团队生产

摘要： 美国经济学家阿尔奇安和德姆塞茨提出:团队生产的意义在于多项投入在一起合作生产得出的产出要大于各项投入在分别生产的产出之和,即实现“1+1>2”的功能。沈阳药科大学制药工程学院配位化学课程教学团队在网络教学筹备及开展中深刻体会到了这一意义。

摘要： 在新冠疫情全球大流行的2020年,他带领团队生产了上百亿只医用一次性手套,让这一只只小小的手套守护着万干医务工作者的生命安全。二十多年来,他始终以守护人类健康为使命,专注于医疗器械耗材的研发与生产。他是医疗器械行业的领军者,更是防疫战场的守卫者。

摘要： 应用昆虫自身释放的用于种内和种间个体传递信息的微量调控物质,来控制害虫繁殖的昆虫信息素,是环境友好型害虫防治技术之一,目前已得到大力推广。昆明博鸿生物科技有限公司(以下简称"昆明博鸿")创始人陶云海带领团队生产的昆虫信息素,获得2019年云南省创新创业大赛企业成长组二等奖。

摘要： 科技日报南京11月21日电南京农业大学国家肉品质量安全控制工程技术研究中心21日宣布,该校周光宏教授团队生产出我国第1块肌肉干细胞培养肉。他们使用第6代猪肌肉干细胞,经过20天的培养,得到重达5克的培养肉。

摘要： 霍尔姆斯特罗姆定理断言,在团队生产中不存在分享规则能够使团队生产同时达到帕累托效率和纳什均衡,并且使团队成员所获收入之和恰好等于该团队的产出.但是霍尔姆斯特罗姆对该定理的证明犯了数学运算上的错误.这样,一般性的霍尔姆斯特罗姆定理是不成立的.实际莱格罗斯和马修斯已证明了,附加了某些限制条件后,霍尔姆斯特罗姆定理才能够成立,在什么样的情况下霍尔姆斯特罗姆定理肯定不成立.

摘要： 自媒体就不该指着广告这碗饭,还是该沉下心来,内容链接社群,靠转化率变现更为踏实,也更为真实9月1日,《互联网广告管理暂行办法》开始施行。这给一些自媒体大号带来了一丝了隐忧。因为从今以后,无论是软文,还是其他形式的商业推广,都必须在显示位置明确标识这是广告,否则最高可能被罚10万元。

摘要： 任何组织都是团队生产，审计是应对团队生产中的机会主义倾向的重要制度设计。然而，是团队整体还是团队领袖应该作为审计客体呢？文章的分析表明，领导制度和治理状况是影响审计客体选择的基础性原因，这两个原因通过经管责任的可分离性和审计主题来影响审计客体选择。在分工负责制下或治理不健全时，团队领袖可能成为审计客体；当领导责任和主管责任可分离时，团队领袖可能成为审计客体；当特定行为成为重要的审计主题时，团队领袖可能成为审计客体。上述理论框架对现实生活中的审计客体选择多样化具有解释力。

摘要： 目的：实现和谐学生宿舍文化及和谐校园文化的实现；方法：理论学习与实际运用相结合，即学习社会主义核心价值观主要内容与积极促进宿舍内部成员的沟通交流相结合：结果：了解了所在宿舍和校园的真实文化状况和今后促进校园文化建设的努力方向：结论：学生宿舍文化是大校园文化的缩影。和谐宿舍文化的形成离不开内部成员的积极协作。

摘要： 通过回顾并梳理具有代表性的企业理论与激励理论的发展历程,从新古典经济学的“黑匣子”企业理论,到科斯的企业性质理论,再到新制度经济学框架下的企业理论的兴起,逐步加深了对企业经济性质的认识,也加快了激励理论的发展,激励理论的发展是与企业经济性质的认识紧密结合在一起的.

摘要： 1972年，阿尔奇安和德姆塞茨( Alchian and Demsetz)提出了著名的“团队生产”理论(Team production)。本文就该理论中团队生产的测度和监督问题进行简要阐述和案例分析。

摘要： 首先，在评述前人研究成果的基础上提出本文观点——信息是企业内部控制的本原。然后，从交易成本经济学、团队生产理论两个角度分析企业的形成，从企业形成的制度经济学解释中分析信息为什么会成为企业内部控制产生的根源；通过对国内、外两个最权威的企业内部控制规范--COSO的《内部控制整体框架》、我国财政部的《企业内部控制基本规范》的剖析，验证企业内部控制可复归为信息问题；最后是简要结论。

摘要： 本发明公开了一种用于团队对战陀螺的识别装置，包括磁性单元，所述磁性单元的磁场范围大于所述团队对战陀螺的横向边缘，所述磁性单元用于将所述团队对战陀螺与相邻的磁极相同的陀螺的组成同一团队，将所述团队对战陀螺与相邻的磁性相反或者不具备磁性的陀螺形成对战状态。本发明还公开了一种团队对战陀螺，包括陀螺本体，还包括上述识别装置。本发明具有成本低、操作简单、可自动识别并进行团队对战的优点。

摘要： 在计算机系统中实现的客户关系管理(“CRM”)方法，包括与多个远程代理站通信的线索知识引擎。线索知识引擎包括具有知识图谱的语义图谱数据库和动态简档分析模块，动态简档分析模块被配置为经由远程代理面板来识别查询远程代理，以接收指示产品/服务兴趣和远程代理经验和专长的内部销售信息。线索知识引擎还被配置为查询销售分析引擎并接收外部销售信息以识别产品/服务兴趣并生成目标线索简档。线索知识引擎自动地对远程代理进行排名，并创建内部销售团队或专家支持团队，以支持特定产品或服务、解析线索并更新远程代理面板。

