待遇留人
待遇留人的相关文献在1994年到2021年内共计74篇,主要集中在经济计划与管理、教育、人才学
等领域,其中期刊论文74篇、专利文献262911篇;相关期刊65种,包括党的建设、党建与人才、当代工人等;
待遇留人的相关文献由76位作者贡献,包括付泽武、刘平华、刘稳丰等。
待遇留人—发文量
专利文献>
论文:262911篇
占比:99.97%
总计:262985篇
待遇留人
-研究学者
- 付泽武
- 刘平华
- 刘稳丰
- 张大方
- 王春亮
- 付琼芳
- 冯大鸣
- 冯涛
- 冯烨
- 刘业林
- 刘惠
- 刘旭
- 刘玉庄
- 单忠纪
- 卿红军
- 叶黎祖
- 吕峰
- 吴维库
- 周如俊
- 和金江
- 唐亮
- 姚玲灵
- 姜红明12
- 安康捷
- 廖茂
- 张国钢
- 张家龙
- 徐旭
- 景蕊
- 曹宇12
- 曾玉林
- 李公友
- 李加兴
- 李忠民
- 李抒望
- 杨勇
- 杨广泽
- 杨松
- 林昭文
- 柳萌
- 梁传密
- 梁涛
- 沈玉桥
- 潘文新
- 焦卫华
- 牛宁
- 王俐娟
- 王学文
- 王开良
- 王洪铭
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邵晓玲
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摘要:
县级融媒体中心只有主动出击,在争得当地党委政府重视的前提下,在人员招引与稳定队伍上求突破,在提升员工业务技能上下功夫,在待遇留人上想办法,在考核激励上动脑筋,才能激活融合效能,生产出更多更好的融媒体产品。
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和金江
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摘要:
为破解乡村发展人才"瓶颈",向农村基层注入新鲜"血液",支持和鼓励大学生回乡创业,玉龙县积极探索引进人才机制,实施"乡村振兴人才回引计划",为乡村振兴引入人才"活水"。注重项目,鼓励返乡创业。玉龙县出台"乡村振兴人才"回乡创业富民政策,计划用3年时间分批回引百名35周岁以下、大专及以上学历的大学生,确保全县每个村有一名大学生回乡创业、驻村服务。回引资格明确提出要有自主创业项目。待遇留人,激发创业热情。对引进的系中共党员的,挂任村党组织副书记,其他的挂任村(居)委员会副主任,纳入村干部管理并计入村干部正式任职年限。同时,签订人才引进协议,基本报酬与现职村(社区)干部副职一致,并办理基本养老保险。
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刘旭
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摘要:
沈阳市总工会指派的工资集体协商指导员"包片"深入企业,提出"合理调剂用工、协商提高疫情期间工资、用待遇留人才"等措施积极帮职工保岗位、稳工资,帮企业招人才、留人才。7月3日,在沈阳市浑南区沈阳国际软件园E区9座楼宇工厂内,沈阳东泰信息产业发展公司的装配工人正在生产线上装配组合式教学一体机。疫情发生后,这家企业的62名职工没有一人“掉队”,并且都涨了薪水。
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韩勇12
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摘要:
广西面临的创新创造的现实困境,对我们提出了光荣而艰巨的任务:必须以敢为天下先的精神,闯出广西特色创新的新天地。自治区党委书记鹿心社在全区省级领导和厅级主要负责同志专题研讨班开班式上的讲话指出,“发展呼唤创新,创新决定未来”,为全区上下深刻把握当前广西改革发展稳定面临的新形势新任务新挑战,找准差距,补齐短板,增强发展内生动力,努力走出富有广西特色的创新驱动发展之路指明了方向。
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曾玉林;
谢志军;
付琼芳
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摘要:
民办高校在政策、人才、资金总体受限各种不利条件下,科研少、团队建设难.要改变现状,只有抓住现在民办高校整体转型机遇,待遇留人、感情留人,并向广大企业扎根,谋求支持,谋求人才培养与创新发展,谋求科研团队建设,在向社会服务中发展,壮大自己.
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摘要:
中宣部副部长、中央广播电视总台台长慎海雄履新后在与央视新闻中心干部职工调研座谈时说:要进一步加强队伍建设,待遇留人、感情留人、事业留人一个都不能少,让广大员工在事业壮大中充分共享发展红利,让爱台、护台、强台的意识成为每一名员工的自觉行动。
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唐亮
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摘要:
一个企业能否成功,选人和用人非常关键,因为所有的事业都是人干出来的。企业想招到非常合适的人才很困难,关键就在于,现有的这些人你怎么用。
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