Plan de mejoramiento para la gestión del talento humano en las mipymes del sector industrial manufacturero en pasto durante el periodo 2013

摘要

Desde el punto de vista práctico, esta investigación se justifica por cuanto se diseña una propuesta como estrategia de intervención que permita el mejoramiento de las MIPYMES, por un lado fomentar la capacidad de las personas de conquistar y mantener sus empleos y, por el otro lado la capacidad de las empresas para desarrollar y utilizar las habilidades intelectuales y competitivas de sus miembros.