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Evolución de la asignación de retiro y prestacional del soldado e infante de marina profesional de las fuerzas militares de Colombia

机译:哥伦比亚军队士兵和海军陆战队专业人员退休和福利津贴的演变

摘要

A partir del año 2000, en Colombia se estableció al interior de las Fuerzas Militares un régimen especial de carrera para el militar base la pirámide castrense que culmine el servicio militar y voluntariamente quiera profesionalizarse en el arte de la guerra, estatuto que reconoce a este personal como miembro de esta Institución del estado derivado de una relación laboral, dejando de lado la cancelación de una simple bonificación mensual que percibían por sus servicios y a cambio de manera real y coherente se le reconoce un salario, el pago de prestaciones sociales y la posibilidad de disfrutar cuando reúna determinados requisitos, como es entre otros tener veinte (20) años de servicios en la institución, una asignación de retiro la cual es un sinónimo de lo que en la legislación de los no militares se denomina pensión de jubilación o de vejez
机译:从2000年开始,在哥伦比亚军队内部为军事金字塔的军事基地建立了特殊的职业制度,以完成兵役,并自愿成为战争技术专业人士,该法律承认这些人员。作为该国家机构的成员,该机构源自雇佣关系,不考虑取消他们为服务而获得的简单月度奖金,并以一种真实,一致的方式交换,他们被确认为工资,社会福利的支付以及满足特定要求(例如在机构中服务二十(20)年)时享受的退休金,这是非军事法规中称为退休金或老年退休金的代名词

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