首页> 外文OA文献 >Pengaruh Motivasi Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan Kantor Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik Kabupaten Jepara)udud

【2h】

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan Kantor Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik Kabupaten Jepara)udud

机译：工作动机和领导风格对员工工作满意度的影响（以杰帕拉摄政区民族团结与政治办公室的员工为例） ud

页面导航

著录项
相似文献
相关主题

著录项

作者
WIBOWO PRAMUDIA ARI;
展开▼
作者单位

展开▼
年度 2013
总页数
原文格式 PDF
正文语种
中图分类

相似文献

外文文献
中文文献

1. PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL OF SUPPORT, LEADER-MEMBER EXCHANGE, DAN STRES KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN GENERASI Y DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Karyawan PT BPR Restu Artha Makmur) [J] . Franes Pradusuara, Indarto Indarto, Djoko Santoso Jurnal Riset Ekonomi dan Bisnis . 2017,第1期

机译：感知的组织支持，领导者交往和工作压力对以员工敬业度为中介变量的员工离职意愿产生的影响（PT BPR员工案例研究Restu Artha Makmur）
2. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING [J] . Muhammad Nur Rokib, Djoko Santoso Jurnal Riset Ekonomi dan Bisnis . 2018,第2期

机译：参与式领导风格和组织沟通通过员工满意度作为中间变量对员工绩效的影响
3. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA INDUSTRI ALAS KAKI PT. BO KYUNG PASURUAN) [J] . Wahyu Budi Priyanto Journal of Innovation in Business and Economics . 2016,第2期

机译：变革领导方式和薪酬对员工绩效的影响（以动机为中介变量）（鞋类工业研究。PT。P. BO KYUNG PASURUAN）
4. Pengaruh Stres Kerja, Gaya Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan di Kantor PDAM Kabupaten Grobogan) [O] . Rifai Haris 2015

机译：工作压力，领导风格，动机和工作环境对员工绩效的影响（Grobogan District PDAM办公室的员工案例研究）

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan Kantor Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik Kabupaten Jepara)udud

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