毕业生质量

摘要： 智能制造工程专业是一个新专业,其目标是培养适应制造业数字化、网络化和智能化发展的高级专业技术人才。介绍了高等学校设置智能制造工程本科专业的时代背景,分析了该专业的毕业生应该具有的专业知识和技能,提出了智能制造工程本科专业的专业基础课课程及专业课课程设置方案。最后,指出专业基础课程和专业课的课程设置是一个动态过程,需要根据相应学科理论和技术的发展、教学效果以及毕业生的培养质量等信息的反馈实时动态地调整。

摘要： 高校本科毕业生质量是高等教育质量的重要体现,工作后的高校本科毕业生对于自身的大学学习、高校本科教学培养有了切身的体会与评价,提供了非常宝贵的高校本科教学培养改进方向.通过调查研究发现,目前高校本科毕业生质量跟踪反馈机制尚未成熟,普遍忽视高校本科毕业生质量的跟踪反馈,高校毕业生质量管理制度较为落后,造成高校本科毕业生质量和高校人才培养的互动机制缺失.因此,文章对如何科学、全面地搭建以高校本科毕业生为蓝本的质量反馈机制进行分析,通过完善相配套的高校本科毕业生质量评价机制,不断促进高校本科教学培养工作的改革与发展.

摘要： 近日,多所高校陆续发布了2020年毕业生质量报告,其中的毕业生薪酬情况备受关注。尤其是“某大学毕业生平均年薪18万元”一经发布,立刻点燃了舆论,在各网络平台不断被讨论。如果一位大学生刚毕业就能拿到18万元年薪,大家大多会表示赞扬和崇拜;假如一所大学一届毕业生的平均年薪能达到这个数字,更多的会是惊讶与感叹。

摘要： 目的:在教学改革视角下了解石河子大学2011—2018届口腔医学专业本科毕业生岗位胜任力、职业认同水平、工作满意度、工作投入度的情况,以提高口腔医学教育质量.方法:采用普查的方法,向2011—2018届石河子大学医学院口腔医学专业毕业生发放网络问卷305份,回收有效问卷272份.结果:毕业生对岗位胜任力的满意水平为3.65(5分制),职业认同水平为3.22(5分制),工作满意度为3.40(5分制),工作投入水平为4.60(6分制).结论:毕业生对岗位胜任力满意度、工作满意度、工作投入度总体较高,而职业认同水平尚待提高.

摘要： 为避免侧重单个主体评价可能造成结果偏颇,本文将高校、毕业生、用人单位作为毕业生质量评价主体,以问卷调查方式收集了评价主体意见,再通过主成分分析法将36个指标划分为5个维度,又选用适当的方法确定了各个指标的权重,最终构建形成毕业生质量评价体系.

摘要： 目的:探索建立口腔医学专业毕业生质量与学校专业认证、教育教学改革的互动机制,推进口腔医学专业认证工作,提高口腔医学专业人才培养质量.方法:采用普查的方法,对石河子大学医学院口腔医学专业2015-2019届本科毕业生的就业情况及就业质量、职业发展、培养过程评价、岗位胜任力评价、职业认同评价及工作满意度等情况进行评价.结果:(1)就读经历反馈评价:对母校的整体满意度为93.95％,对课堂理论教学的满意度为95.81％,对临床实习教学的满意度较低,为85.11％;(2)岗位胜任力评价:对知识的整体满意度为67.9％,对技能的整体满意度为58.38％,对思想道德与职业素养的整体满意度为80.38％;(3)职业认同评价:自我认同的整体认同率为43.99％,环境认同的整体认同率为28.14％,社会认同的整体认同率为16.74％;(4)工作满意度评价:对工作条件的整体满意度为41.40％,对领导者的整体满意度为40.47％,对个人责任感整体满意度为50.38％,对奖励整体满意度为42.02％.结论:口腔医学专业2015-2019届本科毕业生就业状况与就业质量、对母校和课堂理论教学等培养过程的满意度较高;对自身岗位胜任能力、工作条件、个人责任感和奖励、职业认同等工作满意度评价不高;学校可加强学生专业知识教育,注重培养学生实践技能,强化职业认同教育,加强职业规划指导等方面加强毕业生毕业质量.

