工伤职工
工伤职工的相关文献在1994年到2022年内共计639篇,主要集中在法律、财政、金融、经济计划与管理
等领域,其中期刊论文636篇、会议论文3篇、专利文献169篇;相关期刊156种,包括四川劳动保障、中国人力资源社会保障、劳动保障世界等;
相关会议3种,包括2014改革发展新时期铁路社会保险管理研究交流会、2016粤湘赣康复医学论坛、第六届北京国际康复论坛等;工伤职工的相关文献由389位作者贡献,包括方芳、谭蜜蜜、肖盛辉等。
工伤职工
-研究学者
- 方芳
- 谭蜜蜜
- 肖盛辉
- 王雪梅
- 郑辉
- 卢讯文
- 唐丹
- 本刊编辑部
- 李健
- 林延升
- 栾居沪
- 刘桂艳
- 吴焕涛
- 小保
- 朱国丰
- 杨学友
- 杨晓姗
- 林岳卿
- 欧阳亚涛
- 王林虎
- 罗筱媛
- 苑继宁
- 马志祥
- 刘业林
- 刘伟
- 创编
- 南山
- 向春华
- 周永波
- 孔祥鹏1
- 展雪娜
- 张军
- 张胜岚
- 徐艳文
- 曲言
- 本刊讯
- 朱家栋
- 朱永阔
- 李宪君
- 沈飞
- 潘家永
- 王晖
- 王殿禄
- 王红
- 王辉
- 王金兰
- 翁仁木
- 董学军
- 郑丽英
- 郑正权
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摘要:
工伤保险是社会保险制度的重要组成部分,是国家通过社会统筹,建立工伤保险基金,对工伤职工因在生产、工作中遭受事故伤害和罹患职业病提供医疗救治、生活保障、经济补偿和职业康复等帮助的一种社会保障制度。但关于工伤保险很多人还存在一些“知识误区”。
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观法
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摘要:
导读之声精神损害赔偿是因侵犯人格权致使公民受到精神上的痛苦所应承担的民事责任。民法典第一千一百八十三条第一款规定:“侵害自然人人身权益造成严重精神损害的,被侵权人有权请求精神损害赔偿。”职工在劳动过程中遭遇事故,生命权、健康权受到侵害的,如果用人单位具有过错的话,也构成民事侵权。由于工伤赔偿项目中不包括精神损害赔偿,那么,工伤职工在获得工伤赔偿外,是否还可以向用人单位主张精神损害赔偿呢?
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摘要:
有时候,一起工伤事故,可能同时构成多种事故属性,工伤职工也同时具备多重身份,符合多种待遇的领取条件,这就出现了法律"竞合"。在这种情况下,哪些待遇可兼得呢?工伤保险待遇与安全生产责任保险经济赔偿可同时享受因安全生产受伤的人员除工伤保险待遇外,还可以向用人单位提出民事赔偿要求,单位投保安全生产责任保险的,还可请求获得安全生产责任保险经济赔偿。
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摘要:
问:我公司员工因工伤导致头部受损,但由于长期吃药导致肝脏受损,请问:因肝脏原因住院治疗期间的费用,能按照工伤进行处理吗?是否有相应依据?答:《工伤保险条例》第三十条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇……工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。”可见,《条例》只是对于工伤引发的疾病采取了排除式的规定,如果工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不能按照工伤处理。
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摘要:
51.骗取失业保险待遇的如何处罚?以欺诈或者其他手段骗取社会保险待遇的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。52.用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇的应承担哪些法律责任?用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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王淑蕊
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摘要:
"工伤"与"工伤认定"是两个既有区别又有联系的概念。根据国际劳工大会通过的有关公约,"工伤"是指"由于工作直接或间接引起的事故",而"工伤认定"则是人力资源和社会保障行政部门依据法律的授权,对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。在工伤认定方面,常见的问题主要有劳动者、用人单位或社会保险行政部门对是否属于工伤存在分歧,职工发生伤亡事故后用人单位不予申报,人力资源和社会保障行政部门受理申报后不予认定等。一旦遇到上述这些问题,工伤职工或者其近亲属、工会组织就需要拿起法律的武器,通过法定的救济途径来维护自己合法权益。
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谢勇
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摘要:
【案情】孔某于2013年9月进入某玩具公司上班,从事车间绣花工岗位工作,双方签订了书面劳动合同,约定为计件工资制。2018年1月24日,孔某下班途中遭遇交通事故,导致头部受伤,交警事故责任认定书认定孔某对本次事故的发生不承担责任。2018年12月6日,孔某申请工伤认定,当地县人社局认定孔某受到的事故伤害为工伤。2020年1月16日,孔某申请劳动能力鉴定,当地市劳动能力鉴定委员会鉴定孔某劳动功能障碍八级。2020年3月25日,孔某向当地县劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求解除与某玩具公司的劳动合同,并要求玩具公司支付一次性工伤待遇,以及解除劳动合同经济补偿金。
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摘要:
陕人社发[2020]33号各市(区)人力资源社会保障局,各工伤保险省级行业统筹单位:为保障工伤职工及工亡职工供养亲属的基本生活,按照我省社保待遇调整机制要求,根据《工伤保险条例》《陕西省实施办法》《人力资源社会保障部关于工伤保险待遇调整和确定机制的指导意见》和《陕西省工伤保险基金省级统筹管理实施办法》的有关规定,综合考虑我省经济发展、社会保障水平及居民消费价格指数等情况,我们提出了全省工伤保险待遇标准调整的意见,经省政府同意,现就有关事宜通知如下:一、调整范围和对象2019年12月31日前(含31日)经过工伤认定、劳动能力鉴定,并按月享受伤残津贴、生活护理费的工伤职工及按月享受工亡职工供养亲属抚恤金的人员。
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李建新;
梁金锋;
韩大鹏;
霍玉燕;
方璐
- 《2016粤湘赣康复医学论坛》
| 2016年
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摘要:
目的:通过劳动能力鉴定,工作人员筛查,宣传,让更多的工伤职工了解工伤职工在受伤后,存在身体肢体功能障碍,可以通过康复得到一定恢复,康复对功能恢复的重要性,作为一种个人权益,应当得到享受,让更多工伤职工受益. 方法:通过工作人员现场检录资料、劳鉴中心医生现场查看并咨询伤情及专家在鉴定过程中发现,一些工伤职工其功能方面的问题,通过宣传,鼓励工伤职工进行康复,协助单位或个人办理康复申请. 结果:2014年本院共收治工伤康复病人3002人,劳动能力鉴定筛查有康复价值人员386人,成功办理住院康复84人,占当年住院康复人数的2.8%;2015年医院收治工伤康复病人3095人,劳动能力鉴定筛查有康复价值人员258人,成功办理住院康复42人,占当年住院康复人数的1.36%. 结论:劳动能力鉴定窗口,也是一个发现有康复价值工伤职工场所,且是一个工伤政策宣传的很好窗口.
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