和谐医院
和谐医院的相关文献在2005年到2022年内共计579篇,主要集中在预防医学、卫生学、工人、农民、青年、妇女运动与组织、中国政治
等领域,其中期刊论文537篇、会议论文42篇、专利文献12416篇;相关期刊239种,包括现代企业文化、中华现代医院管理杂志、中国保健等;
相关会议21种,包括2013年中国地质矿产经济学会学术年会、第十七届中国医院管理学术年会、全国深化医院管理年活动暨加强医院管理与医疗服务研讨会等;和谐医院的相关文献由770位作者贡献,包括刘斌志、倪建军、宋淑君等。
和谐医院—发文量
专利文献>
论文:12416篇
占比:95.54%
总计:12995篇
和谐医院
-研究学者
- 刘斌志
- 倪建军
- 宋淑君
- 王军
- 刘丹
- 刘晶
- 宋汉晓
- 李顺民
- 王宝庆
- 王进庆
- 乐雷钧
- 伍漪
- 何军
- 何美南
- 关建新
- 刘靳
- 占建华
- 卢向荣
- 吴坚
- 周大桥
- 周德东
- 姚艳敏
- 安学葛
- 宋岩
- 张文开
- 张永茂
- 张秀巧
- 张雪莉
- 徐晓文
- 徐焱炀
- 曾峰
- 朱伟良
- 李凯
- 李姗姗
- 李淑
- 李系仁
- 杜德勤
- 杨梅
- 毛福娟
- 沈孟捷
- 温永红
- 潘苏君
- 王明泉
- 王潇潇
- 王玉乾
- 王琛
- 窦文建
- 缪素琼
- 肖延林
- 胡丹
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孙芳萍
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摘要:
为群众提供优质医疗服务,让群众满意是医院肩负的光荣使命与责任,要想充分承担起责任与使命,就需要需医疗卫生机构强化自身建设,重视建设和谐医院。思政工作的开展,可以强化思想文化方面的建设工作,促进医务人员技术水平以及思想道德修养的提升,同时可以使医患矛盾获得进一步缓解,构建良好医患关系,因此在建设和谐医院过程中,应注重思政工作的开展。
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张红苹
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摘要:
医院是国家医疗卫生资源的重要构成要素,应为患者提供优质的医疗服务和就医环境.构建和谐医院,能不断提升医院工作人员的综合职业素质,有效促进医院的发展.随着医疗服务质量的提升,在构建和谐医院的背景下,医院要充分意识到劳动关系管理中文化的重要性,只有内部关系和谐发展,医院才能长远稳定地发展,患者才能享受到更加优质的就医服务.医院中劳动关系管理包括人力资源管理、后勤管理、经济核算等,这些都是构成和谐医院劳动关系的关键.在医院的劳动管理中应用有效的文化战略,将文化融入劳动关系管理中能使医院的劳动关系更加和谐健康.
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何小玲
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摘要:
医院作为向人民群众提供医疗服务的设施,它的地位是非常特殊的,需要不断的加强与改进党务工作,坚决执行党的方针、政策,为人民群众提供优质医疗服务。加强医院党务管理对于改善医患关系建设和谐医院,具有重要意义。
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何芮;
程述森;
邱访
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摘要:
职工健康是关系到医院凝聚力和战斗力的关键要素,是每位医院管理者必须注重解决的课题.四川大学华西医院工会广泛听取"双代会"代表和临床专家的建议,根据医院职工身体状况和前期体检发现的问题,按不同岗位性质,不同年龄段,不同疾病的发病率科学规划体检项目和体检时间,并针对重大疾病阳性预警及时诊治,做到早期诊断、早期治疗,保障了医院职工身体健康,为创建和谐医院提供了坚实基础.
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徐晓文
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摘要:
建设和谐医院与建设和谐社会密不可分.医院想促进其发展,就要增强党建工作,学习优秀的建设理念,吸取其他医院的宝贵经验,将党建工作充分融入到医院的日常管理中去,该文以夯实新常规,增强党建"战斗力";弘扬新风时尚,提升党建"亲和力";活用新媒体,扩大党建"影响力"几个方面,探讨了具体举措.
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韩秀丽
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摘要:
随着我国医疗体系改革的推进,工会组织作为我国医院基础运行过程中不可或缺的重要组成部分之一,这一组织在构建和谐医院建设中的重要作用也愈发的凸显了出来,越来越多的医院工会工作者中重视到其自身工作对这一医院建设的积极影响.由此,本文着眼于工会组织在和谐医院建设中的定位、作用入手进行阐述,思考在未来和谐医院建设环节工会组织的作用模式,希望能够对未来和谐医院的建设做出帮助.
