首页> 外文OA文献 >Motivasi kerja karyawan bank : studi deskriptif motivasi kerja karyawan Bank Danamon Simpan Pinjam Unit Klaten Kota dan implikasinya terhadap usulan topik-topik training motivasi

【2h】

Motivasi kerja karyawan bank : studi deskriptif motivasi kerja karyawan Bank Danamon Simpan Pinjam Unit Klaten Kota dan implikasinya terhadap usulan topik-topik training motivasi

机译：银行员工的工作动机：对Klaten市分行对Danamon银行的员工储蓄和贷款服务的描述性研究及其对拟议的动机培训主题的影响

页面导航

著录项
相似文献
相关主题

著录项

作者
Sukasat Michael Gilang Pradita;
展开▼
作者单位

展开▼
年度 2015
总页数
原文格式 PDF
正文语种 id
中图分类
入库时间 2022-08-20 20:25:31

相似文献

外文文献
中文文献

1. ANALISIS PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MENGGUNAKAN STRUCTURAL EQUATION MODEL [J] . Henry Anggoro Djohan Jurnal Teknologi Informasi dan Komunikasi . 2016,第1期

机译：用结构方程模型分析组织文化，工作动机和工作满意度对员工绩效的影响
2. PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER, ROTASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KUALITAS KERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( STUDI DI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN REMBANG ) [J] . Galang Wibawa Nusantara, Endang Rusdianti Jurnal Riset Ekonomi dan Bisnis . 2017,第1期

机译：职业发展，工作旋转和工作环境对通过工作动机进行干预的员工工作质量的影响（伦邦地区就业机构的研究）
3. Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan [J] . Ayu Anjani Jurnal Inspirasi Bisnis dan Manajemen . 2019,第1期

机译：能力和工作动机对员工绩效的影响
4. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENINGud(Studi Pada Karyawan Koperasi Simpan Pinjam dan Pembiayaan Syariah Baitul Maal Wat Tamwil Bina Ummat Sejahtera Kantor Pusat)udud [O] . SEKARDEWI Susi, NUGRAHENI Rini, WAHYUDI Sugeng 2016

机译：以工作纪律为中介变量的工作动机和工作满意度对员工绩效的影响分析（储蓄和贷款合作社和Baitul Maal Wat Tamwil Bina Ummat Sejahtera繁荣办事处总部总部的研究） ud

Motivasi kerja karyawan bank : studi deskriptif motivasi kerja karyawan Bank Danamon Simpan Pinjam Unit Klaten Kota dan implikasinya terhadap usulan topik-topik training motivasi

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