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【2h】

Constructing a Multi-Approach and All-Around Stimulating System for Internet Enterprises——Creative Research for Stimulating Model and Mechanism for Internet Enterprises

机译:构建互联网企业多途径,全方位的激励系统-互联网企业激励模型与机制的创新研究

摘要

互联网产业是以互联网为依托、以信息技术为主要支撑手段的现代服务业,已形成了由设备供应商、网络运营商、服务提供商和最终用户构成的完整产业链,笔者供职的公司属于网络运营商,主要承担网络建设、运营,以及信息服务提供等职能,战略定位为“智能管道的主导者”、“综合平台的提供者”、“内容和应用的参与者”。在公司向“互联网企业”战略转型过程中,笔者发现互联网企业在商业模式、组织结构、文化氛围以及员工特征等方面都较传统行业有很大不同,为公司人力资源管理带来了巨大挑战,其中根据互联网企业的特点做好员工激励是公司吸引人才、留住人才,实现持久发展的重要保障。 本文在对经典激励理论进行研究的基础上,深入分析了互联网...
机译:互联网产业是以互联网为依托、以信息技术为主要支撑手段的现代服务业,已形成了由设备供应商、网络运营商、服务提供商和最终用户构成的完整产业链,笔者供职的公司属于网络运营商,主要承担网络建设、运营,以及信息服务提供等职能,战略定位为“智能管道的主导者”、“综合平台的提供者”、“内容和应用的参与者”。在公司向“互联网企业”战略转型过程中,笔者发现互联网企业在商业模式、组织结构、文化氛围以及员工特征等方面都较传统行业有很大不同,为公司人力资源管理带来了巨大挑战,其中根据互联网企业的特点做好员工激励是公司吸引人才、留住人才,实现持久发展的重要保障。 本文在对经典激励理论进行研究的基础上,深入分析了互联网...

著录项

  • 作者

    侯雅蓉;

  • 作者单位
  • 年度 2014
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 zh_CN
  • 中图分类

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