成长性企业

摘要： 5月7日,由珠海市软件行业协会、珠海市半导体行业协会主办的“2022珠海软件和集成电路产业年会暨数字经济创新与产业发展论坛”在高新区金山产业园举行。年会进行了2021年度软件和集成电路行业杰出人物、最具成长性企业、新锐企业、创新产品、创新人才榜单的荣誉颁发。

摘要： “要着力在改革创新,推动企业高质量发展上做好文章,做足文章,用创新激发企业的活力。”我们要牢记习近平总书记的教诲,齐心协力,做好做足税收优惠制度对企业研发投入的促进作用。文章围绕税收制度对企业研发投入的促进作用,税收优惠制度不尽完美之表现,完善税收优惠制度的对策与建议展开论述,并在深入探讨的基础上提出了自己的观点和建议。

摘要： 上海培育科技型成长性企业要把培育企业科技创新能力摆在首位,要尊重市场规律、尊重科技创新规律、尊重企业发展规律,充分发挥市场在资源配置中决定性作用,注重发挥实体经济、科技创新、现代金融和人力资源“四位协同”对于企业成长的促进作用,营造具有独特领先优势的创新生态系统,推动科技创新和制度创新同步发展,突破传统结构框架,塑造先发优势,培育新增长点,形成新动能,推动城市经济蓬勃发展.

摘要： 3月15日,从贵州省科技厅获悉,2019年度科研机构创新能力建设专项资金申报正式开启。本次研机构创新能力建设专项资金将支持引导科研机构服务企业、科研机构基础能力建设两大方向,重点支持研发投入强度高的项目、在贫困县实施的项目、服务省级龙头企业及高成长性企业的项目。申报时间为3月14日至4月15日,申报单位需在受理申报时间内将相关材料的电子版和纸质版分别报贵州省科技厅科技资源配置与管理处。

摘要： 金晓电子荣获''2018中国交通投融资年度最具成长性企业奖''2018年12月19至20日,2018中国交通投融资年会在广东广州成功召开,金晓电子荣获''2018中国交通投融资年度最具成长性企业奖''。本届年会由中国公路学会、广东省交通运输厅.

摘要： 2018年8月上海市企业联合会,上海市企业家协会首次发布了成长性企业排行榜--2018上海成长企业50强排行榜（以下简称成长企业50强）。现根据成长企业50强2017年的经营业绩,分析成长企业50强发展的主要特征,为社会有关方面提供参考。一.设立成长性榜的方法目的意义成长性企业依靠技术创新、产品创新、市场创新、管理创新,在一定时期内发展速度较快,能带来高效益,具有高增值能力,推动了企业较快发展和行业的变革,是经济发展中最具有活力的企业。

摘要： 在当前推进万众创业、大众创新,科创企业加快发展形势下,＂投贷联动＂提供股权投资和银行信贷之间的联动融资,将缓解科创企业融资压力和对全省融资模式形成有益补充。我省投贷联动业务发展处于初级阶段,需要商业银行、各类投资机构、政府部门、成长性企业等多方合作推动,对黑龙江省融资途径、融资模式和融资总量形成有益补充。

摘要： 综观浙江文化发展历程,15年间从文化大省到强省到文化浙江建设,是不同阶段对文化的新要求。从字面理解,文化大省重规模,文化强省重质量,而文化浙江,更多地侧重于化字,注重于文化对整个经济社会细无声的润泽。文化浙江的提出,体现了浙江在高水平实现＂两个一百年＂奋斗目标新征程中的文化自信和文化担当。电影作为广受大众欢迎的文化消费方式,在经济和文化全球化背景下,

摘要： 成长性企业最近几年由于扩张迅速，在企业的财务管理方面存在着很多的问题，本文从成长性企业财务管理的特征入手，探讨了成长性企业财务管理存在的问题，并提出了改进的相应对策和建议，以期对成长性企业的财务管理有所帮助。

摘要： 国内成长性企业在高速扩张中普遍遇到财务危机问题。究其原因,主要是这些成长性企业采取冒险的财务策略,缺乏科学地财务规划所致。rn 本文针对成长性企业存在的财务危机,分析了其产生的主要原因,并在研究成长性企业财务特征的基础上,从财务战略、财务预测、战略预算等方面探讨了财务规划的方法。成长性企业长期财务规划充满着不确定性,因此,关注成长性企业财务风险是财务规划的重要内容之一。

