就业难题

摘要： 新中国70年是中国共产党领导人民不断发展创新的中国特色社会主义历史。70年来,中国的发展,在创造一个中国奇迹的同时,在民生劳动就业方面,也取得了世界瞩目的卓越成就,其突出表现在不断创新制度机构,激发生产力的活动同时,继续推进就业政策创新发展,有效地保障和不断扩大就业面积,不断优化就业结构及不断提高就业质量,使中国成为世界人口最大的国家,从重视就业规模发展到注重就业质量的提高,并向更为高质量的就业形态发展。本文以新中国、新时期和新时代发展阶段的特征为基础,系统整理和研究了中国城镇就业政策创新发展的历程,并进行了经验总结。对实现新时代中国的高质量就业目标、应对当前世界经济低迷和"无就业增长"困境以及破解世界性就业难题具有重大意义。

摘要： 教育就像是种“种子”,今天种下可能需要4年甚至更长时间才能较好匹配经济发展需求、产业变迁路径,更根本的是做好教育顶层设计。1076万,这是今年高校毕业生的人数。这也是高校毕业生人数首次跨过“千万”门槛。6月15日,国家统计局公布5月国民经济运行情况。从就业看,全国城镇调查失业率比上月有所下降,16-24岁人口城镇调查失业率(简称“青年失业率”)上升至18.4%,接连两月创下该指标自2018年1月定期公布以来的新高。

摘要： 临城县把壮大村集体经济、促进农民增收作为当前亟需解决的问题,以发展“微车间”为抓手,通过“组团竞跑”,实现剩余劳动力家门口就业、村集体稳定增收,全面开启了乡村振兴“加速度”。为切实解决农村富余劳动力就业难题,临城县充分发挥党组织引领作用,由县委组织部牵头,会同乡村振兴、农业农村、财政等相关部门,在深入调研座谈、多方考证基础上,将投资少收益快、就业门槛较低、工作时间灵活自由的“微车间”,作为壮大农村集体经济的强村富民之举。

摘要： 去年以来,在新冠肺炎疫情突发多变、国际经贸环境阶段性趋紧、经济下行压力加大等风险挑战交织叠加下,浙江省宁波市江北区始终坚持"民生为本、就业为先"的工作主线,主动求变,于危机中连开新局,实现稳就业、促发展工作顺利渡过三个关口,巧妙化解三个阶段性的用工和就业难题,就业形势在历经三场重大考验后保持总体稳定。

摘要： 地处乌蒙山腹地的毕节是座千万人口的大城市,但贫困人口就约占全国贫困人口的1/50,又是全国最大的贫困市之一。广州市协作办副主任陈震曾对口扶贫毕节,担任过广东省第一扶贫协作工作组毕节组组长。为搞清楚当地“穷根”,他调研了毕节70多个贫困乡镇。陈震发现,毕节的贫困人口大多身居大山深处,基本属于“无书可读、无法离乡、无业可扶、无力脱贫”的状态,但同时“有劳动能力和就业意愿”的“三无两有”人员,当务之急是解决贫困人口的就业难题和贫困学子的上学难问题。而广州本土成长起来的世界500强企业一雪松控股集团(以下简称雪松)主动担负起了这一光荣的扶贫任务。

摘要： 公益性岗位主要就是政府为弱势人群的就业问题所提供的一个临时性的救济岗位,也是就业困难人士在就业过程中的一个中转站、加油站而已,所以并不是就业困难人士与弱势人群的"永久性避风港湾".至此,文章对公益性岗位在弱势人群中就业难题的应用过程中存在的问题进行分析,并结合当前社会发展的实际情况,从公益性岗位管理制度方面、人员配置发光面等问题,提出相对改善的有效措施.

