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就业安置

就业安置的相关文献在1982年到2022年内共计414篇,主要集中在经济计划与管理、农业经济、中国政治 等领域,其中期刊论文402篇、会议论文12篇、专利文献2573篇;相关期刊286种,包括中国司法、四川劳动保障、中国民政等; 相关会议9种,包括2015第十届全国体育科学大会、2014年山东省科协学术年会、第六届四川省博士专家论坛等;就业安置的相关文献由483位作者贡献,包括付索梓、何玲、倪科卿等。

就业安置—发文量

期刊论文>

论文:402 占比:13.46%

会议论文>

论文:12 占比:0.40%

专利文献>

论文:2573 占比:86.14%

总计:2987篇

就业安置—发文趋势图

就业安置

-研究学者

  • 付索梓
  • 何玲
  • 倪科卿
  • 刘兴清
  • 刘红
  • 刘贵举
  • 吴健
  • 周焕丽
  • 姚从容
  • 姚康
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利文献

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    • 代冠群
    • 摘要: 退役运动员就业安置问题一直以来都是社会关注的焦点,也是竞技体育发展过程中不可忽视的问题.本文以河北省退役运动员为研究对象,从社会保障体系、安置政策、就业途径等几个方面入手,全面、系统分析河北省职业运动员退役就业安置所面临的问题及原因.结合现实状况,对退役就业安置过程中出现的问题进行探究分析,并针对问题提供解决方法及对策.
    • 方梦晴
    • 摘要: 退役军人是党和国家的宝贵财富,做好退役军人就业安置工作关乎经济社会发展和社会稳定。基于社会认知生涯理论,以质性研究中半结构式访谈法收集了退役军人就业安置相关资料,围绕个人特质、环境因素与核心认知变量三者间的相互作用来分析退役军人生涯发展进程和困境,通过学习经验与自我效能感、结果预期、职业目标之间的逻辑关系提升退役军人就业安置能力。在社会认知生涯理论视角下,学习经验是核心认知变量中自我效能感和结果预期的主要来源,退役军人就业安置问题主要体现在个人特质和环境因素两个层面,通过学习经验而影响核心认知变量。个人特质层面的问题具体表现为退役军人职场经验不足、岗位难以满足需求、自信心受挫;环境层面的问题具体表现为安置人口基数大、管理机构有待优化、社会支持网络不健全。基于此,退役军人就业安置工作可以通过“四维职业活动,提升自我效能感”“制定培训计划,强化学习经验”“鼓励自主探索,建立目标期待”三方面,实现“个人-行为-环境”双向促进和发展的生态循环安置路径,从而完善退役军人就业安置制度。
    • 李清华; 朱丽娅
    • 摘要: 党中央、国务院《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》指出,退役军人是重要的人力资源,是建设中国特色社会主义的中坚力量。促进退役军人就业创业,能够更好实现退役军人自身价值,助力国家经济社会发展,服务国防和军队建设。近期,内蒙古自治区统计局对部分退役军人就业创业情况进行了调研,参与调研的退役军人均为非符合就业安置条件的退役军人,共133名,其中呼包鄂地区人员占总人数60.2%,结果显示,退役军人对就业满意度不高、政府就业信息影响力不足、退役军人创业之路困难较多,具体情况如下。
    • 庞兵武
    • 摘要: 以中国知网数据库收录的684篇文献为样本,选取自1987年起到目前关于我国运动员退役研究的文献为基础,进行数据分析,梳理我国运动员退役文献研究的发展脉络,探索该研究领域的研究动态.对当前关于运动员退役研究文献现状、政策法规、退役现状与对策、职业教育、退役上大学、心理等方面进行研究,并梳理分析发现其存在的共性与个性问题,为进一步推进运动员退役就业安置的良好发展提供理论参考.
    • 唐全
    • 摘要: 随着我国计划经济向社会主义市场经济的转型,我国的政治经济体制也发生了很大的转变,退役军人就业的政治特性与当前的市场需求不相适应,导致很多退役军人在安置过程中出现很多问题。因此本文通过对退役军人就业安置问题进行分析与思考,提出有效解决退役军人就业安置问题的措施。
    • 倪科卿; 陈王惟夫
    • 摘要: 退役士兵群体在社会主义现代化建设中发挥了积极作用,退役士兵就业安置工作关系到社会稳定和经济发展,文章结合现今退役士兵就业安置问题,进行进一步探讨。以Z职业技术学院为例,从退役士兵职业技能教育培训的必要性和目前存在的相关问题出发,结合国内外相关研究和国内当前社会经济发展需要,探讨校企合作新模式,提出更适合退役士兵的职业技能教育培训模式,为相关部门与承训机构提供建议,为退役士兵的就业拓宽渠道。
    • 庞兵武
    • 摘要: 以中国知网数据库收录的684篇文献为样本,选取自1987年起到目前关于我国运动员退役研究的文献为基础,进行数据分析,梳理我国运动员退役文献研究的发展脉络,探索该研究领域的研究动态。对当前关于运动员退役研究文献现状、政策法规、退役现状与对策、职业教育、退役上大学、心理等方面进行研究,并梳理分析发现其存在的共性与个性问题,为进一步推进运动员退役就业安置的良好发展提供理论参考。
    • 倪科卿; 陈王惟夫
    • 摘要: 退役士兵群体在社会主义现代化建设中发挥了积极作用,退役士兵就业安置工作关系到社会稳定和经济发展,文章结合现今退役士兵就业安置问题,进行进一步探讨.以Z职业技术学院为例,从退役士兵职业技能教育培训的必要性和目前存在的相关问题出发,结合国内外相关研究和国内当前社会经济发展需要,探讨校企合作新模式,提出更适合退役士兵的职业技能教育培训模式,为相关部门与承训机构提供建议,为退役士兵的就业拓宽渠道.
    • 岳鑫; 李瑛琳
    • 摘要: 军队是国家国防安全的重要保障,也是为人民生活长治久安而筑起的钢铁长城.近年来国际形式变化莫测,军队,国防的力量更是有力影响国际话语权.而其中退役军人的就业与安置问题是近几年来经久不衰的热议话题,也是国家高度重视的问题之一.加之中国特色社会主义市场经济不断发展,资源合理优化配置的大背景下,退役军人就业与安置问题的解决更是刻不容缓.解决军人后顾之忧,对于建设一流的人民军队,社会秩序稳定与和谐,人民的长治久安等各方面都有着重要的现实意义.本文共分为三部分,第一部分简述我国退役军人安置制度发展历程,第二部分探究发现的现实问题,第三部分概述对策想法以及项目大致发展状况以及问题.最后总结全文.
    • 刘灿
    • 摘要: 中华人民共和国成立初期,为适应国家经济建设与国防军建设的需要,人民解放军复员、转业工作正式展开.北京市成立复员、转业建设委员会,承担复转军人接收、就业分配、安置情况检查等职能,与各用人单位协同合作保障复转军人待遇落实,并通过组织业务学习、召开经验交流会等多种方式帮助其尽快适应新的工作和生活.复转军人走上新的岗位后,努力学习专业知识、提升综合素质,将部队优良作风带到生产建设中,在发挥骨干作用的同时,又以模范行动感召青年人积极响应义务兵役制,走入军营为国防事业贡献力量.
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