首页> 外文OA文献 >Науково-методичні засади управління продуктивністю праці
【2h】

Науково-методичні засади управління продуктивністю праці

机译:劳动生产率管理的科学方法论原则

摘要

В статті доведено необхідність вдосконалення існуючих науково-методичних засад управління продуктивністю праці та її оцінювання на різних економічних рівнях. Проаналізовано ключові проблеми управління продуктивністю праці в умовах формування конкурентного середовища, запропоновано напрями його вдосконалення в Україні. Зосереджено увагу на використанні потенціалу соціального партнерства в питаннях управління продуктивністю праці. The necessity of the perfection of the existing scientific-methodical principles of the labour productivity management and of the it's evaluation at the different eco-nomic leves has been proved in the article. The key problems of the labour productivity management in the conditions of the formation of the competitive environment have been analysed, the directions of it's perfection have been suggested. The attention has been concentrated on the use of the potential of the social partnership in the questions of the labour productivity management.
机译:本文证明有必要在各种经济水平上改进现有的劳动生产率管理和评估的科学和方法论原则。分析了竞争环境形成条件下劳动生产率管理的关键问题,并提出了在乌克兰进行改进的方向。重点是在生产力管理中利用社会伙伴关系的潜力。本文证明了完善劳动生产率管理的现有科学方法论原理以及在不同的经济学水平上对其进行评价的必要性。分析了竞争环境形成条件下劳动生产率管理的关键问题,并提出了完善工作的方向。注意力集中在利用劳动生产率管理问题中的社会伙伴关系上。

著录项

  • 作者

    Семикіна М. В.;

  • 作者单位
  • 年度 2010
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 uk_UA
  • 中图分类

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号