研修
研修的相关文献在1985年到2022年内共计1386篇,主要集中在教育、中国医学、预防医学、卫生学
等领域,其中期刊论文1353篇、专利文献33篇;相关期刊606种,包括中国质量、中外文化交流、师资建设等;
研修的相关文献由1050位作者贡献,包括朱括、范学江、韩敏等。
研修
-研究学者
- 朱括
- 范学江
- 韩敏
- 赵晓琴
- 邓秀峰
- 朱德江
- 罗增儒
- 中国儿童中心
- 晏效锋
- 王梦琪
- 陈剑锋
- 佟才录
- 周建华
- 徐起
- 李斩棘
- 杨清军
- 高向杰
- 余明海
- 余永良
- 傅海青
- 傅湘陵
- 刘义
- 刘奇
- 刘斌
- 刘桂林
- 刘海燕
- 千课万人观摩活动组委会1
- 卞玉
- 吴婷婷
- 吴雄熊
- 唐俊丽
- 夏茂艳
- 巩广丽
- 张中华
- 张丰
- 张丹萍
- 张亮
- 张明华
- 张汉林
- 张铁道
- 张雪
- 徐星
- 思凡(报道)
- 方忆1
- 曹智琴
- 曾蓉蓉
- 本刊编辑部
- 本刊讯
- 李俞石
- 李华斌
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宁春波
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摘要:
最近,我读了李元昌老师的一篇文章《由“小天都”---“大天都”想到的……》,他在登黄山天都峰的路上,设置了一个个小目标,他把小目标称之为“小天都”,这样,一个个“小天都”换来了“大天都”,欣赏到了“一览众山小”的景象。[1]回想自己“问题-学习-探究-问题”的研修路程,我感到今天的我能给昨天的我当老师了!我之所以有如此的感受,也是在研修的路上设立了一个个“小天都”,那一个个“小天都”吸引着我在专业发展的路上不断地攀登着……
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梁立栋
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摘要:
律转鸿钧,新元肇启。回首2021,奋斗不止;展望2022,同心笃行。2022年2月9日至10日,天福研修院举办“天福集团2022年全国新春培训”,旨在以“人才强企、研修并进”,培根铸魂,汇聚正能量,引领全体天福人勇毅出发。披荆斩棘 共赴美好未来2021年,疫情持续蔓延、行业环境复杂严峻,天福集团也面临着重重考验。面对挑战,天福人没有退缩,把困难当作历练的熔炉,在攻坚克难中淬炼本领。
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姚献丽;
刘海玲
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摘要:
“模·磨”式名师工作室研修路径中,第一个“模”指“模式”,即“纵横捭阖”的大思政课程建构模式;第二个“磨”指“磨炼”,即“模仿-琢磨-磨炼-模样”的“4M”教师成长路径。有“模”的“磨”,会因目标、路径明确而事半功倍;有了“磨”,“模”才能径情直遂,玉汝于成。
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骆焕学
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摘要:
“十三五”以来,卢氏县在教育信息化建设方面累计投入上亿元资金,全力提升中小学教师信息技术应用能力,积极推进教育信息化进程。但在“能力提升工程2.0”推进过程中,受固有思想观念和工学矛盾的限制,一些学校对研修重视不够,片面追求教学的“信息技术含量”;没有很好地将信息技术与教育教学有机整合,研修过程失之于浮,研修效果失之于浅。
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周益维;
严映君
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摘要:
幼儿教师的课程研修,需要创设“思起于疑,疑形于问”的研修情景。课程研修不是让教师成为课程教材的“搬运工”,而是通过追问质疑让教师在课程研修中学习掌握课程生长和转化的方法。追问是审辩式教学的重要方法之一,一般指向问题研究及思维升华,呈螺旋式的思维聚焦。追问不是一个简单问题的呈现。
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邱以斌
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摘要:
特殊教育学校教师能力提升的关键在于学校校本研修的方向、内容和方式。由于教育教学改革、教育信息化、自闭症儿童逐渐增多、残疾儿童类型复杂化等诸多因素的影响,对特殊教育学校的校本研修提出更高的要求,要想打造特殊教育特色,深化学校发展,整体提升教师专业能力,更好地服务于特殊儿童的生活化教学,校本研修纵向基础、横向助力都需要精心设计,探索有计划性、可操作性强的校本研修新路径,助力学校发展。
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无
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摘要:
为强化教师课程思政建设意识,提高教师实施课程思政的专业能力,提升教师对中小学教育教学的引领能力,2022年6月21日,福建教育学院以“课程思政”为主题举办2022年度“精彩一课”教学评比活动。经专家和教师代表现场评分,推荐2022年度“精彩一课”奖获得者为文科研修部李小燕、理科研修部张贤金、外语研修部黄芳;“精彩一课”提名奖获得者为体育与艺术研修部吴修杰、校长研修部黄洪霖、数学研修部张洁、理科研修部林冰冰。
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丰叶;
欧阳鑫
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摘要:
中国农业银行武汉金融研修院紧扣“传导高层战略,传承企业文化,统筹知识管理,培养各类人才”职能定位,通过打造“三类组合”,从增强培训内生动力、强化学员学习体验、统筹教育培训资源等方面,不断增强教育培训课堂活力,切实提高办学质量和教学水平,促进教育培训主阵地作用充分发挥。
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陈功;
王;
宗律;
许清泉
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摘要:
文章针对传统研修模式从课堂听—课堂讲—课堂讨论的局限性,提出了双师型教师需要走出课堂、走进企业、联合区域内高中小学教师,基于大数据背景下不同类型教师的需求,按照兴趣爱好、专业背景在大数据软件平台支撑下自行组合交流研讨。对于有效解决教师竞赛、学生竞赛、企业发展、教师科教研成果的问题,提供较好的解决思路,具有一定的新意。