机译:雇主招募弱势群体:探索积极的劳动力市场计划机构作为劳动力市场中介者的作用
机译:人力资源开发还是人力政策?依赖外国劳动力的政府干预当地劳动力市场的选择:沙特阿拉伯的观点
机译:职业培训计划和青年劳动力市场结果:来自尼泊尔的证据
机译:招聘IT专业人员的策略:对IT劳动力市场上的雇主和求职者行为的实证分析
机译:代托纳比奇社区大学(佛罗里达州)基础数学技能的个性化Manpower培训系统教学计划对商务学生的成就水平和辍学率以及数学学习失败率的影响。
机译:工资漂移附带福利和人力分配:在充分就业的劳动力市场中的雇主行为研究
机译:政府资助的培训计划对弱势群体劳动力市场转型的影响
机译:评估项目BEsT(通过技能培训改善就业)的计划效果。 1980年和1981年高中毕业生参加劳动力市场信息试点项目后的教育程度和高中后劳动力市场经验