摘要： 本文在阐述绩效管理概念、地位和成长性企业特点的基础上,结合天地传媒发展有限公司的实例,以战略、供应链、MBO为指导思想,以BSC为架构,以KPI为指标设计方略,以PDCA为实施流程,系统构建了成长性企业的绩效管理体系,并解决了实施中出现的问题,展望了绩效管理的信息化前景。

摘要： 从2000年开始的本轮经济周期出现新的波动形态，得益于政府适时数次有效微调。但基础性原因，是改革开放打下了坚实优良的制度基础。其中，公司财务机制的健全和财务周期波动进入成长、扩张时期，则起到了关键作用。公司财务的核心范畴是时间、不确定性、资源、信息和价值，公司在不确定条件下对有限资源进行跨时间配置，创造价值。信息可克服不确定性，但信息并非完全对称。信息的非对称性和企业的生物特性，使得公司财务状况运行波动具有时间周期性。于是，公司财务周期与经济周期紧密关联。政府对社会经济的调节和控制，可采取宏观调控、微观调控多种方式，包括重视财务周期的监测与调控。增强科学技术学习能力可作为我国发展经济的一项基本国策。激励、信息和风险等财务变量，也是政府调节社会经济的有效工具。认识财务周期波动是宏观经济周期波动的微观基础，对增强宏观调控预见性、针对性和有效性，完善宏观调控理论体系和管理体系均有重要意义。

摘要： 从2000年开始的本轮经济周期出现新的波动形态，得益于政府适时数次有效微调。但基础性原因，是改革开放打下了坚实优良的制度基础。其中，公司财务机制的健全和财务周期波动进入成长、扩张时期，则起到了关键作用。公司财务的核心范畴是时间、不确定性、资源、信息和价值，公司在不确定条件下对有限资源进行跨时间配置，创造价值。信息可克服不确定性，但信息并非完全对称。信息的非对称性和企业的生物特性，使得公司财务状况运行波动具有时间周期性。于是，公司财务周期与经济周期紧密关联。政府对社会经济的调节和控制，可采取宏观调控、微观调控多种方式，包括重视财务周期的监测与调控。增强科学技术学习能力可作为我国发展经济的一项基本国策。激励、信息和风险等财务变量，也是政府调节社会经济的有效工具。认识财务周期波动是宏观经济周期波动的微观基础，对增强宏观调控预见性、针对性和有效性，完善宏观调控理论体系和管理体系均有重要意义。

摘要： 从2000年开始的本轮经济周期出现新的波动形态，得益于政府适时数次有效微调。但基础性原因，是改革开放打下了坚实优良的制度基础。其中，公司财务机制的健全和财务周期波动进入成长、扩张时期，则起到了关键作用。公司财务的核心范畴是时间、不确定性、资源、信息和价值，公司在不确定条件下对有限资源进行跨时间配置，创造价值。信息可克服不确定性，但信息并非完全对称。信息的非对称性和企业的生物特性，使得公司财务状况运行波动具有时间周期性。于是，公司财务周期与经济周期紧密关联。政府对社会经济的调节和控制，可采取宏观调控、微观调控多种方式，包括重视财务周期的监测与调控。增强科学技术学习能力可作为我国发展经济的一项基本国策。激励、信息和风险等财务变量，也是政府调节社会经济的有效工具。认识财务周期波动是宏观经济周期波动的微观基础，对增强宏观调控预见性、针对性和有效性，完善宏观调控理论体系和管理体系均有重要意义。

摘要： 从2000年开始的本轮经济周期出现新的波动形态，得益于政府适时数次有效微调。但基础性原因，是改革开放打下了坚实优良的制度基础。其中，公司财务机制的健全和财务周期波动进入成长、扩张时期，则起到了关键作用。公司财务的核心范畴是时间、不确定性、资源、信息和价值，公司在不确定条件下对有限资源进行跨时间配置，创造价值。信息可克服不确定性，但信息并非完全对称。信息的非对称性和企业的生物特性，使得公司财务状况运行波动具有时间周期性。于是，公司财务周期与经济周期紧密关联。政府对社会经济的调节和控制，可采取宏观调控、微观调控多种方式，包括重视财务周期的监测与调控。增强科学技术学习能力可作为我国发展经济的一项基本国策。激励、信息和风险等财务变量，也是政府调节社会经济的有效工具。认识财务周期波动是宏观经济周期波动的微观基础，对增强宏观调控预见性、针对性和有效性，完善宏观调控理论体系和管理体系均有重要意义。

