机译:预算参与对行为功能障碍作为建模变量的管理绩效的影响:印度尼西亚教育大学学习计划调查
机译:预算参与对预算缺口的影响,以组织承诺作为模拟变量(对马鲁古工业区的实证研究)
机译:工作特征对员工绩效的影响(以动机和工作环境作为变量)(PT。KERETA API印度尼西亚(PERSERO)DAOP 8雇员划分的研究)
机译:个性化,组织文化和组织承诺对员工绩效的影响(以动机为中度变量)(在RSUD DR。SALFUL ANWAR MALANG中安装员工的安装研究)
机译:预算编制参与的效果分析借助工作满意度提高管理绩效与工作相关的信息和满意度瓦里亚(在三宝垄市的私立医院进行的经验研究)预算编制参与的效果分析借助工作满意度提高管理绩效与工作相关的信息和满意度建模变量(在三宝垄市的私立医院进行的经验研究) ud预算编制参与的效果分析借助工作满意度提高管理绩效与工作相关的信息和满意度(三宝垄市私立医院的实证研究)