宣传文化
宣传文化的相关文献在1984年到2021年内共计366篇,主要集中在中国共产党、中国政治、信息与知识传播
等领域,其中期刊论文364篇、专利文献13648篇;相关期刊208种,包括党建、前进、中国边防警察等;
宣传文化的相关文献由274位作者贡献,包括刘国顺、陈志强、朱宏军等。
宣传文化—发文量
专利文献>
论文:13648篇
占比:97.40%
总计:14012篇
宣传文化
-研究学者
- 刘国顺
- 陈志强
- 朱宏军
- 丁关根
- 席义方
- 于幼军
- 卢林波(图)
- 徐华烽
- 房建军
- 王柏林
- 王红涛
- 罗之芹
- 蔡尚伟
- 陈伟
- 陈淑君
- 骆昭平
- 龙秒锋
- 万卫平
- 万里
- 严厉
- 中共峨眉山市委宣传部
- 于凡
- 井利君
- 任博
- 何光贵
- 余戈
- 侯伍杰
- 傅必铎
- 冯正军
- 冯福来
- 冯骏
- 冰轩
- 凌轩
- 刘万春
- 刘仕清
- 刘优良
- 刘其昕
- 刘加一
- 刘宏志
- 刘希平
- 刘玉党
- 刘璇
- 刘超
- 刘路平
- 包银山
- 卓玮
- 卢渝
- 古连智
- 吕建伟
- 吴为民
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李维维
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摘要:
将工匠精神融入思想政治教育,可以推动教育改革、培养职业人才,提高教育的有效性。基于此,本文主要分析工匠精神培养在思想政治教育当中的重要价值,探究目前学校思想政治教育当中存在的不足,分析有效对策以解决这些问题,提高思想政治教育的实际效果。
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陈琢
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摘要:
工匠精神是传统文化的组成部分,也是一种精神的传承,而思想教育工作就是教育人才和引导人才成长的重要工作,将工匠精神和思想政治教育工作紧密的结合在一起,可以在教育改革工作的过程中更好地培养人才,也提升了教育工作的有效性.因此,本文从工匠精神与思政教育工作的融合角度出发进行有效的分析,也就使得当前学校的思想政治工作的不足得到有效的改变,从而提升思想政治教育工作的实际效果.
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韩化成;
赵红星
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摘要:
当前,企业间竞争日趋激烈,一个稳定的、具有高度责任心和事业心,对企业忠诚的员工队伍成为了企业高质量发展的重要基础,而企业文化可以形成强大的向心力,使员工万众一心、步调一致,为实现企业目标而努力奋斗.文章分析了沧州大化企业文化的形成过程,从践行初心使命,坚持以人为本,一切为了"企业发展、员工幸福";强化底线意识,凝聚智慧力量,提升企业本质安全水平;突出党史教育,汲取智慧力量,助力企业高质量发展等三个大方面进行了总结、归纳,摆出了具体事实依据,点明了宣传文化对高质量发展的重要作用.
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陈伟;
张天齐;
唐众;
王超;
闫斌
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摘要:
伴随着对外开放国家政策的深入推进,国内外高等院校教育合作日益频繁,尤其是在"一带一路"倡议的环境下,愈来愈多的留学生选择到中国学习深造.国家文化背景的独特性使得来华留学生在文化习惯方面同国内学生存在较大差异,针对留学生在跨文化适应过程中所面临的困难,分析了引导留学生跨文化适应的必要性,以寻求留学生管理模式的完善和创新,并在理解尊重文化差异的基础上宣传中国优秀文化.
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黄智勇
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摘要:
时代在变,任务在变,传播手段与传播渠道也在变.宣传思想工作要与人连接、与人交融,需要审时度势进行内容创新、形式创新、渠道创新,在增强针对性、实效性上下功夫、求实效,这就对基层宣传文化干部自身素质能力提出了更高的要求.为全面了解基层宣传文化干部的素质能力现状,本文深入探究基层宣传文化干部教育培训工作的规律,以期进一步提升教育培训效果.
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龙秒锋
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摘要:
国有企业是我国国民经济的支柱,是我们党执政和我国社会主义国家政权的重要经济基础,必须始终坚持党对国有企业的全面领导,牢牢抓好政治建设,持续落实组织生活,做好宣传思想文化工作,推进党的纪律建设,凝聚员工智慧力量,把握国有企业党组织作用发挥的途径,切实推动国有企业党的建设各项工作落实到位,提升国有企业党的建设能力,切实履行好国有企业党组织把方向、管大局、保落实的重要职责.
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栾振芳;
张雪英
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摘要:
闽西苏区是中央苏区的主体和核心区.在土地革命战争时期,闽西苏区共产党组织为宣传共产党的方针、政策,唤醒、发动群众,广泛支援革命战争,鼓舞士兵斗志,积极探索宣传工作的方式方法,形成了中央苏区时期独特的宣传文化,也为其他苏区的宣传工作提供了借鉴.
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龙秒锋
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摘要:
国有企业是我国国民经济的支柱,是我们党执政和我国社会主义国家政权的重要经济基础,必须始终坚持党对国有企业的全面领导,牢牢抓好政治建设,持续落实组织生活,做好宣传思想文化工作,推进党的纪律建设,凝聚员工智慧力量,把握国有企业党组织作用发挥的途径,切实推动国有企业党的建设各项工作落实到位,提升国有企业党的建设能力,切实履行好国有企业党组织把方向、管大局、保落实的重要职责.
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柳杰
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摘要:
在5G以及智能科技的催动下,世界正在进入一个虚实融合、万物皆媒、加速进化的智媒时代.对宣传文化工作而言,这既是守正创新的好时代,也交织着风险挑战,其转换的核心轴点,在于能够培育出一批优秀的智媒人才.