摘要： 目的:了解石河子大学护理专业毕业生培养质量情况,为专业认证工作提供毕业生质量调查一手资料,最终实现护理学专业人才培养质量的提升.方法:采取整群抽样的方法调研石河子大学医学院护理学专业2015-2019届本科毕业生,从职业发展、培养过程评价、岗位胜任力评价、职业认同、工作满意度等方面进行评价并提出相关政策建议.结果:(1)职业发展方面有69.04％就职于公立医院,95.62％毕业生获得了职业资格证书;(2)对母校整体满意度为94.52％,其中对课堂理论教学的整体满意度为95.61％;(3)岗位胜任力方面毕业生对知识的整体满意度为67.67％,对技能的整体满意度为58.38％,对思想道德与职业素养的整体满意度为80.38％;(4)护理学专业本科毕业生对职业认同满意度均低于50.00％,对社会认同满意度仅为26.96％;(5)对工作条件的整体满意度为45.25％,对领导者的整体满意度为43.42％,个人责任感的整体满意度为51.23％,奖励整体满意度为47.03％.结论:毕业生的职业发展情况总体良好,其对培养过程的满意度较高,岗位胜任力总体良好,但其职业认同较低,对工作满意度较差;应强化教学工作的实践环节,改革教学方法提升教学效果.

摘要： 课题组对中药专业毕业生质量影响因素进行分析,以了解毕业生质量相关信息,适时进行教育教学改革和优化人才培养模式,全面提高毕业生质量,培养适合当今社会发展的高技能型中药专业人才。

摘要： 以有关大学排行榜数据为基础,分析了教师水平以及毕业生质量与教学质量评价内在逻辑关系,提出了高校改革与发展中的价值追求路径问题及相关对策.比如积极研究国内外高等教育发展的经验，把握高等教育发展的趋势，减少办学中不必要的失误和弯路。

摘要： 以有关大学排行榜数据为基础,分析了教师水平以及毕业生质量与教学质量评价内在逻辑关系,提出了高校改革与发展中的价值追求路径问题及相关对策.

摘要： 本发明公开了一种基于面部微表情的高校毕业生职业性格测试方法及系统，获取目标对象在进行职业性格测试时的帧图像信息，将所述帧图像信息进行预处理，获取目标对象的面部特征；根据所述面部特征进行目标用户注意力及微表情变化的检测识别，通过所述注意力及微表情变化根据预设评判标准生成注意力权重与微表情权重；根据所述注意力权重与微表情权重判断目标用户进行职业性格测试过程中选择的信效度；通过所述信效度结合职业性格测试的结果生成目标用户职业性格测试报告。本发明将目标用户的面部微表情及注意力变化与职业性格测试结合，提高了目标对象职业性格测试的准确性。

摘要： 本发明提供一种基于移动信令大数据的毕业生跳槽频率分析方法，借助蕴含丰富信息的移动信令，设计口径及算法对毕业生离校后的居住工作情况实施动态地、有效地挖掘分析，数据来源可靠，分析结果可信度高，可为有关管理部门制定决策提供可靠依据提供。

摘要： 本发明公开了一种基于面部微表情的高校毕业生职业性格测试方法及系统，获取目标对象在进行职业性格测试时的帧图像信息，将所述帧图像信息进行预处理，获取目标对象的面部特征；根据所述面部特征进行目标用户注意力及微表情变化的检测识别，通过所述注意力及微表情变化根据预设评判标准生成注意力权重与微表情权重；根据所述注意力权重与微表情权重判断目标用户进行职业性格测试过程中选择的信效度；通过所述信效度结合职业性格测试的结果生成目标用户职业性格测试报告。本发明将目标用户的面部微表情及注意力变化与职业性格测试结合，提高了目标对象职业性格测试的准确性。

摘要： 本申请实施例公开了基于反馈模型对大学音乐毕业生进行择业统计的方法、装置、设备及存储介质，属于大学音乐技术领域，该方法包括:构建期望职位列表；获取由用户自行输入的姓名和入职职位；基于UserCF协同过滤算法和所述统计结果，构建显性反馈数据集；基于各求职平台后台数据统计获取求职平台上目标学生进行投递的职位，同时，基于UserCF协同过滤算法查询目标学生在求职平台上的历史投递职位，构建隐性反馈数据集，通过对显性反馈数据集和隐性反馈数据集进行处理，确定大学音乐毕业生进行择业时选择音乐类职位的比重和选择非音乐类职位的比重，进而对大学音乐毕业生进行择业统计，本申请辅助大学音乐教师了解学生毕业后的择业情况。