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鲁杨
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摘要:
医疗卫生工作与社会发展和提高人民健康生活质量息息相关,公立医院作为广大人民群众提供医疗服务,维护人民生命健康的主要机构,是贯彻执行党的路线、方针和政策,落实党和政府对人民群众关心、爱护的重要窗口,能否做到和谐发展,对我国构建社会主义和谐社会有着重要意义,本文阐述了思想政治工作在构建和谐医院中重要意义,并提出了创新思想政治工作方法,和发挥政治优势促进医院和谐发展的几点工作思考,以期能够对创建和谐医院起到积极有利作用。
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常狄
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摘要:
伴随着我们国家的快速发展,广大人民群众对医院的安保方面也提出了更高的要求.医院的工作以其他场所的工作不同,在治安方面有更高的标准,所以面对这样的情况,医院方面应该加强对安保的控制,通过与安保人员协调与沟通,创建出一个和谐稳定的医院环境,为广大人民群众提供一个更好的治疗病痛的场所.
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刘丹;
黄贤君;
白恬
- 《2018年中南六省(区)和港澳台三地医院院长高峰论坛》
| 2018年
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摘要:
和谐医院的建设是和谐社会建设的重要内容.和谐医院的建设,需要医患之间、医院与患者之间、医院员工之间的关系模式上“双向对称”.针对医院与患者之间普遍存在的信息不对称,彼此不了解、不理解的客观现实,医院可以从“双向对称”的公关关系视角,从反馈、互动、沟通等角度,从信访、第三方评价、医患互动体验、公益服务等进行工作探索,进而构建和谐医院发挥实质助力.
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鲁鸣;
赵亚珍
- 《2013年中国地质矿产经济学会学术年会》
| 2013年
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摘要:
精神文明建设工作组织有着自己独特优势,可以组织职工开展富有时代气息的文体活动,开创生动活泼、和谐相处的局面,在增强医院精神文明建设工作活力中发挥作用,努力营造和谐医院氛围,创新活动形式载体,探索化解各类矛盾。开展精神文明建设,必须努力做到坚持为医院中心工作服务,坚持结合医院实际,坚持统筹规划、健全运行机制,坚持以人为本的思想。
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庄绍冰
- 《全国深化医院管理年活动暨加强医院管理与医疗服务研讨会》
| 2011年
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摘要:
党的十六届六中全会作出了《关于构建社会主义和谐社会若干重要问题的决定》,泉州市第一医院工会根据胡锦涛总书记概括的和谐社会的六大特征和第一医院发展的客观要求,从理论上构思在第一医院开展“民主兴院”、“‘四心’强院”和“全员提素”三项工程,构建和谐医院,较好发挥工会组织的作用和有效方法。
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虞爱丽
- 《2010年青年档案工作者研讨会》
| 2010年
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摘要:
在构建社会主义和谐社会的进程中,医患关系必然扮演着重要的角色.和谐医院的构建不仅仅是医疗工作者的任务,更需要档案工作者的参与,提供全面、及时、有效的档案服务是档案工作为民生服务的根本宗旨,也是新时期档案工作的首要任务.本文分析了档案工作者所面临的医患关系不和谐因素分析,指出加强“两个体系”建设为构建和谐医患关系服务的途径是建设面向民生的多元化馆藏体系,满足人民群众需求;丰富馆藏建立健全医德医风档案体系,营造医院文化氛围;建设便民利民的人性档案体系.拓展传播交流空间;建立服务民生的档案利用体系,提高病历档案内涵;构建以人为本的激励机制.打造档案人才队伍。
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杨学静;
平昭
- 《北京医院协会“普华和诚杯”学术年会》
| 2009年
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摘要:
首都儿科研究所团委扩大对团员青年的有效覆盖,以人为本,强化服务,创新管理方式,落实管理责任,逐步建立起动态、开放、协作的流动团员管理与服务机制,使流动团员都能参加团的组织生活和各项活动,接受团组织的教育和监督,得到团组织的关心和帮助.随着社会的发展和进步,流动团员的管理和服务领域在不断拓宽,整合资源共享,加强沟通交流。利用现代技术手段提高流动团员管理的信息化水平。
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