logistic回归分析结果显示体质量指数(BMI)(95%CI=1.214~2.259,OR=1.656,P=0.001)、高血压家族史(95%CI=1.632~12.831,OR=4.576,P=0.004)、总飞行时间(95%CI=1.626~7.885,OR=3.580,P=0.002)、低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)(95%CI=1.314~5.474,OR=2.682,P=0.007)及空腹血糖(FPG)(95%CI=1.214~6.023,OR=2.704,P=0.015)与空勤人员伴发高血压密切相关。结论空勤人员仍有一定比例高血压患者,其发病与BMI、高血压家族史、总飞行时间、LDL-C及FPG水平有关。
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喻术红;
杨佩尧
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摘要:
“备份飞行”是民航业上颇具特色的制度。空勤人员按航空公司指令进行等待所消耗的备份时间能否完全计入工作时间以及可否取得正常工资,理论和实务皆存争议,此类问题亦是工作时间法上典型疑难问题。根据备份期间所受拘束程度差异,可对空勤人员备份时间进行类型化分析,辨其属性,应为劳动法上之待命时间。从劳动基准法保障劳动者享有基本劳动权益角度考量,应将整个待命期间均认定为正常工作时间;从工资给付的视角看,应允许劳雇双方在不低于法定最低工资标准的前提下,基于按劳付酬之工资给付法理,遵循“合法、自愿、公平”原则协商解决,针对不同待命情形下劳动强度、劳动者所受拘束程度及注意义务等客观区别,可对待命工资予以适当的差异化处理。
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向妍;
高玉琴;
揭晓姝
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摘要:
目的分析空勤人员高尿酸血症(HUA)的相关影响因素,为体检鉴定和健康管理提供参考。方法回顾性分析2017年1月至2020年12月某中心7685名空勤人员体检者的临床资料,根据是否患HUA分为HUA组(1612例)和无HUA组(6073例),比较两组空勤人员的基础资料[性别、年龄、体质量指数(BMI)、高血压史、脂肪肝史、高胆固醇血症史、吸烟史]和实验室指标[三酰甘油(TG)、空腹血糖(FBG)];以受试者工作曲线(ROC)分析BMI、TG预测空勤人员患HUA的价值;采用非条件Logistic逐步回归分析空勤人员HUA的危险因素。结果HUA组研究对象中男性、有脂肪肝史、有高血压史、有高胆固醇血症史的占比显著高于无HUA组,HUA组研究对象的BMI、TG水平显著高于无HUA组(P<0.05);ROC分析结果显示,BMI≥20.95 kg/m^(2)、TG≥1.55 mmol/L是预测空勤人员患HUA的最佳截断值(P<0.05);非条件Logistic逐步回归分析显示,男性、有高血压史、有脂肪肝史、有高胆固醇血症史、BMI≥20.95 kg/m^(2)、TG≥1.55 mmol/L是空勤人员患HUA的独立危险因素(P<0.05)。结论有脂肪肝史、男性、有高血压史、有高胆固醇血症史、BMI≥20.95 kg/m^(2)、TG≥1.55 mmol/L是空勤人员患HUA的独立危险因素,临床应引起重视。
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高磊;
孙金海;
陈立富;
袁磊;
刘丽娟;
路小娟
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摘要:
笔者分析空勤人员健康强健需求、航空军医工作需求、机关决策需求和军队信息化转型需求,总结了“空勤人员一体化健康强健系统”的功能及应用场景,结合航空军医工作进行系统性结构设计,完成了“空勤人员一体化健康强健系统”构建。该系统可帮助航空军医对空勤人员开展全员、全程、全维的健康维护与强健管理,经过实际应用,有助于提高空勤人员综合素质,使其具备与军事任务环境相适应的体能、智能和环境适应能力,巩固并提高其战斗力。
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华康民;
冯桂林;
元鲁艳
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摘要:
