多元评价体系
多元评价体系的相关文献在2003年到2022年内共计311篇,主要集中在教育、常用外国语、体育
等领域,其中期刊论文306篇、会议论文4篇、专利文献104613篇;相关期刊253种,包括才智、成才之路、数据等;
相关会议4种,包括第十二届“21世纪继续教育论坛”、2011教育技术国际学术会议(ETIF2011)、全国基础教育“未来教育家论坛”(2011)等;多元评价体系的相关文献由409位作者贡献,包括王立湖、丁爱琴、严莉等。
多元评价体系—发文量
专利文献>
论文:104613篇
占比:99.70%
总计:104923篇
多元评价体系
-研究学者
- 王立湖
- 丁爱琴
- 严莉
- 于方
- 余亚微
- 倪谨
- 冯守帅
- 刘云
- 刘萍倩
- 刘鹏
- 卢旭钦
- 吕洪秀
- 周希贤
- 周萍
- 夏小乐
- 孙培辉
- 孙彦彬
- 张琳
- 张腾令
- 彭晓
- 徐曙光
- 徐艳秋
- 朱月玲
- 朱素娜
- 李宁
- 杨东焕
- 沈晓华
- 王东
- 王东1
- 王武
- 王鸿丹
- 谢爱民
- 辛瑜
- 邓春生
- 钱建锋
- 陈仲敏
- 陈玉霞
- 陈琳琳
- 高颖
- 丁建飞
- 丁青
- 丛桂林
- 严丽平
- 乔世伟
- 于天明
- 于小雯
- 于广霞
- 于振龙
- 于舒洋
- 于跃
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刘巧丽
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摘要:
英语是世界通用语,在我国的应用范围非常广,也是中国学生的必修外语语种。为了让当代大学生适应社会发展的要求,为社会输送具有专业英语技能的复合化人才,必须要全面评价英语教学效果,打造多元化评价体系和方式,对传统的结果性评价进行改变。教学效果评价体系的转型是对教学实际状况的综合反映,有利于进一步完善大学英语多元化评价体系构建,全面提高大学英语教学质量的提升,也有利于教学工作者不断加强教学实践的反思。本文围绕着大学英语教学效果多元评价体系的构建展开论述。
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李德乾
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摘要:
近年来,山东省淄博市临淄区实验小学基于“评价,让学生生长得更好”的理念,针对对学生知识掌握量评价多、对学科能力评价少,教师评价学生多、学生评价自己少,书面评价运用多、其他方法运用少,期中期末评价多、课堂评价少等现象,积极探索多元化评价改革,突出“立德树人、能力培养、思维提升、价值引领”的评价导向,构建起“全过程、全要素、全员参与”的学科能力多元评价体系,有效引导教师改进教学,促进学生全面发展。
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付辰琦;
谢哲东;
陈晓明
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摘要:
在高校推进“新工科”建设背景下,以工程训练教学为契机,将专业理论知识和实践动手能力结合起来,培养出高质量、复合型人才,在解决大学生就业难题的基础上,也为社会各界输送更多紧缺人才。农业院校在工程训练教学中,对专业实操的重视程度较高,但是在培养创新创造能力方面还存在一定的欠缺。首先列举了农业院校工程训练教学中存在的问题;随后从学生复合能力提升、职业生涯发展以及教学模式改革等方面,分析了培养创新实践能力的必要性;最后立足教学实践,从完善工程训练平台、创新工程训练内容、组建教学指导团队和优化考核评价体系等方面,总结了提升农业院校大学生创新实践能力的可行性措施,为人才成长提供了必要保障。
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王拓;
逸凡
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摘要:
据人民网报道,保定市在全市范围内深入开展新型职业农民职称评审,凡在该市以农民为职业的种养大户、家庭农场、农业社会化服务组织中的骨干人员以及返乡入乡创业的退役军人、高校毕业生等符合申报条件的人员均可申报,并享受相应待遇。功以才成,业由才广。人才既是衡量一个国家综合国力的重要指标,又是实现乡村振兴的必要保证。职称评审作为人才评定的一把尺子,在激发人才队伍活力、构建多元评价体系方面至关重要。乡村振兴,人才是关键。
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刘爱琴;
胡立华;
张素兰;
张继福;
荀亚玲;
胡静
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摘要:
针对云计算和云存储课程教学过程中存在的教学内容难以兼顾广度和深度、实验缺乏差异化和综合性等问题,提出以成果产出为导向的教学改革方案.在介绍其总体设计思路的基础上,从教学内容设计、理论教学策略、实验教学策略及多元评价体系方面阐述改革具体实施方法,最后分析教学改革成果.
