护理工作环境

摘要： 目的:调查重症监护室(ICU)护士报警疲劳现状并分析影响因素,为降低ICU护士报警疲劳提供参考依据。方法:采用一般资料调查表、ICU护士报警疲劳问卷、护理工作环境量表对南充市2家三级甲等医院160名ICU护士进行问卷调查。结果:ICU护士报警疲劳总分为(23.82±6.75)分,处于中等水平;相关性分析显示,ICU护士报警疲劳与护理工作环境呈负相关(r=-0.459,P<0.01);线性回归分析显示,ICU工作年限<5年、高质量护理服务的基础、充足的人力和物力是ICU护士报警疲劳的影响因素(P<0.05)。结论:ICU护士报警疲劳呈中等水平,且受工作年限、高质量护理服务的基础、充足的人力和物力的影响,医疗机构管理人员应关注ICU护士报警疲劳现状,改善护理工作环境,加强对ICU护士的心理干预,降低报警疲劳水平。

摘要： 目的 了解承德市三级医院护士差错反感文化与工作环境现状,探讨护士差错反感文化与工作环境的相关性,促使护士降低差错反感文化,为医院的差错管理提供参考依据。方法 2021年4—8月选取承德市3所三级医院护理人员1350名作为研究对象,应用一般资料调查表、差错反感文化量表、护理工作环境量表收集资料。本次共发放问卷1462份,回收有效问卷1350份,有效回收率为92.34%。结果护士差错反感文化得分为28.92±4.86分,护理工作环境得分为92.53±14.59分。护理工作环境与差错反感文化呈负相关(r=-0.595, P<0.05)。多因素线性回归分析显示,聘用形式、护理工作环境为护士差错反感文化的影响因素(P<0.05)。结论 承德市三级医院护士差错反感文化处于中等偏下水平;护理工作环境与护士差错反感文化有关联,护理工作环境越好,护士感知到的差错反感文化氛围越低。

摘要： 目的调查口腔专科医院门诊护士工作投入现状并分析影响因素,为提高口腔门诊护士工作投入水平提供参考。方法采用一般资料调查表、工作投入量表、护理工作环境量表对7所三级口腔专科医院的801名门诊护士进行调查。结果口腔门诊护士工作投入总均分为(3.98±0.97)分。分层回归分析显示,在控制人口学变量后,护理工作环境可解释工作投入总变异的36.5%。结论口腔专科医院门诊护士工作投入处于中等水平,工作环境可显著影响其工作投入。管理者应采取措施优化口腔门诊护理工作环境,积极营造认可氛围,完善基本保障,合理配置人力资源,并充分发挥口腔门诊护士的专业自主性,从而提高其工作投入水平。

摘要： 对护士创新行为的概念及内涵、评估工具、创新行为水平及影响因素、干预方式进行综述。护士创新行为的影响因素分为个体因素和组织环境因素两类,个体因素包括人口学因素、心理因素、个人能力和满意度等,组织环境因素包括护理工作环境、领导方式、组织创新氛围和组织支持等。旨在为相关研究及构建基于我国文化背景的护士创新行为促进方案提供参考。

摘要： 目的调查郑州市三甲医院ICU护士工作环境与心理抑郁情况,并分析两者间的相关性。方法采用便利抽样法选取2020年1月—3月在郑州市6家三甲医院工作的270名ICU护士进行调查,了解其工作环境现状与心理抑郁情况。结果调查对象护理工作环境量表得分为(77.83±5.13)分,SDS抑郁自评量表得分为(51.32±9.18)分,护理工作环境总分与护士SDS抑郁自评量表得分呈负相关(r=-0.715,P<0.01)。结论郑州市三甲医院ICU护士心理抑郁情况处于中等水平,护理工作环境与护士心理抑郁情况显著相关,提示医院应重视ICU护理工作环境,改善ICU护士心理抑郁情况。

摘要： 目的 探究手术室护士的护理工作环境感知对其关怀能力的影响.方法 采用问卷调查的方法对西南医科大学附属中医医院手术室40名护士进行调查,时间为2018年6月至2019年12月,分析当前护理工作环境及其关怀能力的现状,深入研究两者间的关联,进行对策的制定.结果 40名手术室护士感知的护理工作环境总分为(94.49±6.52)分,均分为(3.11±0.38)分,关怀能力总分为(185.21±17.03)分,调查显示,本组护士的关怀能力水平在年龄、职称、受教育程度及每月夜班数等方面经独立样本t检验或单因素方差分析显示,P<0.05;受教育程度、每月夜班次数是影响其关怀能力的重要因素,P<0.05,手术室护士感知的护理工作环境与其关怀能力呈正比,P<0.05.结论 手术室护士对护理工作环境的感知能够在很大程度上影响其关怀能力,在优越的环境下,其具有更高的关怀能力,此外,护士的受教育程度及换班情况也会对关怀能力产生影响,相关管理人员需要对此提高重视.