由于行业的特殊性,航空公司对民航飞行员、乘务员等空勤人员专业技术要求较高,传统的学习和考核模式不适用于这一工作群体,需要一款可以利用碎片化时间进行自我专业能力提升的方便、快捷、高效的学习考试系统。针对民航空勤人员工作性质和特点,团队研发了一款专业为民航空勤人员量身打造的在线学习考试系统。该系统采用LNMP(Linux+Nginx+MySQL+PHP)架构进行开发,主要用户为民航飞行员、乘务员等空勤人员。用户可以通过自由练习、双人对战、多人团战、学习加油站等方式完成专业知识学习和互动PK,利用碎片化时间,提升专业知识。
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摘要:
据俄罗斯卫星通讯社网站2020年12月30日报道,随着美国无人机袭击杀害伊朗高级将领苏莱曼尼周年纪念日的临近,美国日益担忧与伊朗的紧张关系可能升级,许多人担心伊朗可能会进行报复。美国中央司令部12月30日宣布,美国空军北达科他州迈诺特空军基地B-52H轰炸机的空勤人员已部署在中东。
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杨飒飒
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摘要:
目的:高尿酸血症空勤人员经个性化健康管理模式管理后,探究护理价值.方法:以130例(2019年3月至2020年9月)高尿酸血症空勤人员开展此项研究,平均分为观察组与对照组,每组各65例,对照组给予常规护理,观察组在对照组的基础上尝试给予个性化健康管理模式.就患者自我管理水平、临床指标水平等指标确定个性化健康管理模式的价值.结果:观察组自我管理水平较高,与对照组比较P<0.05;观察组血清尿酸水平低,变化幅度大,低于干预前、对照组,组内、组间比较均为P<0.05.结论:高尿酸血症空勤人员经个性化健康管理模式管理后,患者的自我管理能力有所提升,可持续保证空勤人员的尿酸水平维持在正常水平,护理价值高.
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张珊珊;
杜潇潇
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摘要:
目的:探究晚间加餐对空勤人员胃溃疡患者复发率效果分析.方法:选取2019年1月~2020年12月胃溃疡空勤人员60例,按照随机数字表法分为两组各30例,所有患者均接受晚间加餐,对照组予以常规护理,观察组予以护理干预,比较两组护理效果.结果:观察组饮食知识掌握率为96.67%,高于对照组80.00%,未痊愈率3.33%,低于对照组13.33%,差异显著(P<0.05).结论:空勤人员消化道溃疡患者予以晚间加餐及相应护理干预,可有效提升饮食知识掌握程度,降低复发率.
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颜晓宏;
李小龙;
刘喜楠;
钟佂勤;
梁惠
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摘要:
目的 了解2016-2019年空海勤官兵健康体检情况.方法 选取2016年1月至2019年12月在某疗养中心疗养的2950名空勤人员和878名海勤人员健康体检资料进行了分析总结.结果 空勤、海勤人员代谢内分泌、运动、泌尿、心血管(海勤眼科)为高发疾病系统,以高三酰甘油血症、高尿酸血症、脂肪肝检出率最高.空勤海勤人员受军事训练和部队正规化影响,部分疾病检出率上升后回落.空勤人员甲状腺结节检出率逐年上升,海勤人员肝功能异常检出率逐年下降.除屈光不正外,空勤人员其他疾病检出率高于海勤人员.结论 军事训练和部队管理,对官兵健康产生影响,应针对健康不利影响制定健康保障措施.
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华康民;
冯桂林;
元鲁艳
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摘要:
由于行业的特殊性,航空公司对民航飞行员、乘务员等空勤人员专业技术要求较高,传统的学习和考核模式不适用于这一工作群体,需要一款可以利用碎片化时间进行自我专业能力提升的方便、快捷、高效的学习考试系统.针对民航空勤人员工作性质和特点,团队研发了一款专业为民航空勤人员量身打造的在线学习考试系统.该系统采用LNMP(Linux+Nginx+MySQL+PHP)架构进行开发,主要用户为民航飞行员、乘务员等空勤人员.用户可以通过自由练习、双人对战、多人团战、学习加油站等方式完成专业知识学习和互动PK,利用碎片化时间,提升专业知识.
