Design and Application for Logistics Company's Performance Management System —The Case Analysis for XX International Logistics Company

摘要

摘要 随着全球经济一体化，知识经济和时代经济的到来，市场更加成熟，竞争更加激烈。如何提高企业核心竞争力，全面提高企业业绩，已经成为国内外企业研究的重要课题，作为人力资源系统核心的绩效管理已经成为企业获得竞争优势的重要工具之一。而建立科学有效的绩效评价体系是企业成功的关键。然而，综观大多数企业开展的绩效管理实践，以及本人所接触的企业实施绩效管理效果看，在具体实施中还存在许多难点和问题。这些难点和问题的存在，使绩效管理的效果大打折扣，与管理者的初衷大相径庭。如何提高组织绩效，如何通过绩效管理提升组织的竞争力成为笔者一直关注的管理问题，为此，本文从人力资源管理的角度出发去研究案例公司在绩效管理...