摘要： 目的:探讨护理工作环境、情绪智力、自我效能感与护士关怀行为的关系.方法:采用护理工作环境量表(PES)、关怀行为量表(CBI)、情绪智力量表(WLEIS)及一般自我效能感量表(GSES)对广东省4所三级综合医院的542名护士进行调查.结果:临床护士PES总分为(94.97±12.35)分,CBI总分为(119.37±16.88)分,WLEIS总分为(72.28±12.72)分,GSES总分为(27.83±5.72)分.临床护士PES总分、WLEIS总分、GSES总分与CBI总分之间均呈正相关(P<0.001).护理工作环境以情绪智力和自我效能感为中介变量,对关怀行为有间接影响.结论:临床护理管理者应创建授权支持性的护理工作环境,提高自我效能感,促进护士实施关怀行为.

摘要： 目的 调查广东省二、三级综合医院护士工作状况并分析其差异,为不同级别医院护理人力资源管理提供实证支持.方法 采用问卷调查法,于2018年收集广东省36所二、三级综合医院4163名护士的一般资料、护理工作环境、护理工作受限水平、护士工作疲溃感、工作满意度及留职意愿.结果 护士对护理工作环境总体评分为3.03(2.74,3.61)分,其中对"人力物力充足性"以及"护士参与医院事务程度"维度评分最低,分别为3.00(2.50,3.50)、3.00(2.56,3.56)分;三级医院护士对护理工作环境总体及各维度评分均低于二级医院护士(均P<0.001).护士报告护理工作受限项目为6.0(1.0,11.0)项,三级医院护士报告护理工作受限的项目数明显高于二级医院护士(P=0.036).护士工作结局方面,二、三级医院护士的情感耗竭、去人格化的水平均为中度,个人成就感缺失的水平为高度,对工作表示满意的护士占61.42％,有留职意愿护士比例为79.87％;与二级医院相比,三级医院护士工作疲溃感程度较高(情感耗竭、去人格化维度均P<0.001),对工作满意及有留职意愿护士比例较低(均P<0.05).结论 广东省二、三级医院护理工作环境仍有改善空间,护士工作负担较大、工作疲溃感程度较高、对工作满意度较低,其中三级医院问题更为突出.

摘要： 护理工作环境对护士心理结局的相关性影响起着重要的作用.该文通过检索国内外数据库,对近年来护理工作环境在护士心理结局的应用现状、效果及相关性研究进行文献综述.结果发现改善护理工作环境在护士心理结局方面取得了积极的效果,同时有利于缓解护士情绪衰竭、增加心理授权并能提高工作满意度及降低职业疲倦感.以此得出护理管理者应注重护理工作环境的改善,从而缓解因护士心理结局的问题对护理质量的影响.

摘要： 目的 调查ICU护士感知的护理工作环境现状,并分析其影响因素,为改善护士护理工作环境提供参考依据.方法 采用一般资料问卷、护理工作环境量表(PES-NWI),对四川省某大型三甲医院8个ICU的护士进行横断面调查.结果 ICU护士感知的护理工作环境情况总得分为(97.38±13.89)分,总条目平均分为(3.14±0.44)分,各维度条目平均得分由高到低依次为:高质量护理服务的基础、护理管理者的能力及领导方式、医护合作、护士参与医院事务、充足的人力和物力.多元线性回归分析显示,朋友支持情况和健康状况是ICU护士感知的护理工作环境的影响因素(P<0.05).结论 ICU护士对护理工作环境的感知水平较低,针对影响因素采取积极的干预策略,以提高护士对护理工作环境感知水平,保证护理服务质量.