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田宏迩;
刘留留;
马蕾;
周丽萍;
刘剀剡;
钱依宁;
张浩;
张宏;
张庆东;
朱新云;
苏景国;
张宏;
朱华斌
- 《第十四届全国劳动卫生与职业病学术会议》
| 2016年
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摘要:
目的:探讨职业紧张与生理生化指标的关系,研究职业紧张对空勤人员的健康效应. 方法:采用职业紧张目录问卷(OSI-R)对空勤人员450人进行问卷调查,并测定其血压、血常规、谷丙转氨酶、尿酸水平. 结果:任务冲突、休闲娱乐是影响血红蛋白的贡献因素,任务过重、任务不适、心理紧张反应是负面影响因素;任务冲突、自我保健是影响红细胞的贡献因素,任务过重、心理紧张反应、社会支持是负面影响因素;任务模糊、自我保健是影响谷丙转氨酶的贡献因素,任务过重、心理紧张反应、社会支持是负面影响因素;自我保健是影响收缩压的贡献因素,任务不适、人际关系紧张反应、社会支持是负面影响因素;自我保健是影响舒张压的贡献因素,社会支持是负面影响因素. 结论:空勤人员职业紧张与血压、血红蛋白、红细胞、谷丙转氨酶、尿酸水平呈显著相关关系.
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刘留留;
田宏迩;
马蕾;
周丽萍;
刘剀剡;
钱依宁;
张浩;
张宏;
张庆东;
朱新云;
苏景国;
张宏;
朱华斌
- 《第十四届全国劳动卫生与职业病学术会议》
| 2016年
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摘要:
目的:了解空勤人员职业紧张现状并探讨其主要影响因素,为制订预防、控制职业紧张对策提供依据. 方法:采用职业紧张目录问卷(OSI-R)对空勤人员450人进行问卷调查. 结果:不同年龄、性别、工龄、学历、工种、婚姻状况、飞行时间组间空勤人员职业紧张反应差异具有统计学意义(P<0.05),业务紧张、心理紧张、人际关系紧张、躯体紧张反应均和任务过重、任务不适、任务模糊、任务冲突、责任感、工作环境均呈正相关(P<0.01).任务不适、任务冲突、任务过重、任务模糊越多的个体,业务紧张反应越严重;任务不适、任务过重、工作环境、责任感越多的个体,心理紧张反应越严重;任务不适、责任感、工作环境、任务过重越多的个体,人际关系反应越严重;任务不适、工作环境、任务过重、责任感越多的个体,躯体紧张反应越严重. 结论:空勤人员职业紧张反应受人口学特征、职业任务的影响,与职业任务呈正相关.
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马海鹰;
吴宁;
金斌;
余浩;
江楠楠;
高宇
- 《中华航海医学会第六届航海心理学专业委员会学术会议》
| 2010年
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摘要:
目的:了解海军航空兵某部空勤人员的心理亚健康现况及分布特点,进行不同机型空勤人员以及空勤人员与地勤人员心理亚健康的比较研究,分析心理亚健康状态与官兵生活质量之间的关系,为海军航空兵部队进行心理健康保健提供依据。方法:随机抽取78名海军空勤人员,使用康奈尔医学指数(CMI)和生存质量简表(WHOQOL-BREF)进行问卷调查,108名地勤人员作为对照组。结果;(1)海军空勤人员心理亚健康现患率为9.21%,优于地勤人员(20.00%),也优于以往研究中海军其它特殊作业环境官兵如潜艇艇员(22.20%)和岛礁官兵(22.50%);(2)心理亚健康官兵的生活质量低于心理健康的官兵。结论:海军空勤人员的心理亚健康现患率低于其它军兵种,但也不容忽视,地勤人员的心理亚健康现患率较高,需要引起重视,心理亚健康状态是影响官兵生活质量的高危因素,海军航空兵部队应加强心理卫生服务工作的力度。
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陈一凡;
熊伟;
度红望
- 《第九届中国国际救捞论坛》
| 2016年
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摘要:
针对空勤人员落水逃生的问题,提出一种可应用于实际的直升机落水逃生训练模拟器的设计方案,分析了其工作原理,初步建立了翻转运动力矩平衡方程并运用四阶龙格库塔法进行求解,能够较为准确地得出模拟器水下翻转时间,为我国自主研制直升机落水逃生训练模拟器提供一些参考.
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刘洁;
薛娟
- 《2017年全国高压氧医学学术会议》
| 2017年
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摘要:
对特勤科收治的19例空勤突发性耳聋患者在药物及高压氧综合治疗的同时进行护理干预,采取有效的心理护理并加强高压氧治疗阶段的护理,减轻了突发性耳聋患者的焦虑和抑郁心理,提高了治疗效果,促进其恢复.