履职培训

摘要： 2月17日至18日,淮南市潘集区人大常委会举办由全体常委会组成人员参加的履职培训暨顾大局改作风优服务专题研讨班。在培训研讨期间,还组织开展集中视察、召开区十一届人大常委会第一次会议。这次不同寻常的“第一课”,提振了常委会组成人员的精气神,开启了本届人大常委会依法履职的新篇章。

摘要： 2022年是黄山市徽州区九届人大及其常委会的开局之年,区人大常委会通过多种方式加强代表工作,激发代表履职活力。区人大常委会及时组织培训,增强代表履职能力。在区九届人大一次会议召开前,集中开展代表履职培训。

摘要： 六安市裕安区六届人大常委会组成人员履职培训会于近日召开,区人大常委会人选工委负责人围绕地方人大常委会的设立和地位、地方人大常委会的组成和职权、地方人大常委会组成人员的职责和遵循3个方面,向区六届人大常委会组成人员讲解了履职应知应会的知识。会议指出,开展履职培训,目的是让区人大常委会组成人员尽快熟悉掌握履职知识。

摘要： "两项改革"实施以来,各地基层纪检干部走马上任,发挥基层监督作用。如何助力村(社区)党组织烧好为民、务实、清廉的"三把火",各地结合工作实际,进行了富有成效地探索。绵阳:把细处管实,让小错更少今年年初,安州区纪委监委针对新上任的村纪委书记(纪检委员)开展了履职培训,这让镇村"两项改革"工作后,选任的第一批纪检委员找到了工作的"敲门砖"。"村上的纪检工作,就是细心、用心、热心,把村情村貌了解透彻,把细处看管得实在,就算做得好。"履职后,通过看账本、看"三资"、看项目、访村民,水井村纪检委员老刘发现了一个隐藏了10年的小问题。

摘要： 吉林省现有来自各条战线的省人大代表505人。代表把人民的呼声当作第一信号,把人民的诉求当作第一任务,把人民的利益当作第一目标,履职敢担当,积极为吉林振兴建言献策。在省十三届人大四次会议期间,提出代表议案8件、建议277件(包含议案转建议15件),较好发挥了代表作用。

摘要： 锦屏县第十八届人大代表选举工作已于10月底顺利完成,依法选举产生了185名新一届人大代表。为帮助新当选的代表了解人大工作,尽快进入角色,承担起人民群众所寄予的重托,11月26日,锦屏县人大常委会从提高代表履职能力入手,组织开展新一届代表履职培训。

摘要： 换届以来,青岛市城阳区人大常委会注重代表建议办理工作,牢牢把握"建议内容高质量、建议办理高质效"的工作要求,推动代表建议办理工作向高质量迈进。自城阳区六届人大一次会议以来,人大代表在会议期间提出建议485条,闭会期间提出建议336条,建议答复率100%,办结率82%。把好"提出关"。一是把提出高质量建议作为提高落实率的基础。为此,城阳区人大常委会精准设计代表培训内容和形式,组织人大代表开展履职培训、接受红色教育。

摘要： 东营市利津县汀罗镇人大从基层基础工作做起,重点抓好对代表的培训、引导和指导,促进代表在人代会上提出高质量的议案建议。一是组织代表听,开展履职培训。举办代表履职专题培训班,对《代表法》和《如何写好议案建议》进行了专题辅导,把提出高质量议案建议纳入培训重点内容,对议案建议的概念、特点以及怎样规范撰写议案和建议进行一一阐述,让代表进一步明确议案建议的法律地位、作用和具体要求,提高所提议案建议质量。

摘要： 9月14日,省人大社会建设委员会、常委会联工委在长沙召开社会领域省人大代表专业小组成员座谈会。15日至17日,与会的社会领域省人大代表专业小组成员参加履职培训。这标志着湖南首个省人大代表专业小组成立。省人大常委会副主任王柯敏、周农分别出席座谈会、履职学习班开班式并讲话。

摘要： 9月14日,湖南省人大社会建设委员会、常委会联工委在长沙召开社会领域湖南省人大代表专业小组成员座谈会。与会的社会领域湖南省人大代表专业小组成员参加履职培训。这标志着湖南首个省人大代表专业小组成立。省人大常委会副主任王柯敏、周农分别出席座谈会、履职学习班开班式并讲话。

摘要： 本发明涉及一种判定履职需要的电子证照查验方法、系统以及存储介质，其中，方法包括：获取用证信息；用证信息包括需办理的事项、以及办理事项对应的办事对象标识；根据需办理的事项，获取所述事项的资料信息，并根据预设的所述事项的资料信息与所需的电子证照目录集合的关联关系，从电子证照数据库中获得所需的电子证照目录集合；根据办事对象标识，从所需的电子证照目录集合中查询获得与办事对象标识关联的电子证照信息。本发明防止了事项办理业务人员访问到超出事项办理所需范围的电子证照，防止了电子证照泄露的问题，实现了依履职需要的电子证照查验，提高了电子证照的使用安全。

摘要： 本发明公开了一种用于河长履职的数据处理方法、系统和存储介质，可应用于大数据分析技术领域。本发明方法包括以下步骤：获取河长履职数据和外业巡查数据；根据河长数据和外业巡查数据建立河长履职电子档案；对河长履职电子档案进行四个强关联分析；根据分析结果生成履职监管可视化图。本发明通过根据获取的河长数据和外业巡查数据建立河长履职电子档案，使得后期数据查找有迹可循，然后对河长履职电子档案进行包括河段分析、河长分析、问题分析和水质分析的四个强关联分析，从而实现河长履职的科学量化，接着根据分析结果生成履职监管可视化图，便于查看并了解历史数据和河长履职效果。