摘要： 目的:分析评价护理工作环境与护士工作满意度间的关系.方法:对我院165名一线护士用实践环境量表、明尼苏达满意度问卷进行测评.结果:护士工作环境中,充足的人力、物力得分最低;工作满意度中,与同事关系得分最高,职业发展机会得分最低.结论:护士工作满意度与护理环境关系密切,护理管理者应采取针对性的管理措施,为护理人员营造一个高效率的工作环境,利于提升护士工作满意度.

摘要： 本发明的智能手机(10)具备：代码读取部(12)，其用于读取代码；工作环境设定部(13)，其通过对所读取的代码进行解析而获得为了与中继装置(20)之间进行蓝牙连接而执行的设定中所需的第一工作环境设定信息，并在智能手机(10)中设定该第一工作环境设定信息；以及设定信息发送部(14)，其从设定信息存储部(11)中读出为了通过Wi‑Fi进行无线连接而执行的设定中所需的第二工作环境设定信息并将其发送至中继装置(20)；中继装置(20)具备用于在中继装置(20)中设定所接收的第二工作环境设定信息的第二工作环境设定部(23)；即使中继装置(20)不具备代码的读取装置，只要在智能手机(10)中读取代码，便能够通过该代码的读取而自动地进行蓝牙连接设定，进而也能够自动地进行针对中继装置(20)的Wi‑Fi无线连接设定。

摘要： 便携式终端(10)中包括读取代码的代码读取部(1)、第一终端侧工作环境设定部(2)、设定信息生成部(4)、第二终端侧工作环境设定部(5)、设定信息发送部(6)以及第二中继侧工作环境设定部(24)，并且，仅通过由便携式终端(10)读取代码，便自动地进行为了将便携式终端(10)作为无绳电话的分机加以利用而所需的设定，其中，第一终端侧工作环境设定部(2)通过解析代码，从而获取为了与中继装置(20)之间进行蓝牙连接而所需的第一工作环境设定信息并将该信息设定在便携式终端(10)中，设定信息生成部(4)生成为了与通话控制服务器(400)以无线局域网进行连接并通话而所需要的第二工作环境设定信息，第二终端侧工作环境设定部(5)将生成的第二工作环境设定信息设定在便携式终端(10)中并且将该信息发送至通话控制服务器(400)并进行注册，设定信息发送部(6)将第二工作环境设定信息发送给中继装置(20)，第二中继侧工作环境设定部(24)将第二工作环境设定信息设定在中继装置(20)中，并且将该信息发送至通话控制服务器(400)并进行注册。

摘要： 本发明的智能手机(10)具备：代码读取部(12)，其用于读取代码；工作环境设定部(13)，其通过对所读取的代码进行解析而获得为了与中继装置(20)之间进行蓝牙连接而执行的设定中所需的第一工作环境设定信息，并在智能手机(10)中设定该第一工作环境设定信息；以及设定信息发送部(14)，其从设定信息存储部(11)中读出为了通过Wi‑Fi进行无线连接而执行的设定中所需的第二工作环境设定信息并将其发送至中继装置(20)；中继装置(20)具备用于在中继装置(20)中设定所接收的第二工作环境设定信息的第二工作环境设定部(23)；即使中继装置(20)不具备代码的读取装置，只要在智能手机(10)中读取代码，便能够通过该代码的读取而自动地进行蓝牙连接设定，进而也能够自动地进行针对中继装置(20)的Wi‑Fi无线连接设定。

摘要： 本发明涉及市政工程技术领域，且公开了一种市政垃圾处理工程用改善工人工作环境的辅助设备，包括转动风叶，所述转动风叶后端固定连接有传动轴，所述传动轴顶部活动连接有换向转轴，所述换向转轴左右两侧均活动连接有传动齿轮，所述传动齿轮底部活动连接有换气机构，所述传动齿轮顶部活动连接有除味机构，通过转动风叶转动继而带动换向转轴转动后从而使得传动齿轮转动，传动齿轮转动从而拉动往复拉杆带动抽吸块往复的进行运动，使得弹性气囊内部压强在增大与减小件互相转换，从而将外部的空气吸入至弹性气囊内，在此过程中空气中的有害物质便会被活性炭板所吸收，如此便达到了自动提高垃圾处理中心空气质量的效果。