摘要： 本发明实施例提供了一种基于区块链高校毕业生智能招聘信息推送方法，包括：根据获取的毕业生就业信息建立高校就业信息数据库；通过边缘服务器向所述的高校就业信息数据库发起联邦学习请求，所述边缘服务器接收到请求后对高校进行身份识别验证；所述边缘服务器向区块链网络发送所述联邦学习请求，所述区块链网络更新全局参数及配置，并传输至所述边缘服务器；接收所述的全局参数，并根据本地参数进行联邦学习，获取最终的本地模型；根据所述本地模型对获取的第三方招聘信息进行筛选，并推送处理后的招聘信息给高校毕业生。和现有的高校招聘系统，本发明能够解决目前高校应届生招聘信息杂乱、信息收集难度大以及信息推送精度不够的问题。

摘要： 本发明提供一种基于移动信令大数据的毕业生去向动态监测方法，借助蕴含丰富信息的移动信令，设计口径及算法对毕业生离校后的居住工作情况实施动态地、有效地挖掘分析，数据来源可靠，分析结果可信度高，可为有关管理部门制定决策提供可靠依据提供。

摘要： 本发明提供一种基于移动信令大数据的毕业生跳槽频率分析方法，借助蕴含丰富信息的移动信令，设计口径及算法对毕业生离校后的居住工作情况实施动态地、有效地挖掘分析，数据来源可靠，分析结果可信度高，可为有关管理部门制定决策提供可靠依据提供。

摘要： 本实用新型公开了毕业生档案信息管理成绩证书入档记录设备，其包括箱体，所述箱体的内壁固定连接有L形板，所述L形板的表面滑动连接有U形滑套，所述U形滑套正表面的两侧均固定连接有F形支板，所述箱体的内腔滑动连接有记录设备，所述记录设备背表面的两侧均固定连接有四个连接块，所述F形支板与连接块相贴合，所述记录设备的后侧设置有四个螺栓。本实用新型通过L形板和U形滑套的配合使用，使得记录设备可以放置在箱体的内腔并被箱体保护，通过弧形压板和U形弧槽的配合使用，使得U形滑套可以被限位，方便使用者取放记录设备，通过盖板的设置，为记录设备起到了遮尘的作用，即可达到安全性高和避免落灰的目的。

摘要： 本实用新型公开了一种高校毕业生职场就业统计装置，包括底座、框架、连接架和扫描仪本体，所述底座上表面前端开设有插入槽，所述底座上表面与框架下表面固定，所述框架上开设有第二贯通槽，所述框架上表面后端的中间与连接架的底端固定连接，所述连接架顶端的正面与扫描仪本体背面的中间固定连接，所述扫描仪本体正面一侧嵌入安装有控制面板，控制面板上依次安装有开关和按钮，扫描仪本体一侧嵌入安装有数据接口，所述扫描仪本体底部前端嵌入安装有摄像头。本实用新型具有将就职协议放置在文件盒中进行扫描，省掉拿走装起步骤，方便操作的优点。

摘要： 本实用新型涉及一种基于自然语言的高校毕业生技能评测智能终端，包括壳体，壳体前侧面的上部为倾斜面，该倾斜面上安装有操作键盘以及触摸显示屏；壳体的前侧面的下部为竖直面，该竖直面上开设有条形开口；壳体的内部由横板分隔为上腔体和下腔体，下腔体内设置有能够通过条形开口进出的扫描仪，扫描仪的下侧设置有用于驱动扫描仪进出的驱动机构；上腔体内安装有PCB板，PCB板上集成有主控制芯片、存储模块、通讯模块以及多个接线端口，所述存储模块、通讯模块以及接线端口均与主控芯片相连，操作键盘、触摸显示屏、扫描仪以及驱动机构分别通过线路连接于接线端口上；本实用新型具有集成度高、节省空间、使用方便的优点。