摘要： 从2000年开始的本轮经济周期出现新的波动形态，得益于政府适时数次有效微调。但基础性原因，是改革开放打下了坚实优良的制度基础。其中，公司财务机制的健全和财务周期波动进入成长、扩张时期，则起到了关键作用。公司财务的核心范畴是时间、不确定性、资源、信息和价值，公司在不确定条件下对有限资源进行跨时间配置，创造价值。信息可克服不确定性，但信息并非完全对称。信息的非对称性和企业的生物特性，使得公司财务状况运行波动具有时间周期性。于是，公司财务周期与经济周期紧密关联。政府对社会经济的调节和控制，可采取宏观调控、微观调控多种方式，包括重视财务周期的监测与调控。增强科学技术学习能力可作为我国发展经济的一项基本国策。激励、信息和风险等财务变量，也是政府调节社会经济的有效工具。认识财务周期波动是宏观经济周期波动的微观基础，对增强宏观调控预见性、针对性和有效性，完善宏观调控理论体系和管理体系均有重要意义。

摘要： 本发明实施例提供一种企业成长性评价指标的生成方法、企业成长值的统计方法及对应的装置，指标的生成方法包括：通过搭建的数据通道从税务系统的数据库中获取企业的税务数据并存储获取到的税务数据，以及获取企业的进项发票数据和销项发票数据；根据预先建立的企业成长模型对获取到的税务数据、进项发票数据和销项发票数据处理生成企业成长性评价指标，从而提供了一种可靠地评价企业成长性的技术方案，准确地评价企业的成长性，确保准确满足诸如银行贷款等各种需求。

摘要： 一种企业成长性智能化评估的大数据处理系统和方法，包括企业数据预处理模块、企业价值评价指标管理模块和企业价值评估模块。预处理模块的机器深度学习模型的建立和应用，解决标签及数据的主观判断失准的问题；且企业价值评价指标管理模块根据该标签对应数据的完整度，自由设定参与打分的标签、算法和标签的加权值，企业价值评估模块包括绝对分评估模块和相对分评估模块，设置绝对分数能够根据时间的先后依次进行打分，进而有效看到企业历年变化情况，设置相对分数可以看到某一特定范围内，企业基于灰色比较法得出的相对其他所选范围内企业的差距。

摘要： 本发明公开了一种企业成长性评估建模方法、系统、计算机及可读存储介质。该方法包括：S11、根据目标企业的指标数据构建企业指标体系，对指标数据进行预处理；其中，企业指标体系包括财务指标和非财务指标；S12、对预处理后的指标数据进行权重计算；S13、分析指标数据的权重结果，并对指标进行筛选；S14、将筛选后的指标重新进行权重计算，并计算筛选后的各项指标的数值与对应权重的加权和；S15、将加权和进行归一化处理，归一化的结果即为企业的成长性评分。本申请的有益效果是：通过上述方法计算得到的成长性评分，具有良好的抗过拟合、抗噪声能力以及较高的准确率的效果特点，使得目标企业的成长性评分可靠性更强。

摘要： 本发明公开了一种基于自然语言评估企业成长性的建模方法及系统。该方法包括：构建企业指标体系，所述指标体系包含结构化指标系统和通过自然语言处理技术提取从文本内容中提取的指标数据；通过5sigma和分箱等技术分析所述指标数据，确定所述指标数据中的异常值，并完善；对归一化处理后的所述指标数据进行权重计算；根据计算的权重结果以及指标之间的相关度对指标进行筛选；将筛选后的指标重新进行权重计算，并计算筛选后的各项指标的数值与对应权重的加权和；将加权和的值进行归一化处理，归一化的结果即为企业的成长性评分。本申请的有益效果是：解决了现阶段针对中小企业的成长性评估的方法数据的质量不佳、数据维度不足、适应性不高的问题。