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葛春洋
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摘要:
教学评价对于促进教师和学生发展具有重要意义,也是反馈教学的重要指标。《义务教育科学课程标准(2022年版)》对学业评价提出了新的具体要求:以课程目标和学业质量标准为依据,构建素养导向的综合评价体系,发挥评价与考试的导向功能、诊断功能和教学改进功能。基于此,分析国际认可的评估学生科学素养的PI‐SA和TIMSS测评标准,为构建小学科学评价体系、更好地实施多元评价、了解课程实施效果、提升学生科学素养提供借鉴。
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江红涛;
陈国平;
武秀兰
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摘要:
《材料热工基础》是面向无机非金属材料工程专业本科生所开设的一门学科基础课,是培养方案中的核心课程之一。在“金课”建设的指导下,课程目标进行了凝练;积极探索和实践多种教学方法和模式,将课程内容、教学方法与课程目标有机结合起来;基于学生毕业产出理念,材料热工基础课程采取了多元评价体系;以学习通平台为支撑,优化教学过程设计。为在线课程与课堂教学相融合的混合式“金课”奠定坚实的基础。
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阚张飞;
王丹
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摘要:
如今,在各大高校中比较热门的专业有很多,工程造价可以称得上为其中的一门,专业火热的同时也导致了报考该专业的学生增多,庞大学生基数下的课程教育问题也逐渐显现出来,其问题主要在于当今高校教育与社会需求存在不对等。但是社会对于建筑管理人才的需求度仍不断增大,因此就需要对于教育制进行改革创新,使得高校教育满足社会发展需要,为社会提供更多高素质、高水平人才。因此,本文针对高校《工程造价》这一专业课程进行整体教育理念系统进行分析,介绍课程评价原则,对新建民办高职院校工程造价专业课程多元评价体系构建研究的实现进行相关探讨。
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蔡春梦;
刘廿明;
王熠;
叶祖旻;
刘淼
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摘要:
科技成果评价是科技投入绩效评估的核心组成部分,是推动科技创新的重要手段。2021年8月,国务院办公厅印发《关于完善科技成果评价机制的指导意见》,旨在创新科技成果评价方式,主张以科技创新质量、绩效、贡献为核心,科学分类、多维度评价。而目前大多数成果评价主要以会议评价为主,通过前期沟通专员以电话、微信等形式进行电子档材料初审,按项目类别不同套用已制定的评价指标模板,组织专家线上或线下会评。
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罗则灵
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摘要:
中国英语教学正处于不断发展的过程,曾经单一的英语教学评价体系已经不能够满足如今英语教学的发展,正在逐渐与英语的教学脱节.多元评价体系的出现成为了新时代英语教学的一个良音.本文就多元化评价体系在教学中的应用和影响进行分析,突出评价体系在英语教学中的引导性价值,让英语教学在多元评价体系中得到有利的发展
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李素梅
- 《第十二届“21世纪继续教育论坛”》
| 2012年
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摘要:
士官学员综合素质评价是士官人才培养的重要组成部分,是加强士官队伍建设、调动广大士官工作积极性和工作热情的制度保证.本文分析了当前士官学员评价体系的现状以及存在的问题,阐述了士官学员多元评价的内涵和特征,提出了多元评价的几种基本模式.
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李素梅
- 《第十二届“21世纪继续教育论坛”》
| 2012年
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摘要:
士官学员综合素质评价是士官人才培养的重要组成部分,是加强士官队伍建设、调动广大士官工作积极性和工作热情的制度保证.本文分析了当前士官学员评价体系的现状以及存在的问题,阐述了士官学员多元评价的内涵和特征,提出了多元评价的几种基本模式.
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李素梅
- 《第十二届“21世纪继续教育论坛”》
| 2012年
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摘要:
士官学员综合素质评价是士官人才培养的重要组成部分,是加强士官队伍建设、调动广大士官工作积极性和工作热情的制度保证.本文分析了当前士官学员评价体系的现状以及存在的问题,阐述了士官学员多元评价的内涵和特征,提出了多元评价的几种基本模式.
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李素梅
- 《第十二届“21世纪继续教育论坛”》
| 2012年
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摘要:
士官学员综合素质评价是士官人才培养的重要组成部分,是加强士官队伍建设、调动广大士官工作积极性和工作热情的制度保证.本文分析了当前士官学员评价体系的现状以及存在的问题,阐述了士官学员多元评价的内涵和特征,提出了多元评价的几种基本模式.
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李素梅
- 《第十二届“21世纪继续教育论坛”》
| 2012年
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摘要:
士官学员综合素质评价是士官人才培养的重要组成部分,是加强士官队伍建设、调动广大士官工作积极性和工作热情的制度保证.本文分析了当前士官学员评价体系的现状以及存在的问题,阐述了士官学员多元评价的内涵和特征,提出了多元评价的几种基本模式.
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