摘要： 专业名称:人力资源管理专业分类:管理学学科门类,工商管理类重点大学:南开大学、中山大学、武汉大学适合人群:性格外向、表达能力强、善于沟通和交际的同学2021年,900多万大学毕业生的就业难题摆在了我们眼前。这个时候,如果你选择一个就业市场缺口大、发展速度快、收入虽不算高但稳定性较好的岗位一定是明智之举。这种岗位中就有人力资源管理岗位,想应聘这一类岗位,你可以选择就读人力资源管理专业。这个专业性质是什么,学些什么内容,就业有哪些方向,适合哪些人学,下面,我们来了解一下。

摘要： 就业是国计更是民生,不仅关系到毕业生个人的成长与发展,更关系到社会和谐稳定大局,也是对学校人才培养质量的综合检验。北京交通大学党委深入学习领会习近平总书记和李克强总理重要指示批示精神,深刻认识高校毕业生就业是"教育优先发展"和"就业优先战略"的重要交汇点,面对复杂严峻的就业形势,主动识变。

摘要： 新冠肺炎疫情对我国宏观经济造成了巨大冲击,带来了一系列就业问题.高职教育主要是服务于地方经济建设和社会发展需要,承担着为企业培养技术工人的重任.高职院校应该以服务者视角,主动寻找解决就业难题的对策.本文对新冠肺炎疫情背景下就业问题产生的原因进行了解析,并提出了相应的对策思考.

摘要： 随着经济高速发展,各行各业都涌现出大量的中小型企业,推动经济发展的同时,也解决了就业难题,维护社会和谐稳定。本文主要围绕中小企业展开研究探讨,先概述实施内控体系的必要性,接下来从内控体系现状入手,总结现阶段存在的主要问题,最后提出一些有效的完善对策,希望为类似中小型企业内控体系构建提供一定的参考借鉴。

摘要： 基于多变量排列难题和超对数难题的数字签名方法，属于密码技术和计算机技术领域；包括密钥生成、数字签名和身份验证三个部分；其用户拥有两个密钥，即一个私钥和一个公钥，且从公钥不能推导出私钥；发送方的私钥用于生成文件或消息的签名码，发送方的公钥用于接收方验证相应文件或消息的签名码；该方法能有效抵御已有分析手段的攻击，具有模数小、计算速度快、技术可以公开等特点，可用于手机、计算机和通信网络中任何文件、数据的签名与验证，以及电子政务、电子商务中的身份认证与内容确认。

摘要： 基于多变量排列难题和超对数难题的数字签名方法，属于密码技术和计算机技术领域；包括密钥生成、数字签名和身份验证三个部分；其用户拥有两个密钥，即一个私钥和一个公钥，且从公钥不能推导出私钥；发送方的私钥用于生成文件或消息的签名码，发送方的公钥用于接收方验证相应文件或消息的签名码；该方法能有效抵御已有分析手段的攻击，具有模数小、计算速度快、技术可以公开等特点，可用于手机、计算机和通信网络中任何文件、数据的签名与验证，以及电子政务、电子商务中的身份认证与内容确认。

摘要： 本发明属于就业指导平台领域，涉及教学设备技术，具体是就业指导平台用智能就业指导系统及装置，就业指导平台用智能就业指导装置，包括安装箱体，所述安装箱体底部固定安装有均匀分布的底座，所述连接柱顶部固定安装有安装座，所述安装座顶部固定连接有安装平台，所述安装平台顶部固定安装有两个相对称的侧板，两个所述侧板相靠近的侧面均通过轴承活动连接有转轴，两个所述转轴的相靠近的一端之间固定安装有屏幕安装架。本发明通过设置的第二电动推杆可以推动控制安装框的高度，从而对显示屏的高度进行调节，在上课的学生人数较多时，可通过第二电动推杆使显示屏的高度升高，从而使得位于后排的学生也可以清楚的看到显示屏的播放内容。

摘要： 本申请具体地公开了一种就业指导平台用智能就业指导系统及其指导方法，其通过从语义信息获得能够充分表达所述待就业高校大学生的信息以及所述用人招聘单位的招聘信息的高维特征，进一步再计算用于表示双方信息之间的关联的转移矩阵，并对其进行包括邻域均值和邻域差分均值的邻域处理，以保证每个位置的邻域位置相对于其的排列不变性，从而提高了所述特征图的分类准确性。这样，可以提高所述待就业高校大学生的信息与所述用人招聘单位的招聘信息之间的匹配度，进而提高大学生的就业率。