摘要： 本发明公开了一种基于专家履职评价的专家信息管理方法及装置，该方法包括：检测针对目标专家触发的履职评价请求，该履职评价请求用于请求对目标专家在对应项目的工作情况进行评价，且该履职评价请求包括目标专家的标识信息；根据履职评价请求包括的内容，确定该目标专家在项目中的履职参数，并基于目标专家对应的履职参数，确定该目标专家在项目中工作情况的评价结果。可见，实施本发明在检测到需要对专家在对应项目的工作情况进行评价的请求时，通过自动基于专家对应的履职参数对专家在项目中工作情况进行评价，能够实现专家工作情况的智能化评价，快速且准确确定出专家在项目中工作情况的评价结果，有利于对专家的工作情况进行智能化管理。

摘要： 本发明涉及企业安全管理技术领域，公开了一种全员安全责任制履职到位状态预警方法、系统及设备。本发明确定预警指标和预警准则，该准则包括各指标对应的预警执行条件及预警级别；实时读取全员安全责任制履职到位状态评估数据并进行异常检测；在检测到异常时根据异常数据关联的预警指标确定对应预警执行条件和预警级别，以根据该条件判断是否预警，在预警时发出对应预警级别的预警信息，生成实时预警表并存储到数据库；判断是否针对该预警项进行预警，在是时生成历史预警表并存储到数据库；根据各预警表生成符合预警需求的全员安全责任制履职到位状态预警报告。本发明能够对全员安全责任制履职不到位的情况进行自动及时预警。

摘要： 本发明涉及评价分析技术领域，公开了人员安全责任制履职评价指标权重体系构建方法及系统。本发明根据目标人员的职责清单确定相应安全责任制履职评价指标体系的层次结构，对指标体系中的杜绝类指标进行提前赋值；根据层次结构确定指标体系中除去杜绝类指标后的各级指标，采用AHP法计算所确定的各级指标的权重，根据权重计算结果至少求取最低级指标的主观权重，并采用熵权法至少求取最低级指标的客观权重，最后结合主观权重和客观权重计算相应级指标的综合权重，根据综合权重计算结果和杜绝类指标的权重设置结果生成并输出人员安全责任制履职评价指标权重体系。本发明能够自动、高效、准确地实现对人员安全责任制履职评价指标权重体系的构建。

摘要： 本发明公开了一种用于政府机构的智能履职评估方法，包括：步骤1、获取履职信息；步骤2、根据履职类型次数矩阵与履职成果进行量化计算，获得对应的量化评价数据集；步骤3、对量化评价数据集进行向量分配处理，获得对应的履职得分和履职积极度；步骤4、对量化评价数据进行分类，获得对应的履职评价分类结果；步骤5、根据履职类型次数矩阵与履职主题次数矩阵，匹配获得对应的履职偏好；步骤6、基于上述获得的数据，绘制获得用于评估履职价值的行为画像集。本发明还公开了一种智能履职评估装置。本发明方法可以方便政府机关各单位的履职人员的评估，获得更加全面、更加准确的评估结果，从而进一步优化各单位的职能工作。

摘要： 本发明涉及电力管理技术领域，具体公开一种招标人履职管理方法及系统，所述方法包括：招标项目管理阶段：录入招标项目的相关信息；履职交底阶段：根据所述相关信息生成各候选人的履职交底文件；招标人筛选阶段：从招投标数据库中查询各候选人担任招标人的次数；廉洁问话阶段：提供廉洁谈话的引导信息，并获取招标人的答复信息，自动将所述廉洁谈话问题和答复信息整理形成名为《招标人代表廉洁谈话记录》的电子文件；结束阶段：谈话结束，自动生成供各级领导线上签字确认的《招标人代表选派回执》电子文件。本发明提供一种招标人履职管理方法及系统，能有效降低人为记录的纰漏风险，且不占空间，便于查找。

摘要： 本发明公开一种柜面助手履职监控装置和方法，包括视频帧子系统，其特征在于：所述视频帧子系统电性连接目标检测子系统，所述目标检测子系统电性连接目标过滤子系统，所述目标过滤子系统分别电性连接睡觉判别子系统、玩手机判别子系统、离岗判别子系统和聊天判别子系统，所述睡觉判别子系统、所述玩手机判别子系统、所述离岗判别子系统和所述聊天判别子系统分别电性连接异常报警子系统。本发明涉及柜面助手设备领域，具体地讲，涉及一种柜面助手履职监控装置和方法。本发明能够精确的定位异常行为的位置，为行为判断提供了良好的评价标准。

摘要： 本发明公开的一种针对铁路运输现场作业安全检查效率以及作业岗位安全管控能力的分析预警算法，该算法主要由岗位安全控制系数S

摘要： 本实用新型涉及信息展示设备的技术领域，特别是涉及一种履职信息设备，其便于根据使用者的身高调节履职信息识别主体的高度，便于进行人脸或指纹识别，继而显示履职信息，提高装置的使用效果；包括壳体、电机、两组皮带轮、皮带、丝杠轴、两组固定块、两组直角滑块、两组移动板、两组安装板、两组连接板、多组第一收缩杆、多组第一弹簧、两组齿条、两组齿轮、两组螺管、两组螺杆、升降板、固定组件、履职信息识别主体和光伏发电板，壳体的内部设置有腔室，电机固定在壳体腔室的顶端中部，两组皮带轮分别固定在电机的输出端与丝杠轴的中部，并且两组皮带轮之间通过皮带传动连接，丝杠轴与两组固定块转动连接。