工薪家庭

摘要： 美国总统拜登上任后,在其首次对外政策演讲中指出:“外交和国内政策之间不再有明显的界限。我们在国外采取的每一项行动,都必须考虑到美国工薪家庭。推进为中产阶级服务的外交政策,迫切需要把重点放在国内经济振兴上。”由此可见,将国内外事务一体处理的原则将成为拜登政府处理对外关系与国际经济关系的指导方针,那么拜登政府的国际经济政策会怎么走?

摘要： 012021年有哪些股票值得投?2020年让美国人夜不能寐的众多危机中,最重大的危机就是后疫情时代的“K型复苏”。有越来越多的证据表明,这一年的封闭、孤立和不确定性扩大了美国人民的财富差距,美国普通工薪家庭和具有一定投资资产的家庭的幸福感,就像“K”的“两个手臂”一样向相反的方向移动。与此同时,股市也经历了自己的K型复苏。

摘要： 目前我国信息技术迅速发展,互联网技术的不断普及,为互联网金融的发展创造了良好条件.工薪家庭在进行投资理财时,可能会由于自身家庭的收入和相关防范意识不到位等问题,理财投资活动存在诸多隐患.本文根据我国工薪家庭投资现状探讨防范金融风险的相关措施及其防范意识,降低工薪家庭进行投资理财所面临的风险.

摘要： 看着病友因妹妹悔捐而遗憾离世,她很受打击:人家亲姐妹尚且临时变卦,我和捐者非亲非故……胡磊1980年出生在湖北武汉一个普通工薪家庭,大学毕业后入职阿里巴巴。

摘要： 随着互联网的快速发展,互联网金融也得到了飞速发展.在梳理互联网金融模式与风险的基础上,对互联网金融下工薪家庭投资理财的现状进行分析,探讨工薪家庭投资理财中存在的问题.工薪家庭要勇敢面对新挑战,进行科学的理财规划,增强抵御风险能力.不断学习互联网金融知识,进行个性化投资理财;合理预估自身风险承受能力,进行科学系统投资理财;根据家庭收入选择组合式理财,分散投资风险.

摘要： 新时代背景下,随着中国经济的高速增长,人民的收入水平得到了显著提高,在满足日常消费之外,也逐渐有了可用于投资与理财的富余财产,对于财产的保值、增值意愿也不断提升.近年来,各大银行及金融机构纷纷推出琳琅满目的理财产品,丰富了民众的选择,但也造成了选择上的困惑.从解决问题的角度出发,我们有必要深入探讨我国工薪家庭理财方面存在的问题,并为他们提出理财产品结构配置的建议.

摘要： 本发明提出一种员工薪资方案生成方法及装置，其中，员工薪资方案生成方法包括：接收用户发送的员工薪资方案创建请求，输出员工薪资方案模板，员工薪资方案模板包括多个薪资项目；获取用户从多个薪资项目中选择的目标薪资项目；获取用户为目标薪资项目配置的配置项参数；根据目标薪资项目的配置项参数，生成员工薪资方案。本发明提出的员工薪资方案生成方法及装置，使得用户可根据需求在所提供的员工薪资方案模板基础上，设定满足企业需求的员工薪资方案，方便了用户根据企业需求个性化设置员工薪资方案的需求，提高了用户体验度。

摘要： 本发明提供一种家庭网络中的家庭设备指示方法及家庭网络中的家庭设备，方法包括：家庭设备通过家庭网络互联协议检测所述家庭设备在所处的家庭网络中的状态；所述家庭设备根据家庭设备在所处的家庭网络中的状态与指示操作的对应关系，获取与检测到的所述家庭设备在所处的家庭网络中的状态对应的指示操作；所述家庭设备根据所述指示操作，进行指示，从而使得用户能够根据该指示进行相应的操作，能够避免由于用户无法获知当前家庭设备在所处的家庭网络中的状态所导致的用户重复通过该家庭设备进行当前状态不支持的业务，从而提高了家庭设备的业务成功率。

摘要： 本发明公开了一种建筑施工人员实名制工薪安全监管系统，包括：施工人员信息采集模块、工薪模型创建模块、安全监管中心、信息泄露监管模块和诈骗预防监管模块，通过施工人员信息采集模块采集建筑施工人员的个人档案和历史工作记录，通过工薪模型创建模块创建工薪资金脉络模型，通过安全监管中心记录管理所述施工人员信息采集模块采集到的所有信息并控制监管施工人员的工薪收取和支出情况，通过信息泄露监管模块检测施工人员相关单位是否有冒用其个人信息进行虚假纳税申报的可能性，通过诈骗预防监管模块，监管施工人员的工薪资金异常支出情况，有效实现了建筑施工人员实名制工薪的一体化安全管理，帮助施工人员实实在在地拿到应得的工薪。