摘要： 本发明提供了一种基于工作效率适宜环境指数的工作环境质量评估方法和系统，该方法包括：收集环境信息，环境信息包括指示环境中与工作效率相关联的多种参数的测量值，其中，多种参数包括：光照度、噪声、温度、空气相对湿度(RH)、细颗粒物(PM2.5)、甲醛、和总挥发性有机物(TVOC)；通过工作环境质量评估模型对环境信息进行评估，确定环境适宜工作的等级，其中，工作环境质量评估模型包括多种参数中每一种参数的影响指数模型、影响权重系数模型和加权指数，或者，根据每一种参数的影响指数模型和影响权重系数模型，获得多种参数中的最不利因子；以及在图形用户界面显示多种参数的测量值以及等级，或者最不利因子中的至少一个。

摘要： 本发明要求保护一种用于建立和/或提供(虚拟)工作环境的控制设备(OM)，该控制设备包括至少一个实施单元(TM)以借助机器实施至少一个工厂任务，其具有：‑资源管理单元，用于请求对于工作环境所需要的资源，‑比较单元，其被配置为用于将所请求的资源与在有约束力的协定中所协定的至少一个资源进行比较，该协定存储在分布式数据库中，并且依据比较结果许可所请求的资源，其中‑控制设备被配置为用于建立和/或提供具有至少一个经比较且经许可的资源的工作环境，以及‑至少一个实施单元被配置为用于协调对参与工作环境的一个或多个机器是否正确和/或完整地完成工厂任务的检查。在此，分布式数据库优选地被组织为区块链。

摘要： 一种提高磁性液体密封在高温工作环境中耐压能力和工作可靠性方法，属于机械工程密封技术领域，特别适用于磁性液体密封。选择一种具有反常热膨胀特性的铁镍合金材料和一种热膨胀系数较大并且综合机械性能良好的铁磁材料，用所选的铁磁材料制作相互配合的极靴和密封轴，用所选的铁镍合金材料制作与两极靴外圈过盈配合的极靴套，该合金套与极靴的径向宽度比为1:2。本发明弥补了现有高温下磁性液体密封方法的不足，对解决磁性液体密封在高温环境中的使用问题以及拓宽磁性液体密封的应用广度，具有重要的意义。

摘要： 一种工作环境控制工作站，它适于对纺织工业、大型地下设施以及公共场所等的环境控制。它有通风机、冷、热源和加湿器、温度、湿度及含氧量等传感器。其特征在于：有标准工业控制介面及可编程控制器，有对通风机电机进行控制的可调频逆变电源，在控制介面内插有各传感器的适配模块和控制逆变电源、冷、热源及加湿器的适配模块。由于使用了机电一体化的形式，用软件的方法对各传感器的误差进行校正和实现控制策略，简化了电路结构，节省能耗。

摘要： 本实用新型公开了基于环境感应器的施工升降机工作环境监测和报警装置，包括竖板、报警器、扩音罩和壳体，所述竖板的一侧固定有壳体，所述壳体表面的一侧设置有光线传感器，所述光线传感器一侧壳体的表面设置有雨量感应器，所述清洁板一端的底端固定有手柄，所述竖板的一侧设置有安装结构，所述竖板一侧的顶端设置有防护机构，所述壳体顶端的一侧设置有报警器，所述壳体底端的一侧安装有风力感应器。本实用新型通过设置有清洁结构，需要对其清洁时，拉动手柄使清洁板通过滑块在滑槽的配合下进行滑动，而在清洁板滑动的过程中可对壳体表面所积累的灰尘进行清洁，实现了该施工升降机工作环境监测和报警装置具有清洁功能。

摘要： 本实用新型一种适应不同工作环境变化使用的应急移动工作台，包括壳体和设置在所述壳体内的主控装置、储能装置和升降装置；所述升降装置的输出端设置有升降板，所述升降板开设有通槽，所述主控装置通过转轴安装在所述通槽内，且所述主控装置可绕所述转轴的中轴线翻转；所述升降装置用于驱动所述升降板和所述主控装置升降；所述储能装置与所述主控装置和所述升降装置电性连接。本实用新型一种适应不同工作环境变化使用的应急移动工作台，所述储能装置给所述主控装置提供电力，保证办公设备的正常运行；所述储备装置还能给所述升降装置提供电力，以此来控制所述主控装置的升降。将所述主控装置设置为可翻转形式，可在不使用时将所述主控装置翻转至朝下，对所述主控装置的主控面板起一定的保护作用。