机译:银行部门员工之间的工作生活平衡分析(在印尼X银行Padang分行的案例研究)
机译:言辞不拘一格会损害员工在开放式办公室的工作绩效吗?
机译:不相关的言论会在多少程度上削弱员工在开放式办公室的工作绩效?
机译:领导,组织文化与劳动气候对公共工程系员工绩效的影响及地下城市空间规划
机译:公共部门对空间框架经济绩效的影响:中国城市的证据
机译:影响政策决策的技术文化因素:韩国当地空间规划政策的社会网络分析
机译:维修Sirah Pulau Pampangan Road的预算管理(在Ogan Komering Ilir Regency公共工程和空间规划办公室的研究)
机译:替代资产和公共养老金计划绩效。经济与政策分析工作文件2008-2