The optimization study of M port Service Corporation structure design

摘要

企业组织结构是组织为了保证其组织目标的有效实现而建立起来的组织内部各构成部分之间所确立的相互关系。它的先进性与合理性直接影响到企业经营活动的效率和竞争能力的强弱。 M港务公司作为典型的老国有港口企业，经过50多年的发展，21世纪后企业经营环境发生了巨大的变化，导致公司战略发展方向的调整，公司的组织管理已经不能适应市场发展的要求，公司领导层也提出了变革的要求，但是多种原因导致改革很难一步到位，组织变革存在系统性、复杂性和渐进性，组织变革是根据外部环境和内部情况的变化，及时调整组织的战略、结构、制度和业务流程以及组织文化，以提高组织的核心竟争力和自生能力，最终求得企业生存和健康发展的过程。 在...