摘要： 本发明公开了一种针对就业困难群众灵活就业的劳务派遣数字化服务系统，包括线上服务和线下服务，所述线上服务包括就业困难群众端口、雇佣者端口以及终端管理后台，所述采用终端管理两个用户端，所述线下服务由用工区域各级管理人员组成，各级管理人员分别分管不同事务以协助就业人员和雇主。本发明解决好就业困难群众就业问题，不仅能促进社会经济发展，而且能在一定程度上缩小城乡发展差距，提高农村经济发展整体水平和就业困难群众生活质量，同时还能提升城市的文明稳定形象，就业困难群众与有用工需求的企业或个体之间的优质桥梁，解决两者之间就业信息不匹配、渠道不通畅、工薪无保障、工伤有纠纷等问题，并为双方提供有效的权益保障。

摘要： 本发明提出一种应用于就业前景分析功能的就业指导系统，包括人才资料整合数据库和中央分析服务器，所述人才资料整合数据库的输入端连接有就业用户终端和企业用户终端，人才资料整合数据库的输出端连接有中央分析服务器，中央分析服务器连接有显示模块和云服务器模块，云服务器模块连接有手机终端。本发明根据求职者登录就业用户终端，经过综合评价模块测验，充分了解自身的职业能力、心理素质以及感兴趣的职业，同时根据企业用户终端上传招聘数据，由中央分析服务器将就业用户终端提供的资料与企业用户终端提供的资料相匹配，提供就业建议，分析就职职位前景，实现就业者与企业之间的信息资源即时共享。

摘要： 本申请提供了一种用于待就业人群的就业信息处理方法及设备，该方法获取若干岗位信息；岗位信息至少包括：岗位名称、岗位职责文本、岗位需求文本。基于各岗位信息相应的招聘人员信息以及当前待定人员的简历信息，确定各岗位信息相应的第一评价分值。其中，第一评价分值表征当前待定人员与各岗位信息的匹配程度。根据第一评价分值及预设隐语义模型，确定第一评价分值对应的待定人员相应的第二评价分值。通过预先训练的深度森林模型，确定简历信息与各岗位信息相应的匹配概率值。基于第二评价分值及匹配概率值，确定当前待定人员匹配的至少一个岗位信息，以将岗位信息发送至相应的用户终端。

摘要： 本实用新型公开了一种就业指导用学生就业数据采集装置，涉及数据采集技术领域，包括：本体；移动机构，所述移动机构包括有移动座、第一移槽、按压块和固定块，所述移动座位于本体的内壁，所述第一移槽位于移动座的一端。本实用新型通过设置移动机构实现便于对显示屏收纳的功能，按压块移动并对固定块挤压，固定块从一个固定槽内移出并进入第一移槽内，推动移动座向本体内移动，固定块沿着第一移槽移动，移动座外壁的滑动块沿着滑动槽移动，滑动块移动至滑动槽末端位置处时，解除对按压块的按压，按压块和固定块向初始位置移动，固定块移动至另一个固定槽内，固定块保持对移动座卡住状态，从而实现便于对显示屏收纳的功能。

摘要： 本实用新型公开了一种便于安装的大学生就业用就业查询装置，涉及大学生就业查询设备领域，包括：安装座；显示屏，所述显示屏设置于所述安装座的一端；调节机构，分布于安装座与显示屏之间，用于对所述显示屏的角度进行调节。本实用新型通过设置调节机构，在对显示屏的角度进行调节时可先拉动拉杆，通过拉动拉杆使得定位销进行移动，从而使定位销与定位孔分离，同时伸缩弹簧进行伸展，之后便可转动显示屏，以此来对显示屏的角度进行调节，调节完成后松开拉杆，此时伸缩弹簧带动定位销复原，由此便可使定位销再次扣入定位孔内，以此来对显示屏进行限位，从而便于使用者对显示屏进行使用。

摘要： 本实用新型公开了一种大学生就业用就业信息展示柜，包括第一箱体、第一开关、行走轮、第一竖杆、电机、第一皮带轮、第二皮带轮、传动杆、第三皮带轮、第二箱体、万向轮、第一放置机构、第二放置机构、第三放置机构、放置板、第一固定机构、第二固定机构、固定板、导向杆、固定块、移动块、固定螺栓、连接杆、滑块和箱门，通过设置电机通过第一皮带轮、第二皮带轮和第三皮带轮转动，继而带动第二箱体转动，实现了对不同方位转换，无需人员变换位置，提升了展示柜的便利性，提高了人员的体验感，通过设置第一放置机构、第二放置机构和第三放置机构，实现了展示柜对不同信息的展示，提高了展示柜展示信息的多样性。