机译:缺乏情商的领导者:走向仇视领导者的理论
机译:领导者的情绪劳动策略是否会影响领导者的情绪疲惫? 情绪智力的调节作用:非政府组织的纵向研究
机译:团队和团队领导者中的情商能力:情商对团队绩效影响的多层次检查
机译:领导成员交流对创新行为的影响:作为一个主持人的中介和情绪智力的心理赋权
机译:领导者和下属的情绪智力的影响以及情绪智力的相似性对领导者-成员交换质量的影响。
机译:加强加速药房计划中学生领导者的情报
机译:领导者理想化影响对马来西亚公共研究大学学术界联系情报与工作绩效关系的调解效应