摘要： 本发明涉及图像处理技术领域，具体的说是一种工薪保障支付设备用人脸设别装置，包括壳体，所述壳体上设置有识别屏；所述壳体的外表面拐角处分别转动连接有转杆，所述转杆的侧壁上连接有转柱，其中一转杆的端部所对应的壳体上安装有与该转杆相连的电机，所述转柱之间连接有传送带，所述传送带上开设有识别口，所述传送带两侧所对应的壳体上分别连接有隔板；本发明中的传送带与隔板能够对壳体和识别屏起到防护的效果，减少壳体与识别屏因长时间裸露在外界环境下，导致容易被损坏或被灰尘杂质污染的情况，大大提高了人脸设别装置的使用效果与工作寿命。

摘要： 本发明公开了一种装修行业的员工薪酬级别管理系统，所述管理系统包括：数据采集模块、数据处理模块、薪酬管理平台和应急补救模块；所述数据采集模块用于采集员工员工工作数据以及施工进度数据，所述数据处理模块用于对员工工作数据和施工进度数据处理，所述薪酬管理平台用于对员工工作数据和施工进度数据进行薪酬计算和审核，所述应急补救模块用于对薪酬计算周期内出现的不可控因素造成的薪酬损失进行实时补救。本发明中，该管理系统采用有局部到整体的薪酬统计管理方式，避免薪酬统计中发生遗漏或错误的现象，并提供给员工对于不可抗力因素造成影响的补救通道，减小员工非自身因素造成的经济损失，从而确保每一位员工的薪酬数据都准确无误。

摘要： 本发明公开了一种企业员工薪资计算管理系统，涉及财务管理领域。本发明包括登录模块，用于提供登录界面和账户输入装置，接收用户的账号输入，并且智能识别账户使用者的人脸，以及及时作出安全反馈；数据输入模块，用于输入员工基本信息以及日常工作绩效；数据输出模块，用于对员工工资数据进行集中计算并输出数据结果；出纳模块，用于进行工资管理。本发明一种企业员工薪资计算管理系统，在账号密码输入验证成功之后，会对使用者进行智能人脸识别，当识别验证错误时，可通过报警单元对账号使用者本人进行语音报警，继而提醒账号使用者本人非法人员登录账号，继而大大地提高账号使用的安全性，保护公司的财务安全。

摘要： 本发明公开了一种企业员工薪酬数据处理系统及其方法，包括本地存储模块、薪酬统计模块、数据查询模块、数据录入模块、基本薪资模块、补贴调取模块、工龄调取模块、绩效调取模块、税率计算模块和考勤调取模块，本地存储模块用于存储各类薪资数据；本发明使用时，用户可通过个人终端平台登陆本系统，登陆后管理人员可通过管理员验证模块进入数据录入模块从而将员工的各项薪资数据录入本地存储模块中，通过薪酬统计模块可调用本地存储模块中数据对员工的薪酬进行统计给出薪酬总和，薪酬管理人员只需将员工的各项薪资数据录入本地存储模块中即可得到员工薪酬，省去了薪酬管理人员计算过程大大降低了薪酬管理人员的负担。

摘要： 本发明公开了一种智慧工地农民工薪保障管理平台，包括：信息管理模块、工薪管理模块、数据管理模块、工资发放模块、存储模块和工薪保障模块，所述模块之间通过相互配合，对工地和工人信息进行采集、存储、查询，同时对农民工的薪资进行按比例核算，在固定的设置时间内，为农民工发放薪资和薪资构成表，农民工有疑义时，可以对薪资进行核准，对于薪资发放存在的异常问题进行反馈和投诉，系统人员接收到反馈和投诉后，针对具体问题及时作出响应。本发明为农民工的工薪保障提供了一种新的方式，通过工资预支付单元和工薪保障模块保障农民工的切身利益，同时对农民工管理更加的程序化。

摘要： 本发明公开了一种员工薪酬发放管理系统，包括接收模块、自动发放模块、判断模块、人工补发模块、分配模块、远程通信模块和提醒模块，所述接收模块、自动发放模块、判断模块、人工补发模块、分配模块、远程通信模块和提醒模块依次连接。本发明工资发放主要由系统自动完成，避免了人为失误可能造成的损失，同时，能够及时对员工进行提醒，避免工资发错的问题。

摘要： 本实用新型公开了一种员工薪资对比分析系统，涉及企业管理技术领域，包括固定底座，所述固定底座的上表面固定连接有收纳框，所述收纳框的内壁固定连接有固定板，所述固定板上表面的两侧通过轴承转动连接有螺纹杆，每个所述螺纹杆的底端均贯穿固定板并固定连接有第一锥形齿轮，所述固定底座的内壁通过轴承转动连接有第一转杆。本实用新型设计结构合理，它能够实现了展示板的高度调节效果，并使展示板可下降至收纳框内，对展示板起到了有效的防护效果，通过固定框、限位槽、支撑杆、插杆、止推板、拉簧和支撑板之间的配合设置，能够提高了该装置的整体稳定性，对该装置进行有效的支撑，进一步的有效的防止该装置出现倒塌。