摘要： 本发明公开了一种用于团队对战陀螺的识别装置，包括磁性单元，所述磁性单元的磁场范围大于所述团队对战陀螺的横向边缘，所述磁性单元用于将所述团队对战陀螺与相邻的磁极相同的陀螺的组成同一团队，将所述团队对战陀螺与相邻的磁性相反或者不具备磁性的陀螺形成对战状态。本发明还公开了一种团队对战陀螺，包括陀螺本体，还包括上述识别装置。本发明具有成本低、操作简单、可自动识别并进行团队对战的优点。

摘要： 本申请提供一种团队配置方法、团队配置方案的分享方法及装置，该团队配置方法可以包括：根据收到的团队创建指令创建团队；获取所述团队适用的备选功能配置方案；从所述备选功能配置方案中选取至少一个功能配置方案，以使选取的功能配置方案被应用于配置所述团队的功能。通过本申请的技术方案，可以提升对团队的配置效率。

摘要： 本发明公开了提供团队级指标数据的方法和系统，该方法包括对于团队的每个成员，收集源自多个传感器的传感器数据，并且在本地处理收集的传感器数据以提供代表个体功能评估的数据；无线地获得每个代表个体功能评估的数据并且处理每个所获得的代表个体功能评估的数据，以生成代表团队功能评估的数据。

摘要： 本发明提供了一种团队成员掉队管理方法和团队成员掉队管理装置，其中，团队成员掉队管理方法包括：向服务器发送用于登录指定关联群组的登录信息，以在接收到服务器反馈的登录成功信息后，获取关联群组中的其它终端的位置共享权限；接收服务器发送的其它终端的实时位置信息，并与本终端的实时位置信息同步显示在地图界面中；在检测到本终端的用户和/或其它终端的用户掉队时，与任意一个其它终端建立实时通信连接，以确定汇合位置，并将汇合位置显示在地图界面上；根据汇合位置生成汇合指导路径，并将汇合指导路径显示在地图界面上。通过本发明技术方案，实现了团队中的用户的位置共享，提升了团队出行的安全性。

摘要： 本发明提供了安防系统的保安团队授权和用户向保安团队授权的方法，接收保安主管终端发送的添加请求信息，根据添加请求信息判断是否为保安主管终端，如果是，则向保安主管终端发送授权码，以使保安主管终端将授权码发送给保安员终端；接收保安员终端发送的授权码，根据授权码对应的保安团队ID生成保安团队授权记录，并将授权成功确认信息发送给保安员终端，以及接收用户终端发送的授权请求信息；根据用户ID和安防系统ID生成授权码；将授权码发送给用户终端，以使用户终端将授权码发送给保安员终端；接收保安员终端发送的授权码，根据授权码生成授权记录，保存到保安系统授权表中，并将授权成功确认信息发送给保安员终端。

摘要： 本发明属于化工分离技术领域，涉及基于团队硼亲和的莽草酸表面分子印迹的静电纺丝纤维的制备方法：先制得ZIF‑8/PAN静电纺丝纤维，450～1200°C煅烧2～6h冷却到室温后得到一维中空结构纤维材料HCESNFs，然后将其环氧基改性再表面接枝聚乙烯亚胺，制得B‑N配位的团队硼亲和分子后加入PEI接枝HCESNFs材料进行反应，在25mL乙腈溶液中加入25mg TBA修饰的HCESNFs材料，加入质量/体积比为2.5～15mg:50～300μL:5～50mg的莽草酸、交联剂EGDMA、引发剂AIBN，反应后水洗至中性即得。本发明通过B‑N键配位形成团队硼亲和分子，有效地降低了硼酸单体的pKa，避免在碱性环境下吸附顺式二羟基化合物，防止化合物结构被破坏。在富集分离以及纯化具有顺式二羟基结构的天然产物领域，尤其是莽草酸有实际应用前景。

摘要： 本申请提供了一种应用于网络靶场的团队协作通信方法，包括：网络靶场管理模块创建聊天室配置信息并同步给服务器端模块；服务器端模块在接收到聊天室配置信息后，创建支持聊天室功能的用户虚拟机，并创建网络靶场中各个任务场景下的用户角色信息；目标用户通过客户端模块访问用户虚拟机以及获取到的目标用户角色信息，实现在聊天室内进行聊天。本申请基于网络靶场管理模块生成的聊天室配置信息，在服务器端和客户端之间搭建聊天室，使聊天室与网络靶场进行有效融合，提升了网络靶场的效能，基于这些融合操作，满足了多用户角色的实时沟通交流需求、且提升了交流通信的安全性。本申请还提供了一种应用于网络靶场的团队协作通信系统。

摘要： 本发明涉及智能制造领域；具体是涉及针对产品协作设计过程中核心设计者与团队识别的算法；所述的方法主要应用于图结构的关系网络中，用于快速评估网络中的节点重要性，挖掘其中关键节点，对于关键节点可以使得信息更快传播；挖掘潜在团队，可以向这些团队推荐协调合作任务，为后续构建大数据挖掘框架提供更有效的资源推荐服务奠定基础。本发明提出一种基于LLSR和节点相似度的LA‑LPA算法，通过LLSR得到的节点序列取代LPA算法的随机序列，当传播过程中出现多个最大标签时，以相似度最高标签来更新，最后根据潜在团队检测算法完成潜在团队的检测。