摘要： 一种基于电力营销数据的中小企业成长性评估方法及系统，基于前沿的统计方法、大数据处理技术和优化算法，包括基于电力营销数据、融合工商数据的企业成长分模型构建方法，首先，基于电力营销数据中的企业行业分类和工商数据中的经营范围，采用NLP和聚类等方法，完成企业的业务画像及分类；其次，基于企业的用电数据，基于离散系数、经过改进的季节性ARIMA等方法，计算企业用电量的稳定性、增长趋势，综合后形成企业电力成长分模型。本发明构建的电力成长分模型，基于企业用电数据的真实、准确、实时更新等特点，综合运用聚类、时序模型等方法，并对时序模型进行改进，进而能从历时和可比两个角度更准确地生成企业成长分，克服了传统的专家经验模型存在主观性较强的缺陷。

摘要： 本发明公开了一种企业成长性评价的方法及系统，所述一种企业成长性评价的方法，包括以下步骤：S1、建立企业成长性评价体系，建立不同行业不同规模的企业成长性评分均值，并进行相关维度特征的分析；S2、根据企业的财务数据对企业进行财务估值分析，得到企业的预期估值。S3、将企业成长性评分与财务分析的结果以预设格式进行汇总，生成企业成长性评价报告。对企业发展状态的各项评价维度进行深入评价分析，使企业决策者能够通过评价报告中的评价内容，意识到或发现企业发展正在面临或即将出现的问题和风险，并为企业决策者制定用以解决问题和规避风险的措施提供决策依据。

摘要： 本发明公开了一种基人工智能和大数据技术的企业成长性评价方法，包括如下步骤：步骤100、选取部分企业的数据来建立企业的成长性评价指标模型；步骤200、模型交叉验证；步骤300、验证结果的误差的允许范围内的话，则成长性评价指标模型建立成功，否则的话，重新选取企业的数据来建立成长性评价指标模型，通过在基础模型上建立集成学习模块和半监督学习模块，能更加完善的提升模型的精度，稳定性及泛化能力，通过集成学习，可以综合多个模型的预测结果，让模型的预测能力更为稳定可靠，半监督学习可以充分利用未标记样本的信息，进一步保障模型性能。

摘要： 本发明公开了一种基于线性分析的成长性预测方法和装置，其中，该方法包括：获取企业多个属性数据；将企业多个属性数据输入训练好的线性成长模型进行企业分析评估，以得到企业成长性评分；其中，线性成长模型是基于分布式训练获得；基于企业成长性评分，得到企业成长性预测结果。本发明可以有效的评估企业自身的成长价值，帮助创业园区的管理者评估待入驻企业的成长性，辅助制定相关的优惠政策。

摘要： 本实用新型涉及信息处理技术领域，具体的说是一种结构合理、使用方便的用于企业成长性指标评估的打分装置，其特征在于设有上位机、显示屏机构以及两个以上的打分终端，其中上位机分别与显示屏机构和打分终端相连接，所述打分终端设有控制器、评分按键组、显示电路、液晶屏、存储器、串口通信电路、无线通信模块，其中控制器分别与评分按键组、显示电路、存储器、串口通信电路、无线通信模块相连接，显示电路的输出端与液晶屏相连接，本实用新型与现有技术相比，具有结构合理、使用方便、直观便捷等显著的优点。

摘要： 本发明公开了一种挖掘潜在成长性企业并进行培育和智能奖补的方法和系统，属于计算机技术、互联网技术领域，其中挖掘潜在成长性企业并进行培育和智能奖补的方法包括权利要求1‑6所述的方法；本发明，能够对区域企业进行政务数据进行采集，随后对数据进行结构和非结构的分类处理，在通过规定的判断条件删选出不符合企业后，设计高成长性企业分类等级，结合关键衡量增长指标和算法公式形成模型，而自动甄选高成长性企业；根据企业方向和策略，自动匹配满足条件的服务机构进行培育计划，并监测培育企业的各项增长指标变化情况，达成条件的自动提醒，经过专家被认定为高成长性企业，系统按政策和实施办法自动给予相应奖补，